招聘職位
文職人員：2人
崗位要求：
1、女性，年齡23-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有行政文員相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、辦公室工作的日常維護(hù)，熟練掌握電腦及相關(guān)辦公軟件，包括0ffice、word等相關(guān)軟件，文件排版，可以熟練運(yùn)用Photosthop，能制作ppt；
3、負(fù)責(zé)考勤以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
薪資待遇：
3000-5000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
平面設(shè)計(jì)：1人
崗位要求：
1、女性，年齡23-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有行政文員相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有獨(dú)立完成工作能力；
3、熟練使用各種平面設(shè)計(jì)軟件，熟練使用辦公軟件；
4、邏輯思維清晰，工作認(rèn)真，表達(dá)能力強(qiáng)，具備良好的工作習(xí)慣。
薪資待遇：
3000-5000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
電氣工程師、電力：3人
崗位要求：
1、男女不限，年齡25-50歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣、電力相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上電力、電氣專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；具備低壓配電柜一二次圖紙?jiān)O(shè)計(jì)，安裝調(diào)試（包括一次線，二次線配線等）工作能力；
3、了解強(qiáng)電；
4、具備低壓配電柜圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、安裝調(diào)試工作能力；
5、有變電所改造、現(xiàn)場(chǎng)管理和協(xié)調(diào)經(jīng)歷和業(yè)績(jī)的優(yōu)先。
薪資待遇：
4500-10000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
自動(dòng)化工程師：1人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電氣控制柜設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)選型，設(shè)計(jì)低壓控制系統(tǒng)、編寫(xiě)控制程序；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工作；
4、編寫(xiě)上位機(jī)/觸摸屏畫(huà)面；
5、負(fù)責(zé)配置網(wǎng)絡(luò)通訊接口；
6、參與項(xiàng)目調(diào)研，撰寫(xiě)方案；
任職資格：
1、熟悉modbus通訊協(xié)議；
2、熟練編寫(xiě)制作上位機(jī)組態(tài)軟件1~2種，如wincc，組態(tài)王，力控，ifix等；
3、熟練使用Modbus通訊協(xié)議；
4、熟練使用CAD，EPLAN制圖軟件及常用辦公軟件；
5、熟悉儀表優(yōu)先；
6、有一定寫(xiě)作能力者優(yōu)先。
薪資待遇：
4500-10000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
軟件工程師：2人
崗位職責(zé)：
1、編寫(xiě)需求文檔、概要設(shè)計(jì)文檔，負(fù)責(zé)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)以及核心代碼編寫(xiě)；
2、參與系統(tǒng)架構(gòu)和技術(shù)方案的規(guī)劃、選型和設(shè)計(jì)、技術(shù)難點(diǎn)公關(guān)；
3、按項(xiàng)目需求開(kāi)發(fā)前端web界面，后端數(shù)據(jù)提交，前后端交換功能；
4、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)與跟蹤維護(hù)；對(duì)系統(tǒng)可擴(kuò)展性、穩(wěn)定性、安全性負(fù)責(zé)；
5、對(duì)部分業(yè)務(wù)快速理解，并且能夠逐漸提出更佳的業(yè)務(wù)建議?？蓞⑴c各部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職資格：
熟悉或具有應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、WEB開(kāi)發(fā)和系統(tǒng)集成能力。
薪資待遇：
4500-10000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
物聯(lián)網(wǎng)工程師：1人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)；
2、負(fù)責(zé)工業(yè)子系統(tǒng)、網(wǎng)關(guān)、智能物聯(lián)網(wǎng)關(guān)、智能設(shè)備等數(shù)據(jù)通訊協(xié)議集成設(shè)計(jì)；
3、參與物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)落地實(shí)施方案設(shè)計(jì)；
4、協(xié)助管理產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，解決技術(shù)難題。
任職要求：
1、男女不限，年齡25-45歲，本科以上學(xué)歷；
2、精通數(shù)據(jù)傳輸架構(gòu)設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)，具備數(shù)據(jù)傳輸方案設(shè)計(jì)能力；
3、精通Java開(kāi)發(fā)，熟練掌握SpringBoot框架及應(yīng)用開(kāi)發(fā)。
4、熟悉主流數(shù)據(jù)集成架構(gòu)，至少掌握一種主要技術(shù)框架（flume、flink、Spring Integration、Spring Batch等）；
5、具備1個(gè)以上數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)集成或物聯(lián)數(shù)據(jù)采集項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
6、熟悉工業(yè)數(shù)據(jù)傳輸和物聯(lián)傳輸網(wǎng)絡(luò)及通訊協(xié)議（Modbus、104、MQTT、CoAP等）；
7、熟悉流媒體、音視頻文件等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)傳輸技術(shù)；
8、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù)。
薪資待遇：
4500-5000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)師：1 人
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)物聯(lián)云平臺(tái)整體基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì).核心模塊設(shè)計(jì)，完成核心技術(shù)或難點(diǎn)攻堅(jiān)；
2.負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)采集層.數(shù)據(jù)傳輸層，云服務(wù)層.業(yè)務(wù)應(yīng)用層的數(shù)據(jù)傳輸協(xié)議以及接口規(guī)范定義；
3.組織編寫(xiě)物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)設(shè)計(jì)文檔.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和測(cè)試驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)文檔；
4.負(fù)責(zé)應(yīng)用需求實(shí)現(xiàn)軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)，規(guī)劃功能模塊和接口，指導(dǎo)研發(fā)團(tuán)隊(duì)落地技術(shù)方案和開(kāi)發(fā)交付；
5.組織分析并解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的問(wèn)題；
6.掌握物聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和核心技術(shù)，并將合適的技術(shù)應(yīng)用于項(xiàng)目中來(lái)。
崗位要求：
1、男女不限，年齡25-45歲，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年以上物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程，至少獨(dú)立主導(dǎo)過(guò)兩個(gè)及以上中大型（1000個(gè)以上設(shè)備在線）物聯(lián)網(wǎng)量產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)(包括服務(wù)器端和客戶端)，有智能鎖開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
3、精通Java.python.C/C++.C#等編程技術(shù)，熟悉Linux平臺(tái)，對(duì)硬件電路有一定了解，能規(guī)劃并指導(dǎo)開(kāi)發(fā)人員完成開(kāi)發(fā)任務(wù)；
4、了解傳感器.移動(dòng)通信網(wǎng)架構(gòu)等基本知識(shí)與原理，熟悉RFID.WiFi.Zigbee.LoRa.NBloT.MQTT.
CoAP等關(guān)鍵通信組網(wǎng)技術(shù)，并具有相關(guān)技術(shù)的綜合組網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)新興技術(shù)敏感，能夠預(yù)測(cè)未來(lái)的技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，提前做技術(shù)儲(chǔ)備；
5、了解低功耗技術(shù)，熟悉低功耗應(yīng)用中服務(wù)端與設(shè)備端的通信方式，優(yōu)化設(shè)備端功耗；
6、了解手機(jī)App的開(kāi)發(fā)流程，指導(dǎo)開(kāi)發(fā)人員完成服務(wù)器端.App端（Android.IOS）.設(shè)備端的開(kāi)發(fā).調(diào)試.測(cè)試.和驗(yàn)收，熟悉git或SVN等版本控制工具，精通軟件開(kāi)發(fā)流程；
7、熟悉服務(wù)器集群.負(fù)載均衡方案，熟悉分布式數(shù)據(jù)庫(kù)，熟悉虛擬化技術(shù)；
8、熟悉大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，了解大數(shù)據(jù)處理框架的開(kāi)發(fā)；
9、熟悉物聯(lián)網(wǎng)安全規(guī)范，了解主流的物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)軟件及硬件加密技術(shù)，包括設(shè)備級(jí)的雙向認(rèn)證，基于策略的授權(quán)管理等，熟悉ASE.CLEFIA等主流加密算法。
薪資待遇：
4500-10000元/月，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
售后與技術(shù)服務(wù)：5-6人
崗位要求：
1、男女不限，年齡25-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、售后技術(shù)維護(hù)，答疑，故障排除。
3、自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考和分析問(wèn)題。
薪資待遇：
4000-5000元/月，有獎(jiǎng)金，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
聯(lián)系人：陳先生 13700005905
