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標(biāo)題: 江蘇泰州興化市永豐鎮(zhèn)招聘公益性崗位公告 [打印本頁(yè)]

作者: 小編丁丁 時(shí)間: 2020-9-2 18:44
標(biāo)題: 江蘇泰州興化市永豐鎮(zhèn)招聘公益性崗位公告
為深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，落實(shí)更加積極的就業(yè)政策，統(tǒng)籌做好各類重點(diǎn)群體就業(yè)，根據(jù)《興化市就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》(興人社發(fā)〔2020〕95號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)使用和管理工作的通知》(興人社發(fā)〔2020〕124號(hào))等文件要求，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員,現(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘計(jì)劃
本次招聘崗位為部分村勞動(dòng)保障專職管理員和城管隊(duì)協(xié)管員共11名(其中村級(jí)勞動(dòng)保障專職管理員7名，城管隊(duì)員4名)。
二、報(bào)考條件
1.有較高的政治素質(zhì)，能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為等不良情況。
2.有就業(yè)能力和就業(yè)愿望，經(jīng)實(shí)施相關(guān)就業(yè)援助后仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)，能勝任相應(yīng)崗位工作的就業(yè)困難人員;
3.年齡在18周歲以上、40周歲以下(1980年1月1日至2002年8月25日期間出生)，永豐鎮(zhèn)戶籍人員。
4.高中(中專)及以上學(xué)歷(須于2020年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū))。
5.退役軍人、中共黨員、年齡在35周歲以下，大專及以上學(xué)歷者優(yōu)先。
三、招聘程序和方法
本次公開(kāi)招聘工作由鎮(zhèn)統(tǒng)一組織實(shí)施，按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟實(shí)施。具體按以下程序和方法實(shí)施：
(一)報(bào) 名
1、本次報(bào)名工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提供以下資料：
(1)身份證和戶口簿原件和復(fù)印件;(2)畢業(yè)證書(shū)原件、復(fù)印件;(3)個(gè)人簡(jiǎn)歷、退伍證等證明材料;(4)提供個(gè)人征信證明;(5)本人近期免冠一寸照片兩張。
應(yīng)聘人員對(duì)應(yīng)聘行為負(fù)責(zé)。凡不符合考試和聘用條件的人員存在弄虛作假或?qū)徍巳藛T誤審?fù)ㄟ^(guò)，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘者的聘用資格。
2、報(bào)名地點(diǎn)：永豐鎮(zhèn)政府二樓組織科
3、報(bào)名時(shí)間： 2020年9月4日--2020年9月5日，上午8：30—11：30，下午14：30—17：30
(二)面試
應(yīng)聘人員報(bào)名結(jié)束后，采取面試的方式進(jìn)行，面試主要考察應(yīng)聘人員的應(yīng)急應(yīng)變能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，滿分100分。面試時(shí)間另行通知。面試后根據(jù)考試成績(jī)從高到低，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證請(qǐng)于2020年9月9日到永豐鎮(zhèn)組織科領(lǐng)取，參加面試時(shí)須攜帶身份證和準(zhǔn)考證。
(三)體檢
進(jìn)入體檢人選確定后，將通知組織集中體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等文件執(zhí)行。體檢不合格者不得進(jìn)入考察程序。
(四)考察
鎮(zhèn)按統(tǒng)一要求對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。
(五)聘用
考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)(逾期不能辦結(jié)者視作自動(dòng)放棄聘用資格)。
聘用人員與其他單位有勞動(dòng)關(guān)系的，須在辦理聘用手續(xù)前自行依法解除。
體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，可按該崗位報(bào)考人員面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、人員管理和工資待遇
聘用人員按規(guī)定安排工作崗位、簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同，并接受統(tǒng)一管理和考核。工資標(biāo)準(zhǔn)1830元/月。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作貫徹“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。
本簡(jiǎn)章由永豐鎮(zhèn)組織科負(fù)責(zé)解釋。
組織科電話：0523-80259896、15951152771
中共興化市永豐鎮(zhèn)委員會(huì)
興化市永豐鎮(zhèn)人民政府
2020年8月31日

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