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標(biāo)題: 山東水發(fā)集團(tuán)有限公司招聘公告 [打印本頁]
作者: 小編丁丁    時(shí)間: 2020-10-21 18:14
標(biāo)題: 山東水發(fā)集團(tuán)有限公司招聘公告
水發(fā)集團(tuán)是由山東省政府批準(zhǔn)組建的國有獨(dú)資企業(yè)。自成立以來，堅(jiān)持以“上善若水、發(fā)展惠民”的理念，積極發(fā)揮國企優(yōu)勢(shì)，充分運(yùn)用市場手段，實(shí)現(xiàn)飛躍式發(fā)展壯大，資產(chǎn)年均增長57%，營收年均增長90%，利潤年均增長211%，稅收年均增長64%，成長為擁有1500億資產(chǎn)、23000名員工、3家主板上市公司的特大型企業(yè)集團(tuán)。
水發(fā)集團(tuán)以水務(wù)起家，按照“根植水務(wù)、聚焦民生、適度多元”的產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略，構(gòu)建起水務(wù)、農(nóng)業(yè)、環(huán)保三大省級(jí)產(chǎn)業(yè)平臺(tái)和清潔能源、文化旅游兩個(gè)產(chǎn)業(yè)集群，業(yè)務(wù)遍及國內(nèi)各省市和“一帶一路”部分國家。同時(shí)，積極布局智慧產(chǎn)業(yè)、大數(shù)據(jù)、新材料、現(xiàn)代物流、養(yǎng)老康復(fù)等前景廣闊的新興產(chǎn)業(yè)，加快推動(dòng)新技術(shù)、新模式與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)融合，為企業(yè)發(fā)展注入了新動(dòng)能。
11個(gè)細(xì)分產(chǎn)業(yè)位居省內(nèi)前三，其中4個(gè)位居國內(nèi)前三。擁有高新技術(shù)企業(yè)27家、省級(jí)研發(fā)平臺(tái)16個(gè)、院士工作站5個(gè)，以及山東環(huán)保產(chǎn)業(yè)研究院、山東農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)研究院、山東智慧水利研究院等高層次新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。國內(nèi)信用評(píng)級(jí)雙AAA，國際信用評(píng)級(jí)baa1。
為滿足集團(tuán)發(fā)展需要、現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。
一、應(yīng)聘人員基本條件
（一）擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)過硬，具有良好的道德品質(zhì)和道德修養(yǎng)。
（二）具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和精神，開拓進(jìn)取，敢于擔(dān)當(dāng)，推進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、不斷提高企業(yè)核心競爭力。
（三）熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，具有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)組織能力，在工作中有較突出的業(yè)績。
（四）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤于敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、廉潔從業(yè)、作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
（五）深刻理解企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)同水發(fā)集團(tuán)企業(yè)文化，能夠全身心投入企業(yè)發(fā)展，具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
（六）遵紀(jì)守法，無不良記錄，出生年齡在1971年1月1日之后。
二、崗位職責(zé)及任職條件
（一）戰(zhàn)略投資經(jīng)理（5人）
工作地點(diǎn)：濟(jì)南
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助制定企業(yè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施策略、計(jì)劃管理與執(zhí)行、權(quán)屬公司戰(zhàn)略實(shí)施的指導(dǎo)和監(jiān)督；
2.參與建立和完善企業(yè)投資管理制度和流程體系；
3.參與企業(yè)重大發(fā)展規(guī)劃和投資項(xiàng)目的決策；
4.開展項(xiàng)目談判與實(shí)施工作；
5.組織相關(guān)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目可行性論證和方案設(shè)計(jì)；
6.開展對(duì)已投資項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)評(píng)估監(jiān)控，出具改善建議或處理處置建議。
任職資格：
1.投資、金融、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬；
2.10年以上企業(yè)戰(zhàn)略研究或項(xiàng)目投資、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、管理咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的戰(zhàn)略視野和中遠(yuǎn)期規(guī)劃能力；
3.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)能力。
（二）財(cái)務(wù)融資經(jīng)理（5人）
工作地點(diǎn)：濟(jì)南
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理監(jiān)督職能，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持；
2.協(xié)助建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，強(qiáng)化財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作，建立完善財(cái)務(wù)管理制度，修訂企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、內(nèi)控體系；
3.協(xié)助編制企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督與控制實(shí)施；
4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表管理及分析工作，發(fā)現(xiàn)、監(jiān)控、分析財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范、控制、管理的措施；
5.負(fù)責(zé)稅務(wù)管理工作，組織研究財(cái)稅政策、統(tǒng)籌規(guī)劃稅收管理，建立健全稅收籌劃體系；
6.分析企業(yè)資金狀況，制定項(xiàng)目資金融資計(jì)劃，建立并優(yōu)化企業(yè)融資渠道，促進(jìn)企業(yè)融資網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
任職資格：
1. 財(cái)會(huì)、金融、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬；
2.從事財(cái)務(wù)管理或融資工作10年以上，具有獨(dú)立開展融資工作能力，與金融機(jī)構(gòu)具有良好的個(gè)人關(guān)系；
3.持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證書或CPA證書，能夠熟練運(yùn)用多種財(cái)務(wù)軟件；
4.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)能力。
（三）運(yùn)營管理經(jīng)理（5人）
工作地點(diǎn)：濟(jì)南
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)的制定、調(diào)整和分解，參與規(guī)劃設(shè)計(jì)權(quán)屬公司經(jīng)營考核分類指標(biāo)，促進(jìn)戰(zhàn)略落地和經(jīng)營指標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
2.跟蹤權(quán)屬公司經(jīng)營目標(biāo)完成情況，撰寫生產(chǎn)經(jīng)營情況報(bào)告、經(jīng)營指標(biāo)月報(bào)表等；
3.組織對(duì)權(quán)屬公司進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營情況調(diào)研，督促權(quán)屬公司提出整改措施，并監(jiān)督落實(shí)；
4.負(fù)責(zé)制定運(yùn)營管理相關(guān)的制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等體系文件，指導(dǎo)權(quán)屬公司制定和優(yōu)化相關(guān)業(yè)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
5.負(fù)責(zé)建立針對(duì)企業(yè)和權(quán)屬公司業(yè)務(wù)運(yùn)營管控的溝通交流渠道及相應(yīng)問題的處理機(jī)制，監(jiān)控權(quán)屬公司業(yè)務(wù)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)建立業(yè)務(wù)運(yùn)營預(yù)警機(jī)制。
任職資格：
1.市場運(yùn)營、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬；
2.10年以上運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有較好的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、項(xiàng)目可行性分析、項(xiàng)目評(píng)估、投資等方面的專業(yè)知識(shí)，熟悉運(yùn)營管理工作流程；
4.具備良好的資源整合能力、投資分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和語言表達(dá)能力。
三、招聘程序及薪資待遇
（一）招聘活動(dòng)按照公開報(bào)名、簡歷篩選、資格審查、筆試面試程序進(jìn)行，入圍者由集團(tuán)統(tǒng)一進(jìn)行體檢，合格后辦理入職手續(xù)，試用期六個(gè)月。
　　（二）薪酬面議，六險(xiǎn)二金，福利待遇按照山東省屬企業(yè)職工福利待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求
　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
　　本招聘公告自發(fā)布之日起生效，截止時(shí)間為2020年11月30日。
　?。ǘ﹫?bào)名方式
　　統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。符合條件的應(yīng)聘人員，可登陸水發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)（http：//www.sdsf.com.cn）查看本招聘公告，下載填寫《水發(fā)集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》（附件）發(fā)送至郵箱sfjtrlzy@163.com投遞材料。
　　聯(lián) 系 人：組織人事部
　　聯(lián)系電話：0531-80876016
（三） 報(bào)名要求
1.應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
2.報(bào)名材料包括：簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、職稱證書等。
　　（四）注意事項(xiàng)
　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)按要求提供相關(guān)材料、并對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。經(jīng)查實(shí)屬弄虛作假者、取消其聘用資格。
　　2.公司承諾對(duì)應(yīng)聘人員個(gè)人信息保密。
3.通過資格審查的人員，參加筆試的時(shí)間、地點(diǎn)等由工作人員另行通知。
4.未盡事宜、請(qǐng)與聯(lián)系人聯(lián)系。
水發(fā)集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表.doc



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