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標(biāo)題: 湖北國際物流機(jī)場有限公司派遣員工招聘啟示 [打印本頁]

作者: 小編丁丁    時(shí)間: 2023-6-3 18:01
標(biāo)題: 湖北國際物流機(jī)場有限公司派遣員工招聘啟示
湖北國際物流機(jī)場有限公司(以下簡稱“鄂州花湖機(jī)場”)由湖北機(jī)場集團(tuán)、深圳順豐泰森控股(集團(tuán))有限公司和深圳花湖航港有限公司共同出資設(shè)立,是湖北機(jī)場集團(tuán)控股子公司,作為鄂州花湖機(jī)場的項(xiàng)目法人,主要負(fù)責(zé)鄂州花湖機(jī)場的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、投資、建設(shè)和運(yùn)營管理等工作。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要,面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員,湖北壟上人才信息咨詢有限公司(以下簡稱“壟上人才”)作為鄂州花湖機(jī)場勞務(wù)派遣員工招聘的實(shí)施方,將嚴(yán)把進(jìn)人關(guān),秉持公開、公平、公正原則,實(shí)施本次招聘考試。

一、招聘基本條件

(一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極貫徹黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法;

(二)認(rèn)同機(jī)場公司企業(yè)精神和企業(yè)文化;

(三)符合招聘崗位要求,具有與履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的知識(shí)和技能;

(四)符合崗位能力素質(zhì)要求,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力;

(五)愛國誠信、堅(jiān)持原則,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

(六)有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,工作勤奮,注重實(shí)效;

(七)身體健康,能夠適應(yīng)崗位工作需要;

(八)背景調(diào)查資料符合《民用航空背景調(diào)查規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,出具“無違法犯罪記錄”并通過背景調(diào)查審核。

二、招聘崗位及具體要求

后勤(食堂、宿舍)管理員(1人)

(一)任職條件:

1、政治素質(zhì)好,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策,在思想上、行動(dòng)上與機(jī)場公司保持一致;

2、年齡在35周歲以內(nèi),誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè);

3、能夠獨(dú)立完成食堂、宿舍財(cái)務(wù)賬目管理,具有財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、身體健康,可取得衛(wèi)生監(jiān)督部門核發(fā)的《健康合格證》;

5、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力,善于溝通,工作責(zé)任心強(qiáng),敢于大膽管理。

(二)崗位職責(zé):

1、實(shí)施食堂、宿舍管理的全面工作,認(rèn)真制定并貫徹食堂、宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2、做好日常巡查工作,及時(shí)處理員工就餐、住宿過程中出現(xiàn)的有關(guān)問題;

3、按照《食堂量化考核標(biāo)準(zhǔn)》對食堂進(jìn)行督查考核,并作好督查記錄。保證食堂食品采購、入庫、出庫、儲(chǔ)存、加工供應(yīng)過程符合規(guī)定,操作規(guī)范,消除安全隱患;

4、負(fù)責(zé)食堂物資采購,每周與食堂議定營養(yǎng)菜譜,測定需求量和價(jià)格成本;

5、傾聽和正確對待員工的意見和要求,并與食堂加強(qiáng)溝通,不斷提高食堂服務(wù)質(zhì)量;

6、負(fù)責(zé)伙食委員會(huì)管理工作;

7、做好安全應(yīng)急預(yù)案,一旦發(fā)生安全隱患,立即向公司匯報(bào),并在公司的統(tǒng)一指揮下,積極執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案;

8、負(fù)責(zé)宿舍財(cái)務(wù)賬目的管理,定期核算宿舍財(cái)務(wù)情況;

9、負(fù)責(zé)督查食堂、宿舍內(nèi)防火、防盜、環(huán)境衛(wèi)生和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘程序

(一)信息發(fā)布:由湖北壟上人才信息咨詢有限公司面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名:關(guān)注“壟上人才”微信公眾號(hào),發(fā)送“0602”按要求報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間6月5日17:00.

(三)資質(zhì)審核:根據(jù)應(yīng)聘者所提供的報(bào)名信息及資料進(jìn)行審核,資料造假、缺失,及未按要求報(bào)名的我司有權(quán)拒絕其參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(四)面試:資質(zhì)審核合格者將參加面試,面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)和崗位適應(yīng)能力等。視情選擇線上或線下進(jìn)行。根據(jù)面試成績排名順次擬錄。

(注:當(dāng)資質(zhì)審核合格人數(shù)與招聘職數(shù)超出3:1時(shí),招聘領(lǐng)導(dǎo)小組可視情研究決定是否組織初試,初試成績按不超出3:1進(jìn)入面試。)

(五)公示、體檢、背調(diào)(政審)及入職:

招聘結(jié)果經(jīng)決策后,將于壟上人才公眾號(hào)公示3個(gè)自然日,公示期間組織開展體檢、背調(diào)(政審);公示期滿無異議,且體檢、背調(diào)(政審)無異常者由壟上人才發(fā)放錄用通知,按相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。

(二)公開招聘有關(guān)信息向社會(huì)公布,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注壟上人才公眾號(hào)相關(guān)信息,對未通過資格審查、筆試或面試者,不再單獨(dú)另行通知。

(三)招聘期間不會(huì)以任何形式向候選人收取任何費(fèi)用,請求職者警惕上當(dāng)受騙!

五、聯(lián)系方式

1、辦公室電話:027-88858399

2、公司地址:武漢市武昌區(qū)武昌火車站綜合體二樓壟上人才





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