部 門(mén) | 工作崗位 | 崗位職責(zé) | 崗位要求 | 人數(shù) |
基建與后勤服務(wù)中心綜合辦公室 | 綜合管理 | 承擔(dān)辦公室綜合管理相關(guān)工作：承擔(dān)會(huì)議和活動(dòng)的組織及會(huì)務(wù)工作；負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外協(xié)調(diào)溝通工作；承擔(dān)文書(shū)、檔案、合同、部門(mén)信息化等工作；負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)規(guī)章制度及流程建設(shè)；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 | 1.漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科學(xué)歷，已取得學(xué)士及以上學(xué)位，具有碩士及以上學(xué)歷者優(yōu)先； 2.身體健康，年齡在18至38周歲 (即1985年8月1日至2005年8月31日期間出生)； 3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品行端正；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、交流溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和進(jìn)取精神；具有較好的文字水平和協(xié)作能力；具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神，踏實(shí)肯干；無(wú)犯罪等不良記錄； 4.能熟練掌握使用office辦公軟件； 5.具有三年以上辦公室管理、物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | 1 |
基建與后勤服務(wù)中心支撐保障部 | 電工 | 承擔(dān)寧臥莊基地、范家灣小區(qū)配電室、高低壓配電柜日常管理和維護(hù)工作；承擔(dān)供電設(shè)備、設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)及室內(nèi)外供電線路的日常維修工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 | 1.中專（中技）及以上學(xué)歷，電氣工程等相關(guān)專業(yè)； 2.男性，身體健康，年齡在18至38周歲 (即1985年8月1日至2005年8月31日期間出生)，電工工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年，持有效高壓電工證者優(yōu)先考慮； 3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品行端正；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理、交流溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和進(jìn)取精神；具有較好的分析能力、文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神，踏實(shí)肯干；無(wú)犯罪等不良記錄； 4.具備一定的計(jì)算機(jī)技能。 | 2 |
水暖工 | 承擔(dān)科苑生活小區(qū)、科研區(qū)給排水和供暖設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及室內(nèi)外水暖管道維修工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 | 1.中專（中技）及以上學(xué)歷，水暖工程相關(guān)專業(yè)； 2.男性，身體健康，年齡在18至38周歲 (即1985年8月1日至2005年8月31日期間出生)，水暖維修工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年，持有行業(yè)證書(shū)的優(yōu)先考慮； 3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品行端正；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理、交流溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和進(jìn)取精神；具有較好的分析能力、文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神，踏實(shí)肯干；無(wú)犯罪等不良記錄。 | 1 |
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