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標(biāo)題: 內(nèi)蒙古生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院招聘編外合同制工作人員簡(jiǎn)章 [打印本頁]
作者: 朵朵小編 時(shí)間: 2022-8-3 18:28
標(biāo)題: 內(nèi)蒙古生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院招聘編外合同制工作人員簡(jiǎn)章
一、環(huán)境科學(xué)研究院簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院始建于1979年，是內(nèi)蒙古自治區(qū)唯一從事生態(tài)環(huán)境保護(hù)研究的省級(jí)綜合性生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，經(jīng)過了40多年的發(fā)展建設(shè)，已成為具有環(huán)境科研、環(huán)境規(guī)劃、環(huán)境技術(shù)咨詢等多方面生態(tài)環(huán)境保護(hù)科研與服務(wù)工作于一體的綜合科研機(jī)構(gòu)，是自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳直屬的重要業(yè)務(wù)骨干單位。
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；
（二）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘數(shù)量及崗位
內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院計(jì)劃公開招聘編外合同制工作人員4人。具體招聘條件詳見《內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院2022年度招聘編外合同制工作人員崗位需求表》（見附件，以下簡(jiǎn)稱《崗位需求表》）。
四、招聘人員條件
（一）招聘對(duì)象
編外合同制業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗、專業(yè)技術(shù)人員崗均為全日制本科及以上畢業(yè)生。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為或不良記錄，服從生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院分配；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具有符合崗位要求的工作能力；
6.年齡要求：45周歲以下（1977年8月1日（不含）之后出生）；
7. 具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件，具體要求以《崗位需求表》為準(zhǔn)；
8. 應(yīng)聘人員必須是國(guó)家統(tǒng)招的普通高等學(xué)校本科及以上畢業(yè)生，學(xué)歷、學(xué)位雙證齊全；
雙學(xué)位人員以第一學(xué)位為準(zhǔn)，第二學(xué)位只做參考；國(guó)外院校畢業(yè)學(xué)科專業(yè)須與公布學(xué)科專業(yè)相同或相近，且以我院有關(guān)專家組認(rèn)定為準(zhǔn)；具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件（詳見《崗位需求表》）；
9. 2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間要求為：碩士及以上應(yīng)聘人員為2022年8月1日前；
10.《崗位需求表》中要求的執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證及其他條件的取得時(shí)間要求為公開招聘報(bào)名開始日前。
（三）下列人員不得應(yīng)聘
1. 現(xiàn)役軍人；
2. 在讀的專科、本科、研究生（不含2022年8月1日前畢業(yè)的普通高校應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生）。
3. 曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
4. 在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
5. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；
五、組織形式、報(bào)名及資格初審
（一）組織形式
本次公開招聘我院全程委托第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。
（二）報(bào)名
1.發(fā)布信息
本次招聘在蒙速招官網(wǎng)（https://www.nmgmsz.com/）及內(nèi)蒙古人才網(wǎng)（http://www.nmrc.com.cn）發(fā)布公告，后續(xù)事項(xiàng)在蒙速招官網(wǎng)發(fā)布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查閱上述網(wǎng)站。
2.網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員須于規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄蒙速招官網(wǎng)并使用有效二代身份證（或護(hù)照）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名與參加筆試、面試時(shí)所使用的證件需一致。應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫網(wǎng)上報(bào)名信息，準(zhǔn)確無誤后再點(diǎn)擊提交。（特別提醒：姓名和身份證號(hào)提交后將無法修改，其他信息審核后將無法修改，因應(yīng)聘人員自己填寫信息錯(cuò)誤，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)）。應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試資格。
3.報(bào)名時(shí)間
2022年8月2日10:00——8月5日10：00。
（三）網(wǎng)上資格初審及準(zhǔn)考證打印
1. 應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間提交報(bào)名信息后，應(yīng)隨時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果，資格初審?fù)ㄟ^后不能再修改報(bào)名信息。
2. 網(wǎng)上資格初審時(shí)間
2022年8月2日9:00——8月5日12：00。
3.初審?fù)ㄟ^人員登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
4.打印準(zhǔn)考證時(shí)間
2022年8月6日9:00——8月7日9：00。
六、招聘方式
（一）筆試
1.筆試開考比例為1：2（崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)之比）。未達(dá)到規(guī)定比例的招聘崗位，核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位，并在報(bào)名網(wǎng)站上發(fā)布崗位變更公告。
2. 筆試方式：采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分。筆試必須使用國(guó)家通用語言文字作答。
3. 筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間初步定于2022年8月7日9：00——11:00。地點(diǎn)在呼和浩特市（具體地址見筆試準(zhǔn)考證）。
4. 應(yīng)聘人員須憑本人《筆試準(zhǔn)考證》（自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打?。?、有效二代居民身份證（或護(hù)照）原件按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。根據(jù)防疫工作要求，考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須用手機(jī)出示“青城碼”或“國(guó)家電子健康碼”綠碼，并出示準(zhǔn)考證和考前48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測(cè)陰性證明（電子版和紙質(zhì)版均可?？忌峁┑膱?bào)告上須準(zhǔn)確顯示采樣時(shí)間，請(qǐng)所有考生務(wù)必提前知曉核酸采樣時(shí)間和核酸檢測(cè)報(bào)告生成時(shí)間，確保考試入場(chǎng)前出示檢測(cè)結(jié)果，對(duì)于不符合核酸檢測(cè)報(bào)告查驗(yàn)要求的，取消考試資格。），且現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)體溫正常（＜37.3℃）方可進(jìn)入考點(diǎn)。“青城碼”或“國(guó)家電子健康碼”非綠碼、無核酸檢測(cè)陰性證明和體溫不得進(jìn)入考點(diǎn)。
5. 筆試成績(jī)查詢：登錄報(bào)名網(wǎng)站自助查詢。
6. 筆試成績(jī)保留兩位小數(shù)，按照每個(gè)職位考生筆試成績(jī)由高到低的順序和3:1的比例（考生人數(shù)與需求計(jì)劃人數(shù)之比，下同）確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員（對(duì)同一崗位末位出現(xiàn)并列的，并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍）；資格復(fù)審未通過者進(jìn)行等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)進(jìn)行1次；資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到3:1的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。
（二）資格復(fù)審
1. 時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注蒙速招官網(wǎng)。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消資格復(fù)審資格。
2. 復(fù)審攜帶材料
（1）《報(bào)名登記表》：登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印2份（本人在表上相應(yīng)位置簽名）；
（2）身份證明：有效二代居民身份證（或護(hù)照）原件及復(fù)印件1份；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證：大學(xué)以后所有學(xué)歷教育階段學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件1份。留學(xué)回國(guó)人員須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及教育部國(guó)際合作與交流司出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》原件及復(fù)印件1份。
（4）資格證書：報(bào)考崗位所需的證書的原件及復(fù)印件1份。
（5）學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證：學(xué)歷認(rèn)證：登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）http://www.chsi.com.cn，打印“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”；國(guó)內(nèi)學(xué)位認(rèn)證：登錄中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)https://www.cdgdc.edu.cn，打印認(rèn)證報(bào)告；國(guó)外學(xué)位認(rèn)證：登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)http://www.cscse.edu.cn，打印認(rèn)證報(bào)告。要求有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》和《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》原件（注：所有學(xué)習(xí)階段都需打?。?。
3. 資格復(fù)審未通過者進(jìn)行等額遞補(bǔ)。進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員及筆試成績(jī)接近資格復(fù)審的人員，務(wù)必在資格復(fù)審期間保持所提供預(yù)留電話的暢通，遞補(bǔ)工作電話通知(應(yīng)聘人員所填寫電話因電話溝通不暢、信息發(fā)送不回復(fù)等原因影響正常遞補(bǔ)工作的，將視為自動(dòng)放棄)同時(shí)按照要求攜帶相關(guān)材料，材料不齊者或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未補(bǔ)齊者，取消其面試資格。所有資格審核材料收取后不再退還。
4.資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，隨時(shí)關(guān)注蒙速招官網(wǎng)查詢面試公告。在公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站自行打印《面試準(zhǔn)考證》。
（三）面試
1.應(yīng)聘人員憑本人《面試準(zhǔn)考證》（自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打印）、有效二代居民身份證（或護(hù)照）原件按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，凡是在面試開考前未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄面試資格。
2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試準(zhǔn)考證》。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的考生按照缺考處理。
3.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試時(shí)間10分鐘，滿分為100分，統(tǒng)一國(guó)家通用語言作答。面試將對(duì)考生的儀表、形象、語言表達(dá)、溝通能力、專業(yè)知識(shí)及綜合知識(shí)等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。
4.計(jì)分辦法：面試實(shí)行百分制，由面試考官現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，取平均分；面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
5.面試時(shí)應(yīng)聘人員不得穿著行業(yè)或特殊職業(yè)制服，不得佩戴有明顯特殊標(biāo)記的配飾。
（四）總成績(jī)計(jì)算
面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成考試總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)× 50%。
應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序（成績(jī)保留兩位小數(shù)），按照招聘崗位實(shí)際計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選并在報(bào)名網(wǎng)站公示。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列并超出該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，以筆試成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選；筆試成績(jī)也相同的，組織加試（加試形式根據(jù)實(shí)際情況確定），等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。
七、體檢
（一）體檢在我院指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。
（二）體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
八、公示和聘用
（一）公示：根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)反映有影響聘用的問題并有實(shí)據(jù)的，不予聘用，對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后，再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。
（二）聘用：根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院編外聘用人員管理辦法》簽訂合同。
新錄用工作人員均簽訂《勞務(wù)協(xié)議》；協(xié)議期滿經(jīng)考核不合格的，不予續(xù)簽;考核合格的簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同并繳納“五險(xiǎn)一金”；任務(wù)完成后，特別優(yōu)秀者簽訂固定期限或無固定期限勞動(dòng)合同，繳納“五險(xiǎn)一金”。
九、其他事項(xiàng)
（一）本次招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（二）本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書及資料，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，提醒應(yīng)聘人員謹(jǐn)防受騙造成損失。對(duì)于散播虛假信息擾亂招聘秩序者，將依據(jù)法律追究其責(zé)任。社會(huì)上以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘考試無關(guān)。
（四）本次公開招聘簡(jiǎn)章中未盡事宜及信息，將在蒙速招網(wǎng)站與內(nèi)蒙古人才網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)予關(guān)注。
（五）受新冠肺炎疫情影響，本次招聘考試的有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在蒙速招官網(wǎng)及內(nèi)蒙古人才網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。請(qǐng)考生在考試前做好個(gè)人防護(hù)，減少非必要流動(dòng)。
（六）對(duì)應(yīng)聘人員資格審查將貫穿招聘全過程，任何時(shí)候一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件者、弄虛作假者將立即取消聘用資格，并記入應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。
（七）本簡(jiǎn)章由內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院負(fù)責(zé)解釋。
十、咨詢方式
業(yè)務(wù)咨詢及報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持：0471-6601342
內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究院 2022年8月2日
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