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標(biāo)題: 貴陽市某國有企業(yè)招聘簡章 [打印本頁]
作者: 小編丁丁 時間: 2024-7-12 20:05
標(biāo)題: 貴陽市某國有企業(yè)招聘簡章
因工作需要，現(xiàn)委托貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司面向社會公開招聘派遣制工作人員名，具體內(nèi)容如下：
一、工作原則及程序
招聘工作堅持“公開平等、競爭擇優(yōu)”的原則，采取面試的考核方式。招聘甄選按照簡歷投遞、資格初審、面試、資格復(fù)審、擬錄用審議、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
二、崗位需求
本次計劃招聘勞務(wù)派遣員工2名。
（一）綜合行政辦：行政內(nèi)勤崗
1、需求人數(shù)：1名
2、任職要求：
（1）基本要求：政治素質(zhì)好，年齡原則35周歲以下，身體健康；
（2）學(xué)歷職稱：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷（碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先），新聞傳播、語言文學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
（4）綜合能力：熟悉各類文書、合同編寫的格式和基本用語,有一定公文寫作能力；具有熟練操作計算機(jī)的能力；具備良好的溝通和人際交往能力，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的抗壓能力。
（5）同崗位工作經(jīng)歷業(yè)績特別突出者，可適當(dāng)放寬條件。
3、崗位人員職責(zé)：
（1）協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定和完善公司文檔管理的相關(guān)制度和規(guī)定；
（2）按照國家檔案管理的有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)對辦公室各類文件進(jìn)行收集、整理、立卷、編目、著錄、保管；
（3）負(fù)責(zé)移交檔案文件的驗(yàn)收，做到檔案文件的完整、簽署齊全、征訂整齊、分類科學(xué)、便于查找；
（4）負(fù)責(zé)根據(jù)需要編制必要的檢索工具和參考資料，為公司各個部門的檔案查閱提供方便；
（5）負(fù)責(zé)集團(tuán)公司文件的收發(fā)、登記、流轉(zhuǎn)、催辦、會簽等工作；
（6）負(fù)責(zé)管理并發(fā)放辦公用品；
（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（二）項(xiàng)目管理部：安全環(huán)保崗
1、需求人數(shù)：1名
2、任職要求：
（1）基本要求：政治素質(zhì)好，年齡原則35歲以下，身體健康；
（2）學(xué)歷職稱：本科及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)；土木工程、工程造價等工學(xué)門類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；持初級工程師及以上職稱或相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證；
（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
（4）綜合能力：精通工作相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程；吃苦耐勞，工作責(zé)任心強(qiáng)；
（5）同崗位工作經(jīng)歷業(yè)績特別突出者，可適當(dāng)放寬條件。
3、崗位人員職責(zé)：
（1）編制公司安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查季度計劃、年度計劃，并組織實(shí)施；
（2）組織被檢查單位對檢查出的重大事故隱患和嚴(yán)重安全問題進(jìn)行分析、整改、追究相關(guān)責(zé)任；
（3）組織召開安全工作會議、編制會議記錄、歸檔會議資料；
（4）對安全工作會議決定事項(xiàng)落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對工作不盡責(zé)、落實(shí)不到位的，根據(jù)相關(guān)辦法及權(quán)限范圍進(jìn)行追究問責(zé)；
（5）負(fù)責(zé)公司安全教育培訓(xùn)相關(guān)工作；
（6）負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)應(yīng)急管理相關(guān)工作；
（7）負(fù)責(zé)公司安全目標(biāo)責(zé)任的考核相關(guān)工作；
（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、招聘對象及報名條件
（一）招聘對象
符合公開招聘崗位設(shè)置的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及其他條件的人員。條件特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬招聘條件。
（二）招聘對象條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，積極進(jìn)取，職業(yè)素養(yǎng)好；
3、滿足招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、證書及其他資格條件要求，留學(xué)歸國人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
4、具備良好的職業(yè)道德、責(zé)任心和較強(qiáng)抗壓能力、勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;
5、身體健康，（參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，且無傳染病、精神病與吸毒史無異常行為舉止），且符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。
（三）以下人員不予錄用
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;
3、曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;
4、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;
5、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)政務(wù)處分的;
6、正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;
7、在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;
8、近三年年度考核中有被確定為不稱職（不合格）的;
9、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
10、國家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘入職的其它情形。
四、招聘程序：
（一）本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、接收投送簡歷及報名資料、資格審查、面試、體檢、錄用等程序進(jìn)行。
（二）報名與資格審查同時進(jìn)行。
五、用工方式：勞務(wù)派遣制。
六、工作地點(diǎn)：貴陽市
七、其他規(guī)定：
派遣人員一旦被錄取聘用后，與貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司簽訂勞動合同，合同生效派遣到貴陽某國有企業(yè)工作。
八、報名資料、方式及時間：
（一）報名資料：參聘人員報名時需提交的資料必須字跡清晰、規(guī)整，具體包括以下內(nèi)容：
1、《招聘報名表》（附件1）；
2、身份證正反面掃描件、戶口本掃描件（戶口第一頁、戶主頁和本人頁）；
3、戶籍所在地派出所出具無違法記錄證明，如報名時不能開具，需提交候補(bǔ)“承諾書”。即：書面承諾，進(jìn)入擬聘用人選名單后，補(bǔ)提交無違法記錄證明，格式自擬；
4、近期1寸白底免冠彩色電子照片并備好紙質(zhì)照片3張；
5、其他參聘人員持有或認(rèn)為需要提交的資格職稱證書、獲獎證書等掃描件（如有）。
（二）報名方式：
網(wǎng)上報名：報名人員將全部報名資料壓縮打包，主題注明為：姓名+部門名稱+崗位名稱發(fā)送至此郵箱：rlzy@gyzbjt.com進(jìn)行報名；
（三）報名時間截止至2024年7月16日下午17:00，根據(jù)報名情況可隨時終止或適當(dāng)延長，不再另行通知。
九、咨詢熱線：錢老師18685057325。
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