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標題: 咸陽市秦都區(qū)民政局招聘35人公告 [打印本頁]
作者: 小宇宙 時間: 2022-7-29 18:45
標題: 咸陽市秦都區(qū)民政局招聘35人公告
為推進基層治理精細化,提升基層民政服務(wù)能力，有效拓展社會工作服務(wù)，建設(shè)一支群眾滿意的專業(yè)化社會服務(wù)工作隊伍，經(jīng)咸陽市秦都區(qū)人力資源和社會保障局委托，現(xiàn)面向社會公開招聘35名勞務(wù)派遣制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
社會工作服務(wù)站工作人員 35名。分別為：秦都區(qū)社會工作服務(wù)總站5名，人民路街道社會工作服務(wù)站3名，西蘭路街道社會工作服務(wù)站3名，渭陽西路街道社會工作服務(wù)站3名，吳家堡街道社會工作服務(wù)站3名，馬泉街道社會工作服務(wù)站3名，陳楊寨街道社會工作服務(wù)站3名，馬莊街道社會工作服務(wù)站3名，古渡街道社會工作服務(wù)站3名，雙照街道社會工作服務(wù)站3名，渭濱街道社會工作服務(wù)站3名。
二、招聘條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨，遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，作風正派，無違紀違法記錄。
2.身體健康，形象較好，有責任心和擔當奉獻精神，工作能力強，吃苦耐勞，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉辦公自動化軟件，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 年齡18至35周歲（2004年7月1日至1987年8月1日）；
4.專業(yè)不限，大專（含）以上學歷，有社會工作專業(yè)資格證的年齡可適當放寬。
5.具有良好的職業(yè)道德，自覺遵守單位規(guī)章制度，服從工作安排；
三、招聘程序
公告發(fā)布→網(wǎng)上報名及資格初審→現(xiàn)場資格審查→考核環(huán)節(jié)→政治審查→體格檢查→公示等程序組織實施。
（一）網(wǎng)上報名及資格初審
報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名及資格初審，不設(shè)現(xiàn)場報名，每名應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。報名網(wǎng)址：http://sxdjzl.pzhl.net。應(yīng)聘人員須按照要求如實在系統(tǒng)中填寫報名信息。
網(wǎng)上報名時間：2022年7月27日13:00—7月31日12:00
資格初審時間：2022年7月27日14:00—7月31日13:00
應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)報名。資格初審?fù)ㄟ^或報名截止后，均不得更改報名信息或改報其他崗位。應(yīng)聘人員務(wù)必于資格初審結(jié)束前登錄報名網(wǎng)站查詢審核狀態(tài)。
報名注意事項：
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細查閱崗位資格條件說明，謹慎選擇報考，填報資料前請仔細閱讀報名須知。
（2）應(yīng)聘人員提交的申請材料應(yīng)當真實、完整、準確，應(yīng)聘人員提供虛假申請材料的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，既包括報名時的資格審查，也包括考核環(huán)節(jié)、政審、體檢及試用期期間，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報考要求條件不符，成績按無效處理，取消應(yīng)聘或聘用資格。
（二）現(xiàn)場資格復(fù)審
現(xiàn)場資格復(fù)審安排及相關(guān)資料請關(guān)注微信“德聚眾聯(lián)人力資源”公眾號發(fā)布《現(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄖ贰Ｎ窗匆?guī)定參加資格復(fù)審的，視為放棄筆試資格。
（三）考核環(huán)節(jié)
本次公開招聘考試根據(jù)報名人數(shù)采取筆試和面試方式進行，考核具體形式、時間、地點具體安排在微信“德聚眾聯(lián)人力資源”公眾號發(fā)布。
1.筆試時間及地點（待定）
筆試成績滿分為100分，考試時間為120分鐘。筆試內(nèi)容包括社區(qū)黨建、社區(qū)工作等相關(guān)基礎(chǔ)知識，相關(guān)法律法規(guī)、政策文件以及綜合能力測試;考試采取閉卷形式。本次筆試在咸陽市區(qū)設(shè)立考點。具體地點安排詳見準考證。
2.成績查詢。筆試結(jié)束后次日起3個工作日內(nèi)登錄報名網(wǎng)址查詢本人成績。按照招聘計劃1：3比例確定進入面試人員。筆試成績排名末位并列的一同進入面試。
3.面試時間及地點（待定）
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，由組織單位根據(jù)招聘崗位要求和特點設(shè)計面試試題和評分規(guī)則，組織面試，面試主要考核應(yīng)聘者語言表達、思維邏輯、專業(yè)技能等綜合能力。
4.對違紀違規(guī)應(yīng)聘人員按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。對缺考、違紀和零分三種情形有異議的，可在發(fā)布成績次日起3個工作日內(nèi)，由應(yīng)聘人員本人向陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司提交復(fù)核申請。其他情形，不受理復(fù)核申請。
（三）體檢和政審
體檢由陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司組織實施，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員本人承擔。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。政審重點審查應(yīng)聘人員有無刑事犯罪及個人征信記錄。
體檢和政審的具體安排另行通知。
（四）公示
根據(jù)考試、體檢、政審結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單通過陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司微信公眾號“德聚眾聯(lián)人力資源”進行公示，公示期為3天。
1.本次公開招錄人員計劃按區(qū)財政相關(guān)標準核發(fā)工資，每月扣除社保部分實發(fā)3000元。
2.招錄人員參加社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷和生育保險、失業(yè)保險)，陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司負責代扣代繳。
3.管理形式，本次公開招聘錄用人員與陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司簽訂勞動合同，管理形式為勞務(wù)派遣制用工。
4.本次公開招聘錄用人員按照規(guī)定實行試用期，試用期為1個月，試用期滿經(jīng)單位評定合格者簽訂合同，合同為1年有效期。擬錄用人員需嚴格遵守用人單位管理制度，同時接受相關(guān)部門考核，考核意見作為合同期滿后是否續(xù)簽合同的主要因素，綜合考評不合格者不予續(xù)簽。
五、重要提示
1.本次招聘由陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司組織實施，不收取應(yīng)聘者任何費用，不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
2.對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，凡在招聘各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件或存在弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，取消報考(錄用)資格，已經(jīng)錄用的解除勞動合同并追究相關(guān)法律責任。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司有關(guān)信息（微信“德聚眾聯(lián)人力資源”公眾號），避免錯過相關(guān)時間節(jié)點的招聘工作。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位，對于因應(yīng)聘人員誤報進入面試環(huán)節(jié)的，將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。
5.聯(lián)系電話（周一至周五9:00-12:00，13:30-17:30）
報名咨詢電話：029-33272476 劉女士
陜西德聚眾聯(lián)人力資源有限公司
2022年7月26日
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