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標(biāo)題:
2023年新疆第十師北屯幼兒園_小紅花幼兒園_一八二團(tuán)幼兒園招聘編制外教師15人公告
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作者:
招考小編
時(shí)間:
2023-8-1 16:37
標(biāo)題:
2023年新疆第十師北屯幼兒園_小紅花幼兒園_一八二團(tuán)幼兒園招聘編制外教師15人公告
2023年第十師北屯幼兒園、小紅花幼兒園、一八二團(tuán)幼兒園公開招聘編制外教師公告
為及時(shí)補(bǔ)充第十師北屯市公辦幼兒園師資力量,根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)的通知》(新兵黨辦發(fā)〔2020〕7號(hào))相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就開展編制外教師公開招聘工作有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘原則和方法
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取筆試、面試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
此次幼兒園計(jì)劃公開招聘編外教師15名,其中北屯幼兒園6名、小紅花幼兒園8名、一八二團(tuán)幼兒園1名。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
面向社會(huì)公開招聘應(yīng)歷屆各類高校畢業(yè)生。
(二)報(bào)考條件
1.符合招聘崗位年齡要求:年滿18周歲以上,30周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1992年7月26日以后出生;
2.具有符合崗位要求的高校畢業(yè)生;
3.遵紀(jì)守法、品行優(yōu)良、熱愛幼教事業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心和專業(yè)工作能力;
4.五官端正,身心健康,無(wú)傳染性疾病和精神病史,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
具體崗位及招聘條件詳見《2023年第十師北屯幼兒園、小紅花幼兒園、一八二團(tuán)幼兒園公開招聘編制外教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
(三)下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的;
3.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
4.因?qū)嵤┡按齼和?、性侵害、性騷擾等行為被處以治安管理處罰或者行政處分的;
5.有吸毒、酬酒、賭博、實(shí)施暴力行為等違法或者不良行為記錄的;
6.有嚴(yán)重違反師德行為及有其他可能危害兒童身心安全,不宜從事學(xué)前教育工作的;
7.在以往招考中有作弊、弄虛作假等行為被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的;
8.師市事業(yè)單位在編人員及已納入公辦幼兒園“同工同酬”的教師;
9.現(xiàn)役軍人;
10.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形;其中,報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
四、信息發(fā)布平臺(tái)
第十師北屯市政府網(wǎng)站(http://www.bts.gov.cn/,下同)為此次招聘工作各類信息發(fā)布的官方平臺(tái)。
五、招聘工作程序及相關(guān)政策
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月26日至8月1日18:00(北京時(shí)間,下同)
2.報(bào)名方式:將以下材料掃描件打壓縮包,以本人報(bào)考崗位代碼號(hào)+本人真實(shí)姓名命名發(fā)送至郵箱364806838@qq.com。
(1)有效居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、幼兒園教師資格證書、工作表現(xiàn)證明等材料。
(2)《2023年第十師北屯幼兒園、小紅花幼兒園、一八二團(tuán)幼兒園公開招聘編制外教師報(bào)名表》需插入近期藍(lán)底一寸免冠照并手寫簽名,JPG或PDF 格式。
3.注意事項(xiàng):報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件,選報(bào)自己適合的崗位,防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí),提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。
4.咨詢電話:報(bào)考人員通過(guò)認(rèn)真閱讀《2023年第十師北屯幼兒園、小紅花幼兒園、一八二團(tuán)幼兒園公開招聘編制外教師公告》《崗位表》,了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序等相關(guān)內(nèi)容,如需信息咨詢,可撥打政策咨詢電話。
(二)資格審查
用人單位嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名條件,確定進(jìn)入筆試人員名單。報(bào)考者可于2023年8月3日,通過(guò)信息發(fā)布平臺(tái)查詢。
(三)筆試
本次筆試采取線下閉卷考試方式進(jìn)行。
1.筆試開考比例
此次招聘筆試開考比例為1:2。
2.崗位取消或核減
達(dá)不到筆試開考比例要求,核減或取消招聘計(jì)劃的崗位,筆試開考前通過(guò)信息發(fā)布平臺(tái)公布。
3.崗位改報(bào)
報(bào)名人員報(bào)考崗位被取消的,可申請(qǐng)改報(bào)其他崗位,并于2023年8月4日18:00前重新完成崗位報(bào)名(其他崗位資格審查合格人員不得參與崗位改報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消筆試資格)。
4.筆試時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:2023年8月6日10:00
地點(diǎn):第十師小紅花幼兒園(東園區(qū))
5.筆試內(nèi)容
筆試主要測(cè)試綜合能力素質(zhì)(如政策理論水平、文字綜合能力、解決問(wèn)題能力等)和專業(yè)知識(shí)能力素質(zhì)。
報(bào)考人員須持本人二代有效居民身份證或有效臨時(shí)身份證、自帶書寫工具、戴藍(lán)色醫(yī)用口罩參加筆試。
6.成績(jī)公布
試卷滿分100分,合格成績(jī)?yōu)?0分??荚嚱Y(jié)束后,筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線或無(wú)成績(jī)的報(bào)考人員,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考生筆試成績(jī)可于8月8日通過(guò)信息發(fā)布平臺(tái)查詢。
(四)面試
1.面試人員確定
按參加筆試成績(jī)合格的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
2.面試日期:2023年8月12日,具體時(shí)間及場(chǎng)地另行通知。
3.面試內(nèi)容:由教學(xué)技能測(cè)試、思辨問(wèn)答兩部分組成,總成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。
(1)教學(xué)技能測(cè)試及思辨問(wèn)答(共100分)
①必選項(xiàng)(30分):美術(shù)類(繪畫)規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行技能展示。繪畫所需材料考生自備。
②自選項(xiàng)(30分):音樂(lè)類(聲樂(lè)、鍵盤、舞蹈)中任選1個(gè)小項(xiàng)目進(jìn)行技能展示,時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)5分鐘。除鋼琴,其他樂(lè)器考生自備。聲樂(lè)、舞蹈選項(xiàng)考生需自備U盤(內(nèi)存僅為考試用伴奏曲)。
③思辨問(wèn)答(40分):考生回答專家提問(wèn),時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)5分鐘。
(2)面試使用普通話答題。單項(xiàng)成績(jī)當(dāng)天公布。面試成績(jī)低于合格分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(3)總成績(jī)
1.考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
2.面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)高低排序。
(五)體檢
按照總成績(jī)由高到低的順序,以崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,體檢不合格者不予錄用。體檢按照《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》(衛(wèi)生部教育部第76號(hào)令)及《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(教資字〔2010〕15號(hào))標(biāo)準(zhǔn),參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實(shí)施,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
(六)遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前,如有考生放棄本次招聘考試,視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)考生只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
(七)考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。經(jīng)考察不符合招聘要求的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在考生簽訂誠(chéng)信承諾書的前提下,考察可以采取委托的方式進(jìn)行,并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核。
(八)公示
按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù),根據(jù)報(bào)考人員的面試總成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等確定擬聘用人員,并在信息發(fā)布平臺(tái)進(jìn)行為期7天的公示。
(九)審批聘用
公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的,由用人單位辦理聘用手續(xù)。
(十)到崗后資格復(fù)核
擬聘用人員報(bào)到后,招聘單位對(duì)考生資格條件、考察等相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)核,如存在不誠(chéng)信的行為,取消其聘用資格。
六、聘用待遇
1.受聘人員實(shí)行勞動(dòng)合同管理。由單位與受聘人員按照國(guó)家和自治區(qū)、兵團(tuán)有關(guān)法律法規(guī),簽訂勞動(dòng)合同。
2.受聘教師按學(xué)歷層級(jí)比照事業(yè)單位新聘用專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)正定級(jí)后工資待遇執(zhí)行“同工同酬”。
七、監(jiān)督
第十師北屯市教育局對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員,與報(bào)考者之間有親屬關(guān)系以及其他可能影響考試結(jié)果利害關(guān)系的,要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員,將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考者違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的,按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的,取消其聘用資格。
八、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加要求的各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng),超過(guò)時(shí)限未參加者,視為自動(dòng)放棄。
2.本《公告》確定的時(shí)間、方式,因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為第十師北屯市政府網(wǎng)站。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本《公告》所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)報(bào)考者仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果報(bào)考者自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考者,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯法律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考者對(duì)自己報(bào)名填寫的信息負(fù)責(zé)。如報(bào)名填寫信息與報(bào)考者所持證明材料不一致,將被視為失信行為,由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果,由報(bào)考者自行承擔(dān)。
5.對(duì)報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的,一律取消其聘用資格。
6.請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注第十師北屯市政府網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息,保持通訊暢通,便于招聘單位以電話、短信、電子郵件等方式通知相關(guān)事項(xiàng),因報(bào)名所填寫通訊方式不暢所致后果由報(bào)考者自負(fù)。
7.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書。不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
8.本《公告》由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:張老師1320906567、18719928638
監(jiān)督電話:0906-3376740
工作時(shí)間:10:00-14:00;16:00-20:00
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2023年7月25日
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