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標(biāo)題: 太原市人大常委會(huì)辦公室招聘公告 [打印本頁]

作者: 小編丁丁    時(shí)間: 2021-3-30 18:32
標(biāo)題: 太原市人大常委會(huì)辦公室招聘公告
受太原市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室委托,山西浦東紅杰人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘4名勞務(wù)派遣制工作人員?,F(xiàn)將公告如下:

一、招聘原則

本著公開公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

市人大財(cái)政經(jīng)濟(jì)委員會(huì)2名:主要從事財(cái)政預(yù)算監(jiān)督相關(guān)工作,工作強(qiáng)度較大,需要公共財(cái)政學(xué)、審計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)人才,熟悉政府預(yù)算工作者優(yōu)先。

市人大社會(huì)建設(shè)委員會(huì)1名:主要協(xié)助辦理市人大代表提出的有關(guān)勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、民政事務(wù)、群團(tuán)組織、安全生產(chǎn)等方面建議、批評(píng)和意見,協(xié)助組織開展相關(guān)檢查和專題調(diào)研,需要漢語言文學(xué)、法律相關(guān)專業(yè)人才。

市人大常委會(huì)信息中心1名:主要從事常委會(huì)機(jī)關(guān)信息系統(tǒng)維護(hù)等工作,需要計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、信息工程、軟件工程、電子信息工程、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)相關(guān)專業(yè)人才。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.熱愛本職工作,具有符合工作崗位要求的能力及良好的職業(yè)操守,具有一定的解決實(shí)際問題能力;

4.具有正常履職的身體條件,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)具體條件

1.有良好的思想政治素質(zhì),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨和政府各項(xiàng)方針政策;

2.具有較強(qiáng)責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神,熱愛人大事業(yè),善于開展群眾工作;

3.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

4.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1986年3月31日以后出生);

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力(熟練操作電腦及辦公軟件)和一定的公文寫作能力;

7.保守國家秘密和工作秘密。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職、開除黨籍的人員;

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿的人員;

3.在各級(jí)機(jī)關(guān)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

4.全日制在讀學(xué)生;

5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從他危害國家安全活動(dòng)的。

四、招聘程序

(一) 組織報(bào)名

1.信息發(fā)布及報(bào)名渠道:

山西紅杰人力人才網(wǎng):(http://www.hjrlrc.com)

2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名

3.報(bào)名時(shí)間:2021年3月31日—2021年4月7日

上午:8:30—11:30,下午:14:30—18:00(周六、日及法定節(jié)假日正常報(bào)名)

4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):

山西浦東紅杰人力資源有限公司旗下山西眾創(chuàng)源人才市場(chǎng),山西綜改示范區(qū)馬練營西路與電子街交叉口往北300米路西(融鼎御品北區(qū)1002商鋪。乘車路線:877路公交終點(diǎn)站(經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)站),下車往東步行電子街馬練營西路(融鼎御品北區(qū)1002商鋪)。

5.聯(lián)系方式:

山西浦東紅杰人力資源有限公司,是經(jīng)山西省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)、省工商行政管理局注冊(cè)成立的一家專業(yè)化綜合型公司,是山西省早期的人力中介服務(wù)機(jī)構(gòu)之一,人力資源服務(wù)許可證號(hào)為140000000001,專業(yè)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國企央企等單位提供:招考測(cè)評(píng)、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包等人力資源服務(wù)。

電話:0351—7656999      0351-7339666

15525487788(微信同號(hào))

6.報(bào)名時(shí)需要攜帶材料:

1)報(bào)名表:點(diǎn)擊此處下載報(bào)名表.doc;

2)本人戶口簿(首頁及本人頁)、身份證、畢業(yè)證(所有證件均要求帶原件并附復(fù)印件2張);

3)本人近期正面、免冠、同版、一寸紅底彩色照片4張;

4)學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證2份;

5)個(gè)人簡(jiǎn)歷復(fù)印件2份;

6)無犯罪記錄證明2份;

7)其他反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)證書的原件及復(fù)印件(如英語四六級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、相關(guān)職業(yè)資格證件等);

8)報(bào)考費(fèi)每人200元,由山西浦東紅杰人力資源有限公司收??;

9)復(fù)印件全部用A4紙復(fù)印,報(bào)名資料恕不退還。報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。以上情況如有變化,以現(xiàn)場(chǎng)通知為準(zhǔn);

10)網(wǎng)上報(bào)名需將以上資料以掃描件的形式發(fā)送至指定郵箱(939875214@qq.com),并于2021年4月5日-2021年4月7日,到山西眾創(chuàng)源人才市場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),在規(guī)定時(shí)間未到現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)則視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格;

11)報(bào)名表獲取方式:報(bào)名者登錄山西紅杰人力人才官網(wǎng)(http://www.hjrlrc.com),在網(wǎng)站首頁右下角資料下載欄,下載并填寫《山西浦東紅杰人力資源有限公司勞務(wù)工作人員報(bào)名表》。

(二)資格審查

報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或錄用資格,并記錄在案。報(bào)考者報(bào)名信息由山西浦東紅杰人力資源有限公司按照?qǐng)?bào)考條件進(jìn)行初審,初審合格者由用工單位進(jìn)行資格審查,篩選出符合條件的考生。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間地點(diǎn):等待微信“紅杰人力”公眾平臺(tái)、紅杰人力人才網(wǎng)發(fā)布通知。

2.筆試內(nèi)容:

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)測(cè)試,主要包括時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)等政策法規(guī)的綜合分析、理解能力和文字表達(dá)能力等。

3.筆試形式:采取閉卷考試的形式,時(shí)間120分鐘。

4.筆試成績(jī)滿分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

5.筆試成績(jī)從高至低按1:2的入圍比例確定綜合面試人員,筆試成績(jī)按60%的比例計(jì)入總成績(jī)。

(四)面試

1.面試工作由山西浦東紅杰人力資源有限公司組織實(shí)施。

2.參加面試人員名單及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注山西紅杰人力人才網(wǎng)(http://www.hjrlrc.com)進(jìn)行查詢。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。每位考生面試時(shí)間為5分鐘,回答一道問題。面試主要測(cè)試應(yīng)試人員適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì),實(shí)際工作能力和發(fā)展?jié)摿?包括與擬聘崗位有關(guān)的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、能力、性格和價(jià)值觀等基本情況。面試內(nèi)容分為若干測(cè)評(píng)要素,主要包括綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬聘崗位的匹配性、舉止儀表和自我情緒控制等。

4.面試成績(jī)按40%的比例計(jì)入總成績(jī)。

5.總分值100分,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,筆試、面試和考試總成績(jī)均保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。面試后,依據(jù)總成績(jī)排名,按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對(duì)象;按總成績(jī)高低排名,成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié))。

(五)體檢

體檢由山西浦東紅杰人力資源有限公司統(tǒng)一安排三甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)錄用及公示

體檢、政審?fù)ㄟ^后,按照筆試、面試綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬錄用人員進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

(七)簽訂勞動(dòng)合同

公示無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由山西浦東紅杰人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄錄用資格。

(八)崗前培訓(xùn)對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公務(wù)禮儀、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。

六、薪酬待遇

按照太原市市直行政事業(yè)單位勞務(wù)派遣預(yù)算工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè))。

七、工作地點(diǎn)

派駐在太原市人民代表大會(huì)常務(wù)委會(huì)機(jī)關(guān)工作

八、注意事項(xiàng)

(一)按招聘崗位數(shù) 1:1 的比例確定錄取人員名單,若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的,按面試成績(jī)先后順序,高分者錄取。

(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確, 凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂勞動(dòng)合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同,造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(三)本次招聘,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。

(四)咨詢電話有關(guān)招聘信息,可咨詢山西浦東紅杰人力資源有限公司招聘部。招聘部電話:

0351-6979666 7656999 15383618899 (微信同步)

九、溫馨提示

疫情期間,山西浦東紅杰人力資源有限公司將嚴(yán)格做好報(bào)名場(chǎng)所和考試場(chǎng)所的疫情防控工作,也請(qǐng)報(bào)考人員自覺接受體溫檢測(cè),佩戴口罩,做好個(gè)人防護(hù)。

本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

山西浦東紅杰人力資源有限公司

2021年3月30日





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