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標題: 銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司所屬企業(yè)公開招聘公告（49人） ... [打印本頁]
作者: 小編丁丁 時間: 2023-8-26 19:11
標題: 銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司所屬企業(yè)公開招聘公告（49人） ...
為加強銀川市國有企業(yè)人才隊伍建設，助推經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司所屬企業(yè)相關崗位需求，決定面向社會開展公開招聘工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2023年銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司所屬企業(yè)計劃招聘正式職工49人。招聘崗位及崗位要求等有關事項詳見《2023年銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司公開招聘崗位計劃一覽表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)招聘對象基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
5.符合招聘崗位所需學科專業(yè)、學歷、學位及其他條件;
6.學歷學位須經(jīng)國家教育部學歷證書電子注冊，使用國外學歷學位應聘的須取得教育部《國外學歷學位認證書》。學歷及學位證書、《國外學歷學位認證書》均須在2023年8月30日前取得;
7.招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應聘人員需提交相應的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，截至2023年8月30日(含當日);
8.年齡計算截止時間為2023年8月26日(含當日)。
(二)具有以下情形的人員不得應聘：
1.因犯罪受過刑事處罰，涉嫌違法犯罪正在接受審計、紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象仍在懲戒期的;
4.在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫仍在記錄期的;
5.在校期間因學術造假、行為不端、舞弊等各種違紀違法行為受過處分處理的人員;
6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
7.參加非法組織、邪教組織或從事危害國家安全活動的;
8.銀川市屬國有企業(yè)正式職工;
9.定向培養(yǎng)人員服務期未滿或正在定向培養(yǎng)學習的;
10.已招聘的特崗教師;
11.現(xiàn)役軍人;
12.與招聘企業(yè)負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘者，不得應聘該企業(yè)負責人員的秘書或者組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位;
13.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名初審
(一)報名方式
采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名的方式進行。
(二)報名平臺及時間
1.報名平臺：寧夏人才服務招考報名平臺(https://ycrcfw.zhaopin.com/zk/)
2.報名時間：2023年8月26日9:00至8月30日18:00
(三)報名程序
應聘人員查閱招聘公告，登陸報名平臺，填寫個人應聘信息，上傳電子照片及相關資料，確認誠信承諾書，并在規(guī)定的時間內(nèi)確認提交。每人限報一個崗位，多報無效。
(四)資格初審
資格初審由招聘單位組織實施，重點對應聘人員填報信息進行初步審查核對。應聘人員通過資格初審的，不允許更改報考信息或改報其他崗位;應聘人員未通過資格初審的，可在報名截止前改報其他崗位;應聘人員在報名最后一天提交報名信息，報名系統(tǒng)正式關閉后，未通過資格初審的應聘人員將無法修改報考信息或改報其他崗位，責任由應聘人員自負。資格初審合格人員名單在報名平臺上公示，公示時間為3個工作日。
四、資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，對出現(xiàn)不符合應聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。應聘人員報名及考試前的資格初審在網(wǎng)上進行，資格復審與初試同期現(xiàn)場進行，主要對應聘人員的資格條件進行嚴格審查。資格復審需提交本人相關證明材料，包括國家承認的學歷學位證書，相關專業(yè)職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、身份證及工作經(jīng)歷證明等。上述證件及相關材料均須交驗原件并提供復印件。
五、考試
考試形式為面試，具體分為初試和復試兩個環(huán)節(jié)?？荚嚂r間、地點及內(nèi)容另行通知。
(一)初試：初試由招聘單位自行組織，按實際通過資格復審人數(shù)確定初試人選。初試采取非結構化面試方式進行，初試最低合格分數(shù)線為60分，低于最低合格分數(shù)線的視為不合格，不予進入下一環(huán)節(jié)。初試成績按規(guī)定程序面向社會公示，考生可登錄報名平臺查看本人成績。
(二)復試：復試人選按1:3比例從達到初試合格分數(shù)線的應聘人員中依據(jù)初試成績從高分到低分的順序確定，達不到1:3比例的，按實有初試合格人數(shù)確定復試人選，并面向社會公示。復試采取結構化和非結構化相結合方式進行面試，復試最低合格分數(shù)線為60分，低于最低合格分數(shù)線的視為不合格，不予進行體檢考察。復試成績達到60分以上的應聘人員，依據(jù)復試成績從高分到低分的順序確定擬體檢考察人選。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應聘人員復試成績相同時，經(jīng)領導小組研究，以加試的形式確定排名順序。復試成績按規(guī)定程序面向社會公示，考生可登錄報名平臺查看本人成績。
六、體檢考察
(一)體檢。對考察人員安排進行體檢，體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，體檢費用由應聘人員承擔。對按規(guī)定需要復檢的，應聘人員需提供書面申請。復檢工作不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間和要求完成體檢的，視為放棄。
(二)考察。考察工作由招聘單位組織實施，考察主要側重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面情況?？疾斓木唧w內(nèi)容和要求由招聘單位根據(jù)招聘崗位要求確定，其中，基層崗位可采用背景調(diào)查、政審、提供無犯罪記錄證明等形式開展。
七、崗位遞補及不予遞補的情形
(一)遞補情形：對因應聘人員自行放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，經(jīng)領導小組研究同意后，按同一崗位應聘人員復試成績依次等額遞補。
(二)不予遞補情形：
1.擬錄用人員名單公示后出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補;
2.聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實后取消應聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。
八、公示及薪酬待遇
(一)公示錄用：對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議，企業(yè)按程序錄用。
(二)管理及薪酬待遇：招聘錄用后，執(zhí)行所在企業(yè)薪酬制度。
九、其他事項
(一)本次招聘由領導小組委托銀川人才服務有限公司組織實施招聘，招聘領導小組對招聘工作進行全程監(jiān)督指導。
(二)招聘期間，請應聘人員保持手機暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，由應聘人員自負責任。
(三)本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
公開招聘報名平臺技術電話：
0951-8561855
公開招聘監(jiān)督電話：
0951-6889256
招聘單位聯(lián)系方式：
銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司：
0951-3308535
請在工作時間撥打以上電話咨詢，工作時間：周一至周五，上午9:00-12:00.下午14:00-18:00.
銀川人才服務有限公司
2023年8月25日
附件：《2023年銀川文化旅游發(fā)展集團有限公司所屬企業(yè)公開招聘崗位計劃一覽表》.pdf
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