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甘肅張掖高臺(tái)縣招聘行政村文書(shū)33人公告
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作者:
小宇宙
時(shí)間:
2020-10-11 18:58
標(biāo)題:
甘肅張掖高臺(tái)縣招聘行政村文書(shū)33人公告
為加快推進(jìn)村干部隊(duì)伍專職化進(jìn)程,不斷優(yōu)化村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)中共張掖市委組織部《關(guān)于開(kāi)展公開(kāi)招聘村文書(shū)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》和村“兩委”班子換屆相關(guān)要求,經(jīng)研究,現(xiàn)將全縣公開(kāi)招聘行政村文書(shū)有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位
此次公開(kāi)招聘行政村文書(shū)33名,共涉及6個(gè)鎮(zhèn)、33個(gè)行政村,每個(gè)行政村招聘1名。
1.新壩鎮(zhèn):暖泉村、下壩村、照二村、小壩村、樓莊村、官溝村、許三灣村;
2.駱駝城鎮(zhèn):團(tuán)結(jié)村、果樹(shù)村、前進(jìn)村、新民村;
3.南華鎮(zhèn):墩仁村、成號(hào)村、南岔村、南寨子村、明水村;
4.宣化鎮(zhèn):利豐村、東莊村、寨子村、臺(tái)子寺村、王馬灣村;
5.黑泉鎮(zhèn):定安村、定平村、向陽(yáng)村、永豐村、黑泉村、鎮(zhèn)江村;
6.羅城鎮(zhèn):花墻子村、常豐村、候莊村、羅城村、紅山村、鹽池村。
二、招聘條件
公開(kāi)招聘的村文書(shū)應(yīng)符合《甘肅省村級(jí)干部管理辦法》以及有關(guān)規(guī)定資格條件外,還應(yīng)具備以下條件:
1.政治素質(zhì)好,組織觀念強(qiáng),遵紀(jì)守法,品德良好,作風(fēng)正派;
2.有服務(wù)“三農(nóng)”的意愿,事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng),身體健康,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn);
3.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專科(含高職)及以上學(xué)歷;年齡不超過(guò)35周歲(1985年10月12日以后出生);招聘人員僅限高臺(tái)縣戶籍;
4.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和做群眾工作的能力。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:被判處刑罰或有其他違法犯罪記錄的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查的;有失信行為被納入失信被執(zhí)行人名單且尚未撤銷(xiāo)的;不具備正常履職身體條件,難以履行工作職責(zé)的;在受處分期間或處分影響期未滿的;法律法規(guī)規(guī)定不得參加招考的其他情形。
三、招聘方式和程序
(一)報(bào)名。報(bào)名人員登錄高臺(tái)信息網(wǎng),認(rèn)真閱讀《高臺(tái)縣公開(kāi)招聘行政村文書(shū)公告》,自行下載并按要求填寫(xiě)《高臺(tái)縣公開(kāi)招聘行政村文書(shū)報(bào)名表》,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持填寫(xiě)好的《報(bào)名表》和本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)提交近期2寸免冠彩色照片2張。
報(bào)名時(shí)間:2020年10月12日至10月16日,上午8:30-12:00,下午14:30—18:00。
報(bào)名地點(diǎn):中共高臺(tái)縣委組織部(縣直部門(mén)綜合辦公樓3樓329辦公室)。
聯(lián)系電話:0936-6629329
(二)資格審查??h委組織部負(fù)責(zé),按照嚴(yán)肅、客觀、公正的原則,對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息(報(bào)名表)、提供的有關(guān)證件(身份證、戶口簿、畢業(yè)證等)和復(fù)印件及時(shí)進(jìn)行審查。如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息和偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。
(三)確定考試人員。報(bào)名結(jié)束后,縣委組織部根據(jù)報(bào)名和資格審查情況確定筆試人員。對(duì)報(bào)考崗位達(dá)不到2人的,取消該招聘崗位,通知已報(bào)人員選擇其他崗位報(bào)考。對(duì)于通過(guò)資格審查、符合報(bào)考條件的人員,縣委組織部統(tǒng)一印制準(zhǔn)考證,通知報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取。
(四)筆試??h委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施,具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。筆試實(shí)行百分制,采取閉卷方式,內(nèi)容主要包括黨和國(guó)家在農(nóng)村的方針政策、政治理論、農(nóng)村基層黨建、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村相關(guān)工作知識(shí)等。筆試時(shí)應(yīng)同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證原件,證件不齊不得參加筆試。身份證遺失的人員,應(yīng)補(bǔ)辦有效的臨時(shí)身份證或附本人照片的戶籍證明。
(五)面試。根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分進(jìn)行排序,確定每個(gè)崗位的前2名為面試人員,并列名次一并納入面試范圍,面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)、面試人員名單及相關(guān)事宜將在高臺(tái)信息網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布。面試人員憑身份證、準(zhǔn)考證和面試通知單參加面試。
(六)確定考察人選。面試結(jié)束后,依據(jù)報(bào)考人員綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%),按由高到低的順序確定考察人選。
(七)考察和體檢。考察由相關(guān)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé),主要了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力等。縣委組織部會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委、公安、信訪、市場(chǎng)監(jiān)管、稅務(wù)、人社等部門(mén),對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格聯(lián)審??疾旒奥?lián)審不合格的依次遞補(bǔ),考察合格人員由縣委組織部組織進(jìn)行體檢。
(八)公示和聘用。對(duì)體檢合格的擬聘用人員,縣委組織部通過(guò)高臺(tái)信息網(wǎng)、“高臺(tái)黨建”公眾號(hào)等進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)的取消聘用資格,按該崗位綜合排序名次依次等額遞補(bǔ);經(jīng)公示沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,縣委組織部會(huì)同相關(guān)部門(mén)統(tǒng)一進(jìn)行崗前培訓(xùn),相關(guān)鎮(zhèn)與聘用人員簽訂聘用協(xié)議,按照相關(guān)程序安排到村工作,并報(bào)縣委組織部備案。
四、待遇和管理
1.公開(kāi)招聘村文書(shū)報(bào)酬參照不低于縣內(nèi)其他村干部平均報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,各鎮(zhèn)可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行績(jī)效考核,并隨村干部報(bào)酬調(diào)整同步調(diào)整;招聘后跨村任職的人員,每月發(fā)放500元生活補(bǔ)貼。
2.公開(kāi)招聘村文書(shū)享受現(xiàn)行村干部社會(huì)保險(xiǎn)等政策,縣委組織部統(tǒng)一為其辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。
3.公開(kāi)招聘村文書(shū)表現(xiàn)優(yōu)秀的,優(yōu)先推薦擔(dān)任村黨組織書(shū)記或村委會(huì)主任。各鎮(zhèn)事業(yè)單位聘用工作人員,除專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)的崗位外,優(yōu)先考慮從公開(kāi)招聘的村文書(shū)等優(yōu)秀村干部中選拔。鼓勵(lì)公開(kāi)招聘村文書(shū)報(bào)名參加公務(wù)員、事業(yè)單位招考。
4.公開(kāi)招聘村文書(shū)由各鎮(zhèn)納入村干部統(tǒng)一管理,占村干部職數(shù),履行村文書(shū)職責(zé)。聘期與現(xiàn)行村“兩委”班子任期一致。對(duì)聘期內(nèi)不勝任現(xiàn)職、群眾不滿意的人員,由鎮(zhèn)黨委上報(bào)縣委組織部備案后,及時(shí)予以解聘。
附件:
高臺(tái)縣公開(kāi)招聘行政村文書(shū)報(bào)名表.doc
中共高臺(tái)縣委組織部
2020年10月9日
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