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標題: 遼寧盤錦國發(fā)實業(yè)有限公司招聘公告 [打印本頁]
作者: 小編丁丁 時間: 2023-12-14 20:59
標題: 遼寧盤錦國發(fā)實業(yè)有限公司招聘公告
為落實《盤錦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)國企改革實施方案》有關(guān)要求,進一步推進國企實體化運營,結(jié)合發(fā)展實際,現(xiàn)面向社會公開招聘國發(fā)實業(yè)有限公司國企合同制工作人員。為確保招聘工作組織嚴密、程序規(guī)范、公平公正,具體要求公告如下。
一、招聘原則
1.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
2.堅持德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊脑瓌t;
3.堅持注重工作實績的原則。
二、招聘人數(shù)及基本條件
(一)招聘人數(shù)
此次公開招聘工作人員13名。
(二)基本條件
1.擁護黨的路線方針政策,有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,勤勉盡責,團結(jié)協(xié)作,廉潔從業(yè);
2.具有中華人民共和國國籍,具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì);
3.具有較高的專業(yè)素養(yǎng),具備履行職責所必需的工作能力;
4.具備應(yīng)聘職位所要求的其他資格條件,具體崗位資格條件詳見《盤錦國發(fā)實業(yè)有限公司公開招聘崗位計劃表》。
(三)存在下列情形之一的,不能參加應(yīng)聘
1.受過司法機關(guān)刑事處罰的;
2.處于受黨紀、政務(wù)處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.由于個人原因,導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損,或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的;個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的;
5.其他不應(yīng)參加應(yīng)聘的情況。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
本次招聘的相關(guān)信息將發(fā)布在盤錦人力資源社會保障局網(wǎng)站、盤錦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站。
(二)報名及資格審查
1.報名方式。報名采取網(wǎng)上報名的方式進行,報考人員需自行登錄https://pjgfsy.zhaopin.com/網(wǎng)址進行報名。
2.報名時間。2023年12月11日至2023年12月17日,逾期不再受理。
3.報名所需材料
(1)一寸免冠電子照片(與報名表一致,jpg格式,大小為20KB以下);電子照片要求背景為藍色。
(2)有效期內(nèi)的二代居民身份證正反面照片;
(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;未取得畢業(yè)證原件的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的《學(xué)歷證明》(學(xué)歷證明中須注明姓名、身份證號、學(xué)歷教育類別、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)及何年何月取得畢業(yè)證書,學(xué)歷證明需加蓋所在學(xué)校公章,加蓋科系公章證明不予認可)。同時打印學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表》;獲得國外學(xué)歷、學(xué)位證書的報名者需提供國家教育部認證的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》;
(4)近一個月內(nèi)中國人民銀行出具的《個人信用報告》。
(5)按照招聘崗位計劃表相關(guān)要求,提供相關(guān)證書等證明符合報考崗位要求的材料。
4.注意事項
(1)報名所需材料須全部提供,否則視為放棄報考資格。
(2)報名實行誠信承諾制,考生報名時,要如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的或與招考崗位要求的資格條件不符的,一律取消考試或聘用資格。
(3)考生從報名到聘用期間,應(yīng)確保報名時間所填報的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式無效或聯(lián)絡(luò)不暢所致后果,由考生自行承擔。
(三)資質(zhì)審核
1.資格初審。根據(jù)報名人員填報信息及相關(guān)學(xué)歷資質(zhì)等信息進行初步審核。凡因信息填報有誤、資料缺失等情況導(dǎo)致未通過資格審查的,責任由報考人員自負。通過初審參加筆試的應(yīng)試者攜帶身份證、準考證參加筆試。參加筆試名單公示于盤錦人力資源社會保障局網(wǎng)站、盤錦市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會網(wǎng)站和盤錦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站,由考生自行查詢相關(guān)公告。
2.招聘過程中若發(fā)現(xiàn)弄虛作假,偽造有關(guān)證件、材料及信息者,一經(jīng)查實,隨時取消其考試和應(yīng)聘資格,已聘用者,解除聘用關(guān)系。
3.當有效報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)的比例低于3:1時,將變更該崗位招聘人數(shù)計劃。
(四)考試
考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié),資格審查合格者,將以公告、電話或短信等方式進行通知。
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容和形式:筆試內(nèi)容為《綜合能力測試》,以閉卷方式進行,科目考試時長為90分鐘,滿分100分。
(2)筆試要求:報名人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點參加筆試,未按期參加筆試者視為自動放棄。筆試開始15分鐘后,遲到的報考人員不允許進入考場。參加筆試的報考人員不允許提前交卷離開考場。
2.面試
(1)面試人員的確定:按照崗位招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例,依照筆試成績從高到低的順序,確定參加面試人員名單。最后一名入圍面試人員的筆試成績并列者,同時參加面試。
凡不符合報名條件或弄虛作假的,一律取消其面試資格。面試前,因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將從筆試成績中按照從高分到低分的順序依次遞補,遞補只進行1次。
(2)面試方法和內(nèi)容:面試主要采用半結(jié)構(gòu)化的方法進行,主要考察面試入圍人員適應(yīng)實際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和崗位實際操作能力等。每名考生的面試時間10分鐘??脊俑鶕?jù)考生面試情況評定考生每一要素的得分。面試滿分為100分,合格分數(shù)為60分,未達到合格分數(shù)線的不予聘用。
(3)面試要求:參照有關(guān)規(guī)定,參加面試的應(yīng)聘者,應(yīng)攜帶提供本人二代居民身份證(含有效期內(nèi)臨時身份證和帶照片的戶籍證明)等證明材料,并按規(guī)定時間到達面試考場,遲到者取消其面試資格。對面試時透露本人姓名等相關(guān)信息的考生,以違紀論處,取消其面試成績。
3.公布考試總成績
考試結(jié)束后,及時公布考試總成績??荚嚳偝煽儾扇“俜种朴嫹郑嬎闼梅謹?shù)保留兩位小數(shù)(四舍五入)。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績在盤錦市人力資源和社會保障局、盤錦市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、盤錦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站上公布。
(五)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃 1:1的比例確定參加體檢人員名單??偝煽儾⒘姓撸鶕?jù)面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列,采取面試加試的方式確定參加體檢人員。
體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標準(試 行)〉、〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試聘用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規(guī)定組織實施,體檢時間另行通知,體檢費用自理。
體檢不合格者或放棄體檢者,不予聘用。將從總成績中按照從高分到低分的順序依次遞補,遞補只進行1次。如遞補人員面試成績未達到合格分數(shù)線,不予錄取。
(六)公示
擬聘人員信息統(tǒng)一在盤錦市人力資源和社會保障局、盤錦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。公示結(jié)束且無異議的,簽訂聘用合同,按入職程序辦理人員相關(guān)手續(xù)。
四、聘用
聘用人員實行試用期管理,簽訂為期三年的勞動合同,試用期為3個月。試用期滿,公司對聘用人員進行試用期滿考核,考核不合格的,按照國家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定辦理;考核合格的,予以正式聘用。
五、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或聘用資格,并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責任。
六、其他事項
(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
(二)正式聘用人員必須確保已與原單位解除勞動關(guān)系,如發(fā)生勞動糾紛由其自行負責處理,同時公司將與其解除聘用關(guān)系。
(三)本次招聘過程相關(guān)通知信息將在上述網(wǎng)站上實時發(fā)布,請及時關(guān)注。如因考生本人未按要求或通訊設(shè)備不暢導(dǎo)致招聘過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題,由考生自負。
(四)本次招聘期間,如不按規(guī)定參加筆試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動棄權(quán)。
(五)其他未盡事宜按有關(guān)文件執(zhí)行。
(六)咨詢電話:13470198237,9:30—11:00/14:00—16:00(工作日期間)
盤錦國發(fā)實業(yè)有限公司公開招聘崗位計劃表
|
序號
| 單位
| 崗位名稱
| 崗位職責
| 人數(shù)
| 學(xué)歷
| 年齡
| 專業(yè)要求
| 崗位要求
|
1
| 盤錦國發(fā)實業(yè)有
限公司
| 審計部
工作人員
| 負責公司法務(wù)制度和流
程建設(shè),為公司日常管
理、公司治理及對外投
融資、并購業(yè)務(wù)提供法
律服務(wù),對接律師事務(wù)所
工作。
| 2
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:法學(xué)專業(yè)、知識
產(chǎn)權(quán)專業(yè)、信用風險管
理與法律防控專業(yè)、 國
際經(jīng)貿(mào)規(guī)則專業(yè)
研究生:法學(xué)類、法律
類
| 具有2年以上法務(wù)從業(yè)經(jīng)
驗(持有法律職業(yè)資格證
優(yōu)先)
|
2
| 負責建立健全公司各項
內(nèi)審制度和內(nèi)控流程有
效執(zhí)行;組織實施內(nèi)部
審計監(jiān)督工作。
| 1
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:工程管理專業(yè)、
工程造價專業(yè)、工程審
計專業(yè)、審計學(xué)專業(yè)、
物業(yè)管理專業(yè)
研究生:管理科學(xué)與工
程類、審計類
| 具有2年以上審計從業(yè)經(jīng)
驗
|
3
| 綜合辦
工作人員
| 負責公司黨組織建設(shè),
貫徹落實黨的路線、方
針、政策,開展主題教
育和宣傳思想文化工
作,組織理論學(xué)習(xí)和黨
建活動等日常黨建工作
。
| 1
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:馬克思主義哲學(xué)
專業(yè)、漢語言文學(xué)專業(yè)
、 英語專業(yè)
研究生:馬克思主義理
論類、中共黨史黨建學(xué)
類
| 中共黨員,要求有2年以
上黨建工作經(jīng)驗
|
4
| 負責公司人事管理制度
的執(zhí)行,負責公司人員
錄用、解聘、年度績效
考核等相關(guān)工作。
| 1
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:人力資源管理專
業(yè)、行政管理專業(yè)、勞
動關(guān)系專業(yè)、勞動與社
會保障專業(yè)
研究生:工商管理學(xué)類
| 具有2年以上人力資源從
業(yè)經(jīng)驗
|
5
| 產(chǎn)業(yè)發(fā)展
及投資運營部
工作人員
| 負責制定投融資管理及
對外擔保等相關(guān)制度;
負責投貸業(yè)務(wù)的跟蹤管
理;負責資產(chǎn)擔保管理
等工作。
| 1
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:金融學(xué)專業(yè)、金
融數(shù)學(xué)專業(yè)、信用管理
專業(yè)、經(jīng)濟與金融專業(yè)
、 金融科技專業(yè)、金融
審計專業(yè)
研究生:金融類
| 具有2年以上金融從業(yè)經(jīng)
驗
|
6
| 負責收集、整理、分析
有關(guān)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、
動態(tài)及相關(guān)信息;負責
整合經(jīng)營性國有資產(chǎn),
提升公司經(jīng)營能力;負
責貿(mào)易業(yè)務(wù)開展及控股
公司合作項目運營等實
體化運營工作。
| 1
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科: 國際經(jīng)濟與貿(mào)易
專業(yè)、貿(mào)易經(jīng)濟專業(yè)、
投資學(xué)專業(yè)、 國際經(jīng)濟
發(fā)展合作專業(yè)
研究生:應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)類
| 具有2年以上投資從業(yè)經(jīng)
驗
|
7
| 財務(wù)部
工作人員
| 負責制定公司財務(wù)制
度,加強財務(wù)監(jiān)督;負
責組織編寫公司年度財
務(wù)預(yù)算及財務(wù)收支計劃
、 年度決算及財務(wù)分析
報告;負責監(jiān)督公司財
務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況;負責
財務(wù)核算、財務(wù)報表編
制及稅務(wù)事項辦理;負
責公司債務(wù)管理;負責
監(jiān)管指定單位賬戶資金
等相關(guān)工作。
| 1
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:會計學(xué)專業(yè)、財
務(wù)管理專業(yè)
研究生:會計學(xué)類
| 具有2年以上財務(wù)管理經(jīng)
驗
|
8
| 工程部
工作人員
| 負責園區(qū)物業(yè)管理;負
責組織編制園區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)
設(shè)施及項目開發(fā)工作;
負責承接園區(qū)各類工程
項目的招投標、預(yù)結(jié)算
審核、款項支付報批等
全過程管理等工作。
| 2
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
(持有一級建造師資格證且具有中級職
稱可放寬至40周歲及以下)
| 本科:土木工程專業(yè)、
給排水科學(xué)與工程專業(yè)
、 建筑電氣與智能化專
業(yè)、智能建造、土木水
利與交通工程專業(yè)、城
市水系統(tǒng)工程專業(yè)、建
筑學(xué)專業(yè)
研究生:工程審計、審
計類、土木工程類、建
筑學(xué)類
| 持有建造師資格證及3年
以上建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗
|
9
| 化工園區(qū)專業(yè)
安全監(jiān)管
工作人員
| 負責化工園區(qū)安全風險
整治提升工作;負責實
施安全生產(chǎn)一體化管
理;協(xié)調(diào)解決園區(qū)內(nèi)企
業(yè)之間的安全生產(chǎn)重大
問題;參與園區(qū)的應(yīng)急
救援工作;指導(dǎo)企業(yè)落
實安全生產(chǎn)主體責任;
對園區(qū)內(nèi)企業(yè)開展安全
生產(chǎn)檢查。
| 3
| 本科及以上
| 35周歲及以下(1988年12月3日后出生)
| 本科:化學(xué)工程與工藝
專業(yè)、能源化學(xué)工程專
業(yè)、化工安全工程專業(yè)
、 精細化工專業(yè)
研究生:化學(xué)工程與技
術(shù)類
| 具有2年以上從事化工專
業(yè)及化工安全監(jiān)管相關(guān)工
作經(jīng)驗;現(xiàn)場檢查、常年
加班,適合男性。
|
合計
| | | | 13
| | | | |
注:專業(yè)分類以2022國家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄為準
|
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