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標(biāo)題: 山西長治市潞城區(qū)招聘社區(qū)工作者85名公告 [打印本頁]

作者: 招考小編 時(shí)間: 2022-12-16 21:10
標(biāo)題: 山西長治市潞城區(qū)招聘社區(qū)工作者85名公告
長治市潞城區(qū)關(guān)于面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者的公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)城市黨建和城市治理，充實(shí)社區(qū)工作力量，推進(jìn)社區(qū)發(fā)展，決定面向社會(huì)公開招聘政府購買服務(wù)的社區(qū)工作者85名。現(xiàn)公告如下。
一、招聘原則
本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，做好此次社區(qū)工作者招聘工作。
二、招聘名額及條件
（一）招聘名額
共招聘社區(qū)工作者85名（男性43名，女性42名）。其中，面向潞城區(qū)現(xiàn)任網(wǎng)格員、網(wǎng)格志愿者，以及疫情防控期間由團(tuán)區(qū)委招募的志愿者定向招聘8名（其中：男性崗位4個(gè)，女性崗位4個(gè)）。
若某一性別報(bào)名人數(shù)不達(dá)1:1.5開考比例，則按照開考比例取足擬招聘名額后，將剩余名額調(diào)劑至另一性別招聘崗位，若仍未達(dá)到規(guī)定比例，經(jīng)長治市潞城區(qū)公開招聘社區(qū)工作者工作組（以下簡稱工作組）批準(zhǔn)后，按要求減少招聘名額。
（二）招聘條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2.熱愛社區(qū)工作，熱心為社區(qū)居民服務(wù)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
3.具備大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有長治市潞城區(qū)戶籍（含未將戶口遷回的原潞城籍考生和因婚姻需要把戶口遷入潞城區(qū)而未遷入的配偶）；
6.年齡在18周歲以上、40周歲以下（即1982年1月至2004年12月期間出生）。
（三）有下列情形之一的不得報(bào)考：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員；
5.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的；
8.機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的；
9.現(xiàn)役軍人；
10.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
11.其他法律規(guī)定不得報(bào)考的人員。
三、工資待遇及保險(xiǎn)
1.聘用人員執(zhí)行試用期制度，試用期2個(gè)月（試用期從正式上崗工作開始之日計(jì)算）。
2.試用期滿且經(jīng)考核合格后，按照“三崗十八級”薪酬管理發(fā)放月工資，按照相關(guān)政策統(tǒng)一辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。工資調(diào)整根據(jù)相關(guān)政策同步進(jìn)行。
四、用工形式
采取勞務(wù)派遣形式。被聘用人員經(jīng)培訓(xùn)合格后與第三方人力資源公司簽訂《勞動(dòng)合同》，第三方人力資源公司以勞務(wù)派遣方式向長治市潞城區(qū)潞華街道、成家川街道派遣社區(qū)工作者，由潞華街道、成家川街道根據(jù)崗位需求安排到社區(qū)工作，合同期限三年。聘用期滿，被派遣社區(qū)工作者與第三方人力資源公司雙方協(xié)商，自愿退出者解除《勞動(dòng)合同》，不再續(xù)簽《勞動(dòng)合同》；有意續(xù)簽者根據(jù)工作表現(xiàn)，經(jīng)考核合格后，續(xù)簽《勞動(dòng)合同》。工作中出現(xiàn)崗位空缺的，由第三方人力資源公司依據(jù)總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，考試成績兩年內(nèi)有效。
五、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間為12月19日－12月21日（上午8：00—中午12：00，下午2：00—5：00），報(bào)名地點(diǎn)為潞城區(qū)黨群服務(wù)中心（潞城區(qū)公建廠西側(cè)十字路口），具體情況請關(guān)注潞城區(qū)政府網(wǎng)站。報(bào)名者需提供近期一寸漸變藍(lán)底免冠照片5張，身份證、戶口本（首頁及本人頁）、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份，學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷電子注冊備案登記表一份，存在婚姻關(guān)系未完成戶口遷入的需持結(jié)婚證原件及復(fù)印件。臨時(shí)工、公益崗報(bào)名人員需持現(xiàn)工作單位證明報(bào)考。報(bào)定向崗位的現(xiàn)任網(wǎng)格員、網(wǎng)格志愿者，以及疫情防控期間由團(tuán)區(qū)委招募的志愿者，需持所服務(wù)街道社區(qū)或團(tuán)區(qū)委出具的證明報(bào)考。資格審查貫穿此次招聘全過程。
（二）準(zhǔn)考證領(lǐng)取
準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)請考生密切關(guān)注第三方人力資源公司發(fā)布的通知，按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)領(lǐng)取?？忌丛谝?guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄考試資格。
（三）筆試
1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，計(jì)分采取百分制，考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫作、城市基層黨建、城市社會(huì)治理等。
2.筆試時(shí)間、時(shí)限及地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》?？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，證件不全的不得進(jìn)入考試現(xiàn)場。
3.考試費(fèi)用50元/人，考試收費(fèi)參照《山西省發(fā)展和改革委員會(huì) 財(cái)政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》（晉發(fā)改〔2016〕467號(hào)）執(zhí)行。
（四）面試
面試實(shí)行百分制，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，重點(diǎn)測試應(yīng)試者的分析理解、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)，現(xiàn)場評分并公布成績。
根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，按照擬招聘人數(shù)1:1.2的比例確定參加面試人選。若面試人數(shù)不達(dá)1:1.2的比例，按實(shí)有人數(shù)確定。
進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生請密切關(guān)注第三方人力資源公司發(fā)布的通知，按通知要求領(lǐng)取《面試通知書》，面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見《面試通知書》?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《面試通知書》的，視為放棄面試資格。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和考試總成績均保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。如同一職位2名以上考生考試總成績相同，按筆試成績由高分到低分的順序確定；如筆試成績?nèi)韵嗤?，由?fù)責(zé)面試的第三方人力資源公司加試一場面試，按面試加試成績確定體檢考察人選。
（五）體檢
體檢時(shí)間、地點(diǎn)請關(guān)注第三方人力資源公司發(fā)布公告。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢資格出現(xiàn)崗位空缺的，依照總成績依次遞補(bǔ)。
（六）審查考察
由第三方人力資源公司組織實(shí)施，潞華街道、成家川街道配合，對體檢合格人員進(jìn)行審查考察。審查重點(diǎn)聽取公安部門的意見。組織考察主要考察人選政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況。對臨時(shí)工、公益崗人員，采取與領(lǐng)導(dǎo)、群眾談話、查閱檔案、單位出具鑒定材料的方式進(jìn)行；對應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，采取查閱檔案，以學(xué)校出具鑒定為主、村委會(huì)（社區(qū)居委會(huì)）出具鑒定為輔的方式進(jìn)行；對社會(huì)待業(yè)人員，采取查閱檔案，村委會(huì)（社區(qū)居委會(huì)）出具鑒定的方式進(jìn)行，并對所提供信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)核。如審查考察不合格或自動(dòng)放棄審查資格出現(xiàn)崗位空缺的，依照總成績依次遞補(bǔ)。
（七）確定擬聘用人員名單
綜合資格審查、筆試、面試、體檢、審查考察情況，由第三方人力資源公司提出擬聘用人員名單，經(jīng)工作組集體研究審定后，確定擬聘用人員名單。
（八）公示
擬聘用人員名單在潞城區(qū)政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
（九）聘用審批
公示期滿后，無問題反映或反映問題不實(shí)、不影響聘用的，由工作組研究確定聘用人員名單。街道根據(jù)工作需要和社區(qū)實(shí)際，合理確定聘用崗位。不服從崗位分配的，取消聘用資格，依照考試總成績依次遞補(bǔ)。
本實(shí)施方案由工作組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由工作組研究決定。
咨詢電話：0355—6768551
監(jiān)督電話：0355—6912380
工作時(shí)間：上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
特別提示：
1.本次招聘，資格審查工作貫穿公開招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試資格或聘用資格。
2.本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.考試時(shí)間、成績查詢、體檢安排和政審、公示等相關(guān)考試信息均會(huì)提前在網(wǎng)站公告，不再電話通知，希望廣大考生密切關(guān)注網(wǎng)上公告。
長治市潞城區(qū)公開招聘社區(qū)工作者工作組
2022年12月14日
附件1：

2022年潞城區(qū)面向社會(huì)公開招聘報(bào)名登記表
編號(hào)：
姓名		性別		出生年月		照片
政治面貌		民族		戶籍
學(xué)歷		家庭住址
畢業(yè)時(shí)間		畢業(yè)院校及所學(xué)專業(yè)
身份證號(hào)碼					聯(lián)系電話
是否就業(yè)		就業(yè)單位是否同意報(bào)考
本人簡歷（有工作經(jīng)歷的，注明具體工作單位和崗位）
家庭成員	姓名	關(guān)系	工作單位			有無回避關(guān)系





誠信保證	本報(bào)名表所填內(nèi)容正確無誤，所提交的證件真實(shí)有效，本人完全明白本次招考的報(bào)名條件，并保證本人符合本次招考的報(bào)名條件，如有虛假，本人愿意隨時(shí)接受“工作組”做出的相應(yīng)處理并承擔(dān)全部后果。本人簽名： 2022年月日
資格審查意見	審核人簽名： 2022年月日
填表說明：1.個(gè)人簡歷從高中填起。 2.資格審查貫穿招聘工作全過程。所填內(nèi)容必須真實(shí)，準(zhǔn)確，弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試聘用資格。

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