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標題: 安陽市龍安區(qū)人力資源和社會保障局招聘貧困勞動力臨時性公益性崗位人員公告 ... [打印本頁]

作者: 小編丁丁 時間: 2021-2-3 18:11
標題: 安陽市龍安區(qū)人力資源和社會保障局招聘貧困勞動力臨時性公益性崗位人員公告 ...
為進一步提升人力資源社會保障公共服務能力，著力幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)《關于進一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關工作的通知》（豫人社規(guī)〔2020〕5號）、《河南省公益性崗位管理辦法的通知》（豫人社辦〔2020〕23號)、《安陽市公益性崗位管理實施細則（暫行）的通知》（安人社〔2020〕12號）等文件要求，龍安區(qū)人力資源和社會保障局決定面向社會公開擇優(yōu)招聘一批臨時性公益性崗位?，F(xiàn)公告如下：
一、基本原則
貫徹“公開、公平、公正”的原則，選拔政治合格，品行端正，素質(zhì)良好，身體健康，熱心服務的工作者。
二、招聘計劃及崗位
計劃公開招聘貧困家庭勞動力臨時性半崗公益性崗位人員。其中，安置崗位主要包括：防疫消殺、醫(yī)護輔助、物資配送、道路管制、卡點值守等應急管理服務崗位從事鄉(xiāng)村公共服務類崗位，以及縣級以上人民政府批準設置的崗位。
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象　　
具有安陽市龍安區(qū)戶籍年齡在16周歲至60周歲以內(nèi)、有勞動能力和就業(yè)意愿、外出就業(yè)困難的建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力，重點安置建檔立卡貧困家庭中“無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶、無力脫貧”勞動力，符合崗位要求的可以申請臨時公益性崗位安置。確實難以轉(zhuǎn)移就業(yè)的，方可作為公益性崗位安置對象。貧困勞動力拒絕接受與其健康狀況、勞動能力等相適應的工作的，不作為公益性崗位安置對象。
(二)報名條件
1、擁護黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義；
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神；
3、16-60周歲，身體健康，有勞動能力與就業(yè)意愿且能勝任相應工作的貧困家庭，重點建檔立卡貧困戶勞動力。
（三）有下列情況之一的，不再作為公益性崗位的安置對象：
1、因涉嫌違法違紀，正在接受審查的；
2、就業(yè)困難人員無正當理由，連續(xù)3次拒絕接受介紹與其健康狀況、勞動能力等相適應的工作；
3、自主創(chuàng)業(yè)取得營業(yè)執(zhí)照的；
4、已實現(xiàn)靈活就業(yè)；
5、其他不符合國家、省、市規(guī)定的就業(yè)困難人員。
四、招聘辦法及程序
（一）發(fā)布招聘公告
2021年2月1日，在龍安區(qū)政府網(wǎng)站和轄區(qū)內(nèi)社區(qū)發(fā)布公告。
（二）報名
1、報名時間： 2021年02月06日-2021年02月08日，每天上午8:30-11:30，下午2:30-5:00。
2、報名地點：龍安區(qū)各街道、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人力資源和社會保障所。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）辦報名完成后資料報送龍安區(qū)政府422房間。
3、報名要求：
（1）需提交建檔立卡貧困戶復印件;
（2）公益性崗位申請表；
（3）村兩委會議紀要及會議照片；
（4）身份證與戶口本（復印件）；
五、報名辦法
（一）由村級申報，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）辦審核、考察，人力資源和社會保障局評定，合格后進行公示，培訓完成后、聘用安排上崗。
（二）上崗：聘用人員按公益性崗位管理有關規(guī)定與用人單位簽訂勞動協(xié)議，協(xié)議期限最長不超過六個月。聘用人員應參加崗前業(yè)務培訓并服從崗位分配，否則取消聘用資格。
六、待遇
臨時性城鎮(zhèn)公益性崗位安置期限不超過6個月，根據(jù)實際工作時間等因素合理確定崗位待遇，全日制崗位補貼不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準，非全日制崗位補貼不超過當?shù)匦r最低工資標準，同時按照用人單位為其實際繳納工傷保險，因特殊原因不能參加工傷保險的人員由所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦為其辦理商業(yè)意外保險。臨時性貧困勞動力公益性崗位人員招聘、崗位安置、監(jiān)督管理及其他相關工作按照現(xiàn)行《管理辦法》執(zhí)行。
本通告未盡事宜，由龍安區(qū)人力資源和社會保障局解釋，咨詢電話：0372-5022690
安陽市龍安區(qū)貧困勞動力安置臨時公益性崗位招聘意向表.xls

安陽市龍安區(qū)人力資源和社會保障局
2021年02月01日

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