根據(jù)《湖北省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定》、《湖北省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘暫行辦法》，因警務(wù)輔助工作需要，宜昌神龍人力資源服務(wù)有限公司受宜都市公安局委托，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘公安輔警，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
突出政治標(biāo)準(zhǔn)、素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、健康標(biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘人數(shù)
勤務(wù)輔警10名，均為男性。
三、招聘對(duì)象、范圍及條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
4.年齡20至35周歲（留置看護(hù)輔警可放寬至40周歲以下）。
5.具有高中（中專(zhuān)）及以上文化程度。
6.退役軍人或具有射擊、攀爬、擒拿格斗技能基礎(chǔ)、體育等方面特長(zhǎng)的人員，可放寬招聘條件。
7.身心健康、身體健康，有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行。
8.法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定的其他條件。
（二）不得招聘的情形
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的。
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的。
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的。
6.被行政拘留、司法拘留、收容教育的。
7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的。
8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的。
9.從事輔警工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的。
10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的。
11.其他不適宜從事輔警工作的。
（三）優(yōu)先聘用情形
同等條件下，優(yōu)先聘用公安烈士和因公犧牲人員的配偶子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、中共黨員、在職公安民警的配偶子女、公安院?；蛘?lèi)院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)和專(zhuān)門(mén)技能的人員。符合優(yōu)先聘用條件的考生報(bào)名時(shí)需提供相關(guān)證明材料。
（四）回避情形
公安民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系、除另有規(guī)定以外，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門(mén)，或者有直接管理、直接厲害關(guān)系的崗位工作。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1.時(shí)間：2024年9月14日起至2024年9月23 日。
2.地點(diǎn)：宜昌神龍人力資源服務(wù)有限公司（湖北省宜都市陸城街道中山路2號(hào)）。
3.報(bào)名資料：報(bào)名時(shí)須帶本人二代居民身份證原件及正反面復(fù)印件1張（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）、戶(hù)口簿原件及本人頁(yè)復(fù)印件1份、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1份、非全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷還需帶中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）上的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、中國(guó)人民銀行出具的征信報(bào)告1份、近期免冠1寸彩色登記照3張。
（二）資格審查
1.對(duì)完成報(bào)名的考生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
2.資格審查內(nèi)容：審查報(bào)名表、戶(hù)口簿、二代居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件、復(fù)原退伍軍人須出具退伍證原件及復(fù)印件等相關(guān)證件和材料。
（三） 筆試
1.時(shí)間、地點(diǎn)：以對(duì)外公告、電話(huà)等方式通知為準(zhǔn)。
2.科目：包括時(shí)事政治、法律和公安業(yè)務(wù)知識(shí)等，筆試采取閉卷方式，總分100分。
3.成績(jī)：在報(bào)名地點(diǎn)公布筆試成績(jī)。若有違規(guī)違紀(jì)行為直接取消報(bào)考資格。
4.應(yīng)聘留置看護(hù)輔警不參加筆試。
（四）體能測(cè)試
1.時(shí)間、地點(diǎn)：以對(duì)外公告、電話(huà)等方式通知為準(zhǔn)。
2.項(xiàng)目及達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)：體能測(cè)試按《宜都市公安局招聘輔警體能測(cè)試 項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》（附件1）執(zhí)行，不合格人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.應(yīng)聘留置看護(hù)輔警不參加體能測(cè)試。
（五）面試
1.確定人員：考生按照筆試成績(jī)1:1.5的比例，且體能成績(jī)合格方能進(jìn)入面試，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試。
2.時(shí)間、地點(diǎn)：以對(duì)外公告、電話(huà)等方式通知為準(zhǔn)。
3.內(nèi)容：主要測(cè)評(píng)考生的綜合分析、情境應(yīng)變、言語(yǔ)表達(dá)等能力。
4.方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
5.要求：考生須持身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，證件不齊以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。面試成績(jī)低于60分合格線(xiàn)的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）體檢
1.確定人員。從面試、體能測(cè)試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員，不足1:1的，按實(shí)際面試、體能測(cè)試合格人數(shù)入圍。入圍人員末位筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，按照面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢的原則執(zhí)行。
2.時(shí)間、地點(diǎn)。以對(duì)外公告、電話(huà)等方式通知為準(zhǔn)。
3.項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，并結(jié)合本公告相關(guān)具體要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)論通知之日起1日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。根據(jù)公安機(jī)關(guān)相關(guān)規(guī)定，考生還需進(jìn)行涉毒檢測(cè)。體檢、涉毒檢測(cè)不合格者，不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，出現(xiàn)缺額可依次遞補(bǔ)。此外，以下項(xiàng)目按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）執(zhí)行》：
①色盲、紋身、肢體功能障礙，不合格；
②影響面容且難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等），或者外觀(guān)存在明顯疾病特征（如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等），不合格。
（七）考察
體檢合格者，由用人單位組織考察，參照招錄人民警察考察相關(guān)要求執(zhí)行。考察內(nèi)容主要包括考生的政治道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、個(gè)人征信、法院被執(zhí)行人等情況，以及不得聘用和需要回避的情形等?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?，出現(xiàn)缺額可依次遞補(bǔ)。
（八）公示、培訓(xùn)及管理方式
1.公示。考察合格者面向社會(huì)公示，公示期為3個(gè)工作日。公示結(jié)束后，由宜昌神龍人力資源服務(wù)有限公司與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同的訂立、變更、解除或者終止按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.崗前培訓(xùn)。用人單位應(yīng)組織考察合格者進(jìn)行崗前培訓(xùn)，考察合格者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參訓(xùn)，未經(jīng)同意逾期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，因自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格或培訓(xùn)不合格出現(xiàn)缺額，可依次遞補(bǔ)。
3.日常管理?？忌黄赣煤螅捎萌藛挝幻鞔_帶輔民警和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)日常教育管理。被聘用者必須嚴(yán)格遵守并執(zhí)行相關(guān)紀(jì)律和規(guī)章制度。
4.后備人才庫(kù)管理。通過(guò)筆試、面試和體能測(cè)試但未能進(jìn)入體檢程序的應(yīng)聘人員，納入輔警后備人才庫(kù)。當(dāng)出現(xiàn)崗位空缺，一年內(nèi)可按照筆試成績(jī)（筆試、面試成績(jī)需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)）由高到低的順序確定人選，按照體檢、考察、公示等規(guī)定程序?qū)杖睄徫贿M(jìn)行補(bǔ)充。
五、薪資待遇
根據(jù)崗位不同，每月實(shí)發(fā)工資3000元至4000元左右，繳納社會(huì)保險(xiǎn)、購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)，相關(guān)福利按用人單位同等待遇人員執(zhí)行。
六、紀(jì)律監(jiān)督及其他事項(xiàng)
（一）嚴(yán)肅紀(jì)律
在招考過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，紀(jì)檢部門(mén)全程監(jiān)督，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，防止和杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反考試規(guī)定的考生和工作人員，參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》和相關(guān)法律法規(guī)處理；凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、培訓(xùn)、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格；資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，一律取消考錄資格。
（二）其他事項(xiàng)
1.本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以招聘輔警等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡號(hào)，均與本次招考無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
2.此次招聘資訊由宜昌神龍人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)發(fā)布。
3.咨詢(xún)電話(huà)：0717-4889009（招聘專(zhuān)線(xiàn)）。
4.咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8：00-12:00，下午2：30-6:00。
備注：報(bào)名所填表格，請(qǐng)報(bào)名時(shí)在宜昌神龍人力資源服務(wù)有限公司領(lǐng)取、填寫(xiě)。
附件1：宜都市公安局警務(wù)輔助人員招錄體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn).docx
附件2：宜都市公安局職位選擇承諾書(shū).docx