根據(jù)工作需要,經(jīng)縣政府研究同意,決定面向社會(huì)為伊川縣政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘30名勞務(wù)派遣人員,實(shí)施方案如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣政務(wù)服務(wù)中心共同組織實(shí)施、縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。
二、招聘計(jì)劃和條件
(一)招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘30人,其中男性15人,女性15人。
(二)應(yīng)具備的條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;
2、能服從組織分配,紀(jì)律觀念強(qiáng),嚴(yán)守工作秘密;
3、具有堅(jiān)定的政治素質(zhì)和良好的道德品行;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、具備履行職責(zé)所需要的心理素質(zhì)和工作能力;
6、具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;
7、年齡在18周歲以上32周歲以下。年齡計(jì)算方法為:截止2021年9月30日,18周歲以上(2003年10月1日以前出生),32周歲以下(1989年10月1日及以后出生)。
(三)有下列情形之一者不得報(bào)考
1、黨政紀(jì)處分期限未滿的;
2、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
3、參加非法組織、邪教組織或者從事過(guò)其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
4、曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者具有吸毒史的;
5、曾被開(kāi)除黨籍或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的;
6、在軍隊(duì)服役期間受記大過(guò)以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;
7、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
8、其他不適合從事崗位工作的情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2021年9月23日至2021年9月24日(上午9:00—11:30,下午15:00—18:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn):縣人社局勞動(dòng)力市場(chǎng)(伊川縣城關(guān)街道辦事處金瑞龍城B座南側(cè)1樓)。
3、報(bào)名方式:本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)需提交以下材料:
(1)《2021年伊川縣政務(wù)服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)2份,自行下載打印填寫;
(2)本人有效身份證、畢業(yè)證(驗(yàn)原件,提供復(fù)印件2份);
(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或?qū)W歷電子注冊(cè)備案表2份;
(4)本人近期一寸彩色照片2張。
4、通過(guò)報(bào)名資格初審的人員需按規(guī)定交納考務(wù)費(fèi)30元。
5、報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于2:1,達(dá)不到規(guī)定比例時(shí)相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
6、資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用條件不符或提供虛假材料的,一律取消招聘資格。
(二)面試
1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分為100分。面試主要考察應(yīng)聘人員擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和舉止儀表、情緒穩(wěn)定性、履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力等??忌嬖嚞F(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求另行通知。
(三)體檢和考察
1、按照考生面試成績(jī)從高分到低分的順序,以1:1.2的比例確定體檢人員。比例內(nèi)末位考生成績(jī)相同時(shí)共同進(jìn)入體檢。有放棄或者體檢不合格人員,按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生個(gè)人承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人民警察特殊體檢標(biāo)準(zhǔn))。
2、體檢合格人員,按照1:1的比例確定進(jìn)入考察。考察工作具體由縣政務(wù)中心和縣人社局組織實(shí)施。有自動(dòng)放棄或考察不合格的,在體檢合格人員中從高分到低分順序遞補(bǔ)。
(四)聘用和待遇
1、考察合格人員按招聘人數(shù)等額確定為擬聘用人員,經(jīng)公示無(wú)異議后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
2、用工方式:勞務(wù)派遣。聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂派遣合同,試用期2個(gè)月(試用期包括在合同期限內(nèi)),試用期滿,由用人單位對(duì)聘用人員進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面的考核,考核不合格者,退回勞務(wù)派遣公司。
3、聘用期間工資執(zhí)行伊川縣最低工資標(biāo)準(zhǔn),并統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
未按有關(guān)規(guī)定參加面試、體檢、考察、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄。本次招聘工作實(shí)行誠(chéng)信原則,即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試或聘用資格。招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督,確保本次招聘工作公開(kāi)、透明。
五、其他
按照常態(tài)化疫情防控要求,考生要嚴(yán)格遵守國(guó)家疫情防控有關(guān)規(guī)定,在招聘相應(yīng)環(huán)節(jié)應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量,健康碼為綠碼及體溫測(cè)量合格的方可進(jìn)入該環(huán)節(jié)。對(duì)于考生健康碼為“非綠碼”及體溫測(cè)量不合格的,需提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,并由駐點(diǎn)醫(yī)護(hù)人員現(xiàn)場(chǎng)研判后,決定是否進(jìn)入該環(huán)節(jié)??忌谙鄳?yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。
本次招聘工作所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜及通知、公告、公示均在伊川縣人民政府網(wǎng)(http://www.yichuan.gov.cn/)和伊川縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)上發(fā)布。因不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息造成的后果,由考生本人負(fù)責(zé)。
本方案中所涉及到的或未涉及到的事項(xiàng),由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組視具體情況進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充。其他未盡事宜,由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0379-68366352
監(jiān)督電話:0379-68366339
附件:2021年伊川縣政務(wù)服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2021年9月16日
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