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標(biāo)題: 鞍山市公安局鐵東公安分局招聘警務(wù)輔助人員公告 [打印本頁(yè)]

作者: 朵朵小編 時(shí)間: 2023-5-29 18:52
標(biāo)題: 鞍山市公安局鐵東公安分局招聘警務(wù)輔助人員公告
為加強(qiáng)鐵東地區(qū)社會(huì)治安和道路交通秩序管理等工作，提升人民群眾安全感和滿意度，經(jīng)鐵東區(qū)人民政府批準(zhǔn)，按照公安部和省、市公安機(jī)關(guān)輔警管理的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)為鐵東公安分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（以下統(tǒng)稱(chēng)“輔警”），并就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)
崗位一：勤務(wù)輔警，98名，限男性。主要負(fù)責(zé)協(xié)助公安民警處理突發(fā)事件，開(kāi)展社區(qū)服務(wù)、治安管理、交通管理等工作。
崗位二：勤務(wù)輔警，8名，限女性。主要負(fù)責(zé)協(xié)助公安民警處理突發(fā)事件，開(kāi)展社區(qū)服務(wù)、治安管理、交通管理等工作。
崗位三：勤務(wù)輔警，12名，限男性。主要負(fù)責(zé)協(xié)助公安民警開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)地段、繁華區(qū)域和人流密集場(chǎng)所日間、夜間的治安巡邏防范，以及大型活動(dòng)安全保衛(wèi)和突發(fā)事件現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)等工作。
崗位四：勤務(wù)輔警，12名，限女性。主要負(fù)責(zé)協(xié)助公安民警開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)地段、繁華區(qū)域和人流密集場(chǎng)所日間、夜間的治安巡邏防范，以及大型活動(dòng)安全保衛(wèi)和突發(fā)事件現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)等工作。
崗位五：文職輔警，20名，限女性。主要負(fù)責(zé)協(xié)助公安民警從事檔案管理、信息采集、數(shù)據(jù)分析、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和現(xiàn)場(chǎng)勘查等工作，需要熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件、有較強(qiáng)文字綜合能力。
輔警被聘用后，本人須自覺(jué)服從公安機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要和個(gè)人能力條件進(jìn)行的崗位分配，對(duì)拒不服從合理工作安排的按照有關(guān)規(guī)定解除聘用。
招聘方可根據(jù)崗位招聘具體情況，調(diào)劑崗位間名額，具體調(diào)劑數(shù)量另行研究決定，并向社會(huì)公開(kāi)。
二、資格條件
（一）基本條件
1、擁有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)；
3、品行端正，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；
4、符合崗位所需的年齡，其中：
崗位一：18周歲以上、40周歲以下(1982年5月至2005年5月期間出生)；
崗位二和崗位五：18周歲以上、35周歲以下(1987年5月至2005年5月期間出生)；
崗位三：18周歲以上、35周歲以下(1987年5月至2005年5月期間出生)；
崗位四：18周歲以上、30周歲以下(1992年5月至2005年5月期間出生)；
5、勤務(wù)輔警應(yīng)具有高中（中專(zhuān)）及以上學(xué)歷；文職輔警應(yīng)具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
6、符合公安輔警所需的身心條件。
（二）優(yōu)先條件
同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)、專(zhuān)業(yè)技能（包括公安機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷）的人員。
（三）回避情形
公安民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、二代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，除另有規(guī)定的以外，不得報(bào)考該民警、職工同一部門(mén)，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。
三、用工方式及待遇
本次招聘人員通過(guò)勞務(wù)派遣方式用工，不具有人民警察身份，勞動(dòng)合同期限二年。月工資實(shí)發(fā)2000元，繳納國(guó)家規(guī)定的“四險(xiǎn)一金”，提供工作培訓(xùn)機(jī)會(huì)，配發(fā)服裝和裝備。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，具體如下：
1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月29日-2023年6月3日
（上午9:00-11:00 下午13:30-16:00）
2.報(bào)名地點(diǎn)：遼寧薪泉人力資源有限公司報(bào)名處（鞍山市鐵東區(qū)聯(lián)盟街20棟61號(hào)）、導(dǎo)航即可。
3.報(bào)名材料（資格審查）：
（1）《2023年鐵東區(qū)公開(kāi)招聘輔警人員報(bào)名表》（附件一）一式3份；考生承諾書(shū)1份（附件二）免責(zé)協(xié)議1份（附件三）；（下載附件并填好打?。?br /> （2）本人身份證原件及復(fù)印件一式3份；
（3）戶口本公安頁(yè)、本人頁(yè)原件及復(fù)印件一式3份；
（4）畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件一式3份；
（5）教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或畢業(yè)生登記表等相關(guān)材料復(fù)印件（須加蓋檔案保管部門(mén)公章）一式3份；
（6）個(gè)人信用報(bào)告原件1份；
（7）1寸和2寸近期免冠白底彩色照片各3張；
（8）公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT(mén)技能的認(rèn)證材料。
考生需將報(bào)名材料按上述序號(hào)排序后統(tǒng)一放入透明檔案袋中。
4.報(bào)名咨詢電話：15998015161 王先生
（咨詢時(shí)間：2023年5月29日-2023年6月3日9:00-16:00）
5.準(zhǔn)考證領(lǐng)?。和ㄟ^(guò)初步資格審查后，報(bào)名成功人員關(guān)注電話、微信等形式的通知，到本公司指定報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
6.注意事項(xiàng)：報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證必須一致；報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在資格審查、考察和辦理勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格。整個(gè)招聘期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘部門(mén)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢通所導(dǎo)致的后果，由考生自負(fù)。
（二）筆試
1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：請(qǐng)關(guān)注“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)公告。（考生需持本人身份證原件、準(zhǔn)考證等按時(shí)參加筆試。）
2.筆試內(nèi)容《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分。
3.筆試閱卷結(jié)束后，招聘部門(mén)根據(jù)成績(jī)從高分至低分，按照崗位1:1.5比例確定進(jìn)入體能測(cè)試等后續(xù)環(huán)節(jié)的人員。筆試末位成績(jī)并列者，同時(shí)參加體能測(cè)試。
4.通過(guò)筆試可以參加體測(cè)的人員，將在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)發(fā)布，并以“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)、電話、微信等形式通知。
（三）體能測(cè)試
體能測(cè)試不合格者不能進(jìn)入面試。對(duì)出現(xiàn)的面試人選空缺，從報(bào)考崗位中依照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)僅限一次。
體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等信息請(qǐng)關(guān)注“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)的通知。
1、測(cè)試項(xiàng)目

以上項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)測(cè)。
2、測(cè)試方法：
【10米×4往返跑】
測(cè)試方法為：受測(cè)者用站立式起跑，聽(tīng)到發(fā)令后從S1線外起跑，當(dāng)跑到S2線前面，用手碰倒一個(gè)標(biāo)識(shí)物隨即往回跑，跑到S1線前時(shí)再用手碰倒一個(gè)標(biāo)識(shí)物，再跑回S2用手碰倒另一個(gè)標(biāo)識(shí)物，最后折返沖過(guò)S1線，記錄跑完全程的時(shí)間。記錄以秒為單位，取一位小數(shù)，第二位小數(shù)非“0”時(shí)則進(jìn)1。
注意事項(xiàng)：
當(dāng)受測(cè)者觸碰標(biāo)識(shí)物時(shí)，腳不要越過(guò)S1和S2線。圖示如下：

【縱跳摸高】
測(cè)試方法：準(zhǔn)備測(cè)試階段，受測(cè)者雙腳自然分開(kāi)，呈站立姿勢(shì)。接到指令后，受測(cè)者屈腿半蹲，雙臂盡力后擺，然后向前上方快速擺臂，雙腿同時(shí)發(fā)力，盡力垂直向上起跳，同時(shí)單手舉起觸摸固定的高度線或高度標(biāo)識(shí)，觸摸到高度線或者高度標(biāo)識(shí)的視為合格。測(cè)試不超過(guò)三次。
注意事項(xiàng)：
（1）起跳時(shí)，受測(cè)者雙腿不能移動(dòng)或有墊步動(dòng)作。
（2）受測(cè)者指甲不得超過(guò)指尖0.3厘米。
（3）受測(cè)者徒手觸摸，不得帶手套等其他物品。
（4）受測(cè)者統(tǒng)一采用赤腳（可穿襪子）起跳。
（5）請(qǐng)考生著運(yùn)動(dòng)裝和運(yùn)動(dòng)鞋參加體能測(cè)試，不得攜帶手機(jī)和背包入場(chǎng)，考生在參加體能測(cè)試前要客觀評(píng)估身心狀況能否適應(yīng)測(cè)試強(qiáng)度。自愿參加即視為自我評(píng)估能夠適應(yīng)體能測(cè)試強(qiáng)度，出現(xiàn)一切健康問(wèn)題和意外事故，均由本人承擔(dān)后果。在體能測(cè)試前，請(qǐng)考生自行做好熱身準(zhǔn)備活動(dòng)，避免測(cè)試過(guò)程中出現(xiàn)受傷等情況。
（6）體能測(cè)試為通過(guò)性方式，即有一項(xiàng)不合格則失去進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（7）體能測(cè)試結(jié)果將在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)發(fā)布。
（四）面試
1.面試人選：體能測(cè)試合格的考生進(jìn)入面試。參與面試的考生名單，將在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)發(fā)布，并以“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)、電話、微信等形式通知。
2.面試安排：請(qǐng)關(guān)注“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)。
3.面試方式：面試參照結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容。面試滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)為60分，未及格的不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試全程監(jiān)控錄像。
（五）總成績(jī)計(jì)算
1.筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例為40%和60%；考生成績(jī)的權(quán)重計(jì)分公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%；筆試、面試、總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)；
2.總成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢、考察人選；
3.體檢人員名單在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)發(fā)布。
（六）體檢和考察
根據(jù)筆試和面試總成績(jī)排名，按照崗位面試合格人員和招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察后出現(xiàn)的崗位空缺或自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空缺，按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
1.體檢：
（1）體檢工作：由招聘方委托相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊(cè)和招錄人民警察體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織。
（2）特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)為：?jiǎn)蝹?cè)裸眼視力不低于4.8，崗位五單側(cè)矯正視力不低于4.8；無(wú)色盲；無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等）；無(wú)外觀明顯疾病特征（如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等）；無(wú)文身；無(wú)肢體功能障礙；單側(cè)耳語(yǔ)聽(tīng)力不低于5米；無(wú)嗅覺(jué)遲鈍。以上項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
（3）體檢時(shí)間地點(diǎn)：由招聘方另行通知。
2.考察
按照公安部要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考察，具有下列情形之一的，不得招聘為輔警：
（1）本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
（2）本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
（3）受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
（4）編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；
（5）因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
（6）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
（7）被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；
（8）被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
（9）從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；
（10）有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；
（11）其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
考察采用集中培訓(xùn)觀察，深入被考察人所在學(xué)校、單位、社區(qū)進(jìn)行個(gè)別談話、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，以及與考察對(duì)象面談等方法進(jìn)行，并重點(diǎn)收集考察對(duì)象戶籍所在地或居住地派出所的意見(jiàn)。培訓(xùn)觀察采取集中封閉培訓(xùn)方式進(jìn)行，不合格的不予聘用。
（七）公示
擬聘用人員確定后，將面向社會(huì)公示，接受監(jiān)督。公示發(fā)布于“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號(hào)，公示期為5個(gè)工作日。舉報(bào)電話：0412-2265055
（八）聘用
1.對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者雖有反映但不影響聘用為輔警的，簽訂勞務(wù)派遣合同；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。新聘用的輔警試用期兩個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
2.本次招聘信息均以招聘方網(wǎng)上發(fā)布為準(zhǔn)，此次考試標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，其它未盡事宜，由招聘方解釋。
附件一報(bào)名表
附件二考生承諾書(shū)
附件三免責(zé)協(xié)議
                  鞍山市公安局

         遼寧薪泉人力資源有限公司
                     2023年5月26日
特別提示：
本次招聘未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)考試教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、網(wǎng)課等，誤導(dǎo)報(bào)名者的，均與本次招聘組織單位無(wú)關(guān)。

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