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標(biāo)題:
貴州省郵政保安押運(yùn)有限責(zé)任公司招聘啟事(166人)
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作者:
小編丁丁
時(shí)間:
2021-1-20 18:27
標(biāo)題:
貴州省郵政保安押運(yùn)有限責(zé)任公司招聘啟事(166人)
一、招聘企業(yè)介紹
貴州省郵政保安押運(yùn)有限責(zé)任公司于2016年正式掛牌成立,由中郵資本管理有限公司全資控股,在中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司貴州省分公司的領(lǐng)導(dǎo)下實(shí)行公司化運(yùn)營(yíng),是由中國(guó)公安部批準(zhǔn)、貴州省公安廳制證,專業(yè)從事武裝押運(yùn)、保安服務(wù)的專業(yè)公司。公司總部設(shè)在貴陽(yáng),在省內(nèi)9個(gè)市州均設(shè)立分公司,83個(gè)區(qū)縣設(shè)立大隊(duì),實(shí)行省、市、縣三級(jí)管理。經(jīng)營(yíng)范圍覆蓋門(mén)衛(wèi)、巡邏、守護(hù)、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、柜員機(jī)加鈔維護(hù)、金融武裝押運(yùn)貴重物品、有價(jià)證券守護(hù)押運(yùn)、尾箱寄庫(kù)、現(xiàn)金清分;保安器材、消防器材銷售等十多種業(yè)務(wù)。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
?。ㄒ唬┱衅笉徫?br /> 1.運(yùn)鈔車駕駛員:負(fù)責(zé)駕駛運(yùn)鈔車輛、安全完成押運(yùn)任務(wù)。
2.護(hù)衛(wèi)押運(yùn)員:負(fù)責(zé)運(yùn)鈔車押運(yùn)及鈔庫(kù)守護(hù)、銀行款箱攜帶與交接,保障銀行款箱的安全。
?。ǘ┱衅溉藬?shù)
全省招聘運(yùn)鈔車駕駛員44人,護(hù)衛(wèi)押運(yùn)員122人,遵義、安順、黔南、黔東南、六盤(pán)水所轄部分市縣均有招聘崗位,具體招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)附件。
三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正。
?。ǘ┠挲g:20周歲以上,35周歲以下。
?。ㄈ┥砀撸涸瓌t上凈身高1.70米及以上。
?。ㄋ模W(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,退役軍人可放寬至高中、中專、中技。
(五)身體健康,雙眼裸眼視力原則上不低于4.6,無(wú)色盲,無(wú)聽(tīng)力障礙,無(wú)肢體殘疾,并符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
(六)同等條件下退役軍人、公安院校畢業(yè)生、見(jiàn)義勇為被表彰者、有連續(xù)兩年以上武裝押運(yùn)從業(yè)經(jīng)歷、具有保安員證者優(yōu)先。
?。ㄆ撸┚哂辛己玫钠沸?,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)護(hù)衛(wèi)安保工作。
?。ò耍?yīng)聘運(yùn)鈔車駕駛員原則上持B照及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證,具有兩年以上駕齡。
(九)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰,或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
2.本人家庭成員被判處刑罰正在服刑的,本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
3.曾被開(kāi)除公職或者因嚴(yán)重違紀(jì)違法被用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的。
4.本人被法院列為失信人員或有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。
5.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
6.道德敗壞,在社會(huì)上造成不良影響。
7.退伍軍人在服役期間受到過(guò)部隊(duì)紀(jì)律處分的。
8.不得從事護(hù)衛(wèi)安保工作的其他情形。
(十)根據(jù)貴州省最新疫情防控要求,境外來(lái)(返)黔人員、中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)(返)黔人員、確診病例或無(wú)癥狀感染者的密切接觸者須嚴(yán)格遵守“14天集中隔離+14天居家隔離+5次核酸檢測(cè)”的疫情防控要求,上述人員到2021年1月29日隔離未滿28天人員不能參加筆試,請(qǐng)勿報(bào)名。
四、招聘程序
招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、筆試、面試、資格審查、體檢、背景調(diào)查、體能測(cè)試、培訓(xùn)及持證、聘用、試用的方式進(jìn)行,各流程具體如下:
(一)網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘報(bào)名全部在網(wǎng)上進(jìn)行。2021年1月20日——1月26日24點(diǎn)止應(yīng)聘人員登錄貴州人才信息網(wǎng)網(wǎng)(http://www.gzrc.com.cn/)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn),報(bào)考人員僅只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,多報(bào)無(wú)效。(特別提示:報(bào)考我公司人員在線投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名前請(qǐng)將貴州人才信息網(wǎng)“我的簡(jiǎn)歷—基本資料—戶籍及現(xiàn)居住地”都更新為最新的地址,地址選擇到縣區(qū)一級(jí);“通信地址”一欄必須按照“省份+市州+縣區(qū)+鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)+門(mén)牌號(hào)(到最小地址)”的規(guī)則填寫(xiě),如:貴州省安順市普定縣城關(guān)鎮(zhèn)文明路25號(hào);教育經(jīng)歷必須且只能填寫(xiě)最高學(xué)歷一條,其他學(xué)歷請(qǐng)刪除;持有的證書(shū)務(wù)必在“個(gè)人證書(shū)”進(jìn)行錄入。)
報(bào)考人員需符合招聘條件,報(bào)名后招聘單位將根據(jù)報(bào)考人員網(wǎng)上填寫(xiě)的申報(bào)資料進(jìn)行初審,并發(fā)送筆試通知短信,未通過(guò)資格初審者,恕不另行通知。如報(bào)考人員后期提供材料不符合招聘條件的不予錄用,自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
?。ǘ┕P試、面試及資格審查
1.筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)試》及安全保衛(wèi)知識(shí)。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的比例計(jì)算總成績(jī)。筆試及面試時(shí)間為2021年1月底(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。
2.參加筆試及面試時(shí)需提供如下資料進(jìn)行資格審查:
?。?)本人身份證原件及復(fù)印件1份,個(gè)人征信報(bào)告1份;
(2)已取得的畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份,大專及以上學(xué)歷的需要提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱“學(xué)信網(wǎng)”,網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份;
?。?)退役軍人需提供退伍軍人證原件及復(fù)印件1份;
?。?)應(yīng)聘者持有機(jī)動(dòng)車駕駛證、保安員證及持槍許可證的,需提供相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。
(5)應(yīng)聘者具有專業(yè)特長(zhǎng)方面相關(guān)資格認(rèn)證或獲得重大獎(jiǎng)勵(lì)的,可提供相關(guān)證明的原件及復(fù)印件1份。
應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效,凡不符合招聘條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
(三)體檢
根據(jù)總成績(jī),按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1比例,確定參加體檢人員名單。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí),按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間為2021年2月(體檢具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知),體檢合格標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄標(biāo)準(zhǔn)。
?。ㄋ模┍尘罢{(diào)查
體檢合格者,由招聘公司對(duì)其進(jìn)行背景調(diào)查。調(diào)查內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)及實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。背景調(diào)查不合格的,不予錄用。
(五)培訓(xùn)及體能測(cè)試
對(duì)擬錄用人員開(kāi)展崗前培訓(xùn),培訓(xùn)期間對(duì)擬錄用人員進(jìn)行體能測(cè)試,培訓(xùn)合格者統(tǒng)一組織參加相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證考試。體能測(cè)試不合格或者培訓(xùn)結(jié)束時(shí)未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證人員不予錄用。
?。┢赣?br /> 經(jīng)上程序確定的擬聘用人員,由保安押運(yùn)公司按規(guī)定程序簽訂勞動(dòng)合同并辦理試用手續(xù)。
?。ㄆ撸┰囉?br /> 被聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期內(nèi)應(yīng)接受試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格的,正式予以聘用,不合格者取消聘用。
五、薪酬待遇
被聘用人員實(shí)行合同制,與貴州省郵政保安押運(yùn)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同,初次勞動(dòng)合同期限為4年,其中試用期3個(gè)月(1個(gè)月的崗前培訓(xùn)期計(jì)算在試用期內(nèi)),試用期薪酬待遇為2000元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分);試用期滿考察合格后,薪酬待遇為4000元/月左右(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分),其他福利按保安押運(yùn)公司政策執(zhí)行。
六、附則
貴州省郵政保安押運(yùn)有限責(zé)任公司對(duì)啟事事項(xiàng)擁有最終解釋權(quán)。
特別提示:
本次招聘本公司未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。
附件:
貴州省郵政保安押運(yùn)有限責(zé)任公司招聘崗位及人數(shù)
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