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標(biāo)題: 浙江省臺(tái)州黃巖區(qū)永寧房屋征收有限公司招聘公告 [打印本頁(yè)]
作者: 小宇宙    時(shí)間: 2020-12-1 17:03
標(biāo)題: 浙江省臺(tái)州黃巖區(qū)永寧房屋征收有限公司招聘公告
因工作需要，區(qū)土地征收與出讓辦下屬?lài)?guó)有企業(yè)黃巖區(qū)永寧房屋征收有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘市場(chǎng)化工作人員2員，勞務(wù)派遣工作人員9名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下 ：
一、招聘對(duì)象和條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
2、具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件；
3、具有招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、職稱(chēng)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等條件；
4、男女不限，年齡在35周歲及以下(1984年11月30日以后出生)，黃巖戶(hù)籍。
5、有下列情形之一的，不得報(bào)名：有《公司法》第146條所列情形之一的；在任職期間，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理不善，導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的；個(gè)人有嚴(yán)重不誠(chéng)信記錄的；國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不適合任職的。

二、招聘崗位及要求
招聘計(jì)劃一覽表
序號(hào)
招聘崗位
招聘人數(shù)
學(xué)歷
專(zhuān)業(yè)
其他相關(guān)要求
類(lèi)別
1
戰(zhàn)略
規(guī)劃
1
全日制本科及以上學(xué)歷
建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
1、 具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷可放寬條件精通CAD、PPT、Photoshop等軟件應(yīng)用
2、具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上職稱(chēng)的年齡可放寬條件。
市場(chǎng)化
  2
辦公室負(fù)責(zé)人
1
全日制本科及以上學(xué)歷
文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、中文、人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)
具有3年及以上辦公室主任或者行政經(jīng)理崗位的管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政管理，有較強(qiáng)文字功底，精通辦公自動(dòng)化（word、excel等）
市場(chǎng)化
3
法務(wù)
1
全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷
法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
1、 具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，
2、精通辦公自動(dòng)化（word、excel等）。
勞務(wù)派遣
4
征收事務(wù)專(zhuān)員
8
全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷


專(zhuān)業(yè)不限


1、具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷、年齡可適當(dāng)放寬
2、能熟練操作辦公自動(dòng)化（word、excel等）
3、精通AutoCAD的可優(yōu)先錄用
勞務(wù)派遣


三、報(bào)名方式
1、報(bào)名時(shí)間：
2020年11月30日-2020年12月4日（工作日上午8:30—12:00，下午14:00—17:00）。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：
臺(tái)州市黃巖區(qū)行政大樓2021辦公室（聯(lián)系人：丁先生，聯(lián)系電話(huà)：18858601122）。
3、報(bào)名時(shí)所需提供材料：
填寫(xiě)完整的報(bào)名表一份（附件1）,身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等證件原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證，相關(guān)工作經(jīng)歷證明，近期1寸免冠彩照3張，每人只限報(bào)考1個(gè)崗位，經(jīng)資格審查后，取得招聘考試資格。
四、招聘辦法及程序
1、資格審查：根據(jù)報(bào)名表及提供的相關(guān)證明進(jìn)行初選。招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1:3，達(dá)不到相應(yīng)開(kāi)考比例的，公司有權(quán)調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃。
2、考試：
通過(guò)資格審查的報(bào)名者，公司安排相關(guān)人員進(jìn)行考試，考試形式以面試為主，部分崗位增加筆試環(huán)節(jié)。
3、體檢：根據(jù)面試成績(jī)，按各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象，按統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶身份證參加體檢。
4、政審及考察：體檢合格者進(jìn)入政審、考察。
5、試用期：經(jīng)體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員，并在公司進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn)，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，進(jìn)入3個(gè)月試用期，期滿(mǎn)合格的予以辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
1、本次招聘人員為市場(chǎng)化聘用和勞務(wù)派遣兩種，試用期內(nèi)發(fā)放基本工資，期滿(mǎn)正式錄用后與勞務(wù)派遣公司簽訂協(xié)議，按規(guī)定執(zhí)行公司相應(yīng)薪酬制度，同時(shí)按規(guī)定享受“五險(xiǎn)一金”社會(huì)保障。
2、面試、體檢時(shí)間及地點(diǎn)均另行通知。
3、公示期滿(mǎn)后，擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄的，取消聘用資格。
4、在3個(gè)月試用期內(nèi)，招聘單位發(fā)現(xiàn)或認(rèn)為擬聘用人員不符合招聘條件或無(wú)法勝任崗位工作要求，有權(quán)單方解除聘用關(guān)系。
5、公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，調(diào)整部分崗位的招聘計(jì)劃，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。
6、此次招聘面試成績(jī)達(dá)到70分以上的未聘用人員，納入公司后備人才庫(kù)，成績(jī)自擬聘用人員公示后1年內(nèi)有效。當(dāng)公司年度內(nèi)有崗位空缺、同類(lèi)專(zhuān)業(yè)（崗位）需求時(shí)，可從后備人才庫(kù)中按總分高分到低分的順序，直接體檢、考察、公示后聘用。
附件：《報(bào)名表》
          臺(tái)州市黃巖區(qū)永寧房屋征收有限公司
      2020年11月30日



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