福建泉州德化石牛山景區(qū)經(jīng)營(yíng)有限公司招聘公告

小編丁丁

德化石牛山景區(qū)經(jīng)營(yíng)有限公司因工作需要，現(xiàn)委托德化人力資本有限公司公開招聘若干名合同制工作人員。具體公告如下：
一、招聘單位、崗位、人數(shù)及資格要求
本次計(jì)劃招聘11名。招聘單位、崗位、人數(shù)及資格條件，詳見《德化石牛山景區(qū)經(jīng)營(yíng)有限公司招聘合同制崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

二、招聘條件及要求
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律、法規(guī)，熱愛工作，具備良好的思想品德和職業(yè)道德;
2、具有正常履行職責(zé)的身體條件，身心健康。
有下列情形之一的不得報(bào)考：
①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
②在近三年內(nèi)被認(rèn)定有人事考試作弊行為的人員;
③在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺(tái)查詢有失信記錄的人員;
④現(xiàn)役軍人;
⑤普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
⑥服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員，下同)，或招考時(shí)要求服務(wù)期且服務(wù)期未滿的公務(wù)員，或公務(wù)員被辭退未滿5年的;
⑦法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
(二)具體條件要求
1、崗位信息表有特別說明的，按說明要求執(zhí)行。
2、2020屆畢業(yè)的報(bào)考人員，其學(xué)歷(學(xué)位)證書的取得時(shí)間截止至2020年12月31日;2020年取得境外學(xué)歷(學(xué)位)證書的報(bào)考人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，認(rèn)定時(shí)間截止至2020年12月31日。其他符合條件的報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)證書的取得截止時(shí)間為2020年8月20日。
3、報(bào)考人員取得的學(xué)歷須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證。招聘崗位有學(xué)位要求的，報(bào)考人員取得的學(xué)位須在中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認(rèn)證。根據(jù)福建省教育廳、財(cái)政廳、物價(jià)局、人事廳、發(fā)改委《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”教育的意見》(閩教高〔2009〕9號(hào))，經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”證書的報(bào)考人員，由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè)，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。
4、專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位，所學(xué)專業(yè)符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2020年)》中“××類”所列專業(yè)的人員準(zhǔn)予報(bào)考;將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，符合所列專業(yè)的報(bào)考人員準(zhǔn)予報(bào)考。
三、報(bào)名辦法及注意事項(xiàng)
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。每位報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)符合條件的崗位，報(bào)名后不得改報(bào)，報(bào)考人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考崗位。
(一)報(bào)名時(shí)間及程序
1、報(bào)名時(shí)間：2020年9月8日8:00-2020年9月14日17:00。
2、報(bào)名方式：有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、工作經(jīng)歷證明、資格證書等拍照或掃描后，壓縮文件標(biāo)題為“崗位代碼+姓名+石牛山景區(qū)(02出納+張三+石牛山景區(qū))”于報(bào)名截止之日前發(fā)送至郵箱dehuarenzi@163.com。
3、資格初審：報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，對(duì)網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。對(duì)于報(bào)名材料不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不齊全或模糊不清，資格審查時(shí)將不予通過。對(duì)完成報(bào)名的人員進(jìn)行資格初審，通過資格初審的人員名單(即參加筆試人員名單)將在德化人力資源網(wǎng)、德化人資公眾號(hào)公布。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)
1、報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名，并對(duì)報(bào)名提交的信息和相關(guān)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假、惡意報(bào)考的，一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、計(jì)入誠(chéng)信檔案、取消考試資格或聘用資格等處理。
2、報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，并確保招聘期間聯(lián)系方式保持通暢。
四、考試辦法
本次考試委托德化人力資本有限公司統(tǒng)一組織，崗位02、崗位03采取筆試和面試相結(jié)合方式進(jìn)行，崗位01、崗位04和崗位05僅采取考核面試方式進(jìn)行。
(一)筆試
參加統(tǒng)一筆試的崗位02和崗位03，擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3方可開考，未達(dá)到1:3的原則上應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消崗位的招聘計(jì)劃。情況特殊的，由用人單位研究同意后方可開考。
1、考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、筆試科目。各招聘崗位筆試均只考一個(gè)科目。筆試科目設(shè)置為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。題型全部為客觀題。筆試卷面總分100分，考試時(shí)間120分鐘。
3、按照常態(tài)化疫情防控要求，考試當(dāng)天必須憑身份證、八閩健康碼綠碼(閩政通APP)并佩戴口罩方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
4、筆試成績(jī)查詢。筆試綜合成績(jī)及排名將在德化人力資源網(wǎng)和德化人資公眾號(hào)公布，具體公布時(shí)間另行通知。
5、筆試綜合成績(jī)合格線。筆試綜合成績(jī)合格線將統(tǒng)一劃定，筆試綜合成績(jī)未達(dá)到合格線者不予參加面試或考察。
(二)資格復(fù)核
面試或體檢前，招聘單位將對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行書面原件材料審核。進(jìn)入面試報(bào)考人員在資格審核時(shí)放棄或資格不符的，在該崗位筆試合格線上按成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作在面試資格復(fù)核期限內(nèi)完成。資格審核主要核實(shí)報(bào)考人員是否符合招聘崗位規(guī)定的報(bào)考條件，并通過查驗(yàn)有關(guān)證書、文件資料和本人身份證件等方式，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
(三)面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試由用人單位與招聘單位組織實(shí)施，具體要求由招聘單位另行通知。有關(guān)事項(xiàng)如下：
1、報(bào)考崗位02和崗位03的，在筆試綜合成績(jī)達(dá)到合格線及以上的報(bào)考人員中，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1﹕3的比例從高分到低分依次確定。面試人選最后一名筆試成績(jī)并列的，取所有并列的報(bào)考人員為面試人選。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)比例達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2、報(bào)考崗位01、崗位04和崗位05的，擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:1方可開考。
3、面試成績(jī)合格線由用人單位與招聘單位另行確定，其中，面試人數(shù)少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，報(bào)考人員面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上方為合格。
(四)綜合成績(jī)計(jì)算
報(bào)考筆試與面試相結(jié)合崗位的報(bào)考人員，按“筆試面試成績(jī)各50%折算比例”計(jì)算其綜合成績(jī)。僅采取考核面試的崗位按面試的成績(jī)計(jì)算其綜合成績(jī)。
五、體檢、考察、公示和聘用
(一)體檢
1、體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，在考試合格的人員中，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次等額確定體檢對(duì)象。體檢對(duì)象最后一名綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試綜合成績(jī)較高者進(jìn)入體檢，若筆試綜合成績(jī)也相同，則以面試成績(jī)分高者為進(jìn)入體檢，若面試成績(jī)?nèi)圆⒘械?，則由用人單位與招聘單位研究決定體檢對(duì)象的確定方式后另行通知。
2、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行安排。體檢參照事業(yè)單位考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
3、體檢要求。
參加體檢人員須攜帶本人身份證到指定的醫(yī)院進(jìn)行集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者(包括體檢當(dāng)日未按要求時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)集中的)，視同放棄資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，不予聘用或取消聘用。
不符合體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的部分項(xiàng)目，一般安排當(dāng)日復(fù)檢或當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢，要求當(dāng)日復(fù)檢或當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目在體檢時(shí)告知。體檢結(jié)果由招聘單位通知。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論的7個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢，由招聘單位另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。
女性報(bào)考人員因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長(zhǎng)期限。
(二)考察
招聘單位按1：1比例對(duì)考試、體檢均合格的報(bào)考人員組織考察?？疾彀ê藢?shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等進(jìn)行考察，并對(duì)報(bào)考人員個(gè)人檔案進(jìn)行審核。招聘單位原則上應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)完成考察程序并將明確的考察結(jié)果和聘用意見書面報(bào)用人單位。
報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考察材料。報(bào)考人員未配合招聘單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成政審考察工作且無特殊原因的，視為自動(dòng)放棄考察及聘用資格。
(三)公示和聘用
考察合格者確定為擬聘用人選，擬聘人選分別在德化人力資源網(wǎng)和德化人資公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定與德化石牛山景區(qū)經(jīng)營(yíng)有限公司簽訂企業(yè)用工合同，確定人事關(guān)系，購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”，實(shí)行合同管理。
六、其他事項(xiàng)
(一)為嚴(yán)肅本次公開招聘紀(jì)律，規(guī)范招聘工作秩序，對(duì)報(bào)考人員雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī)，但無正當(dāng)理由故意浪費(fèi)考試資源的不誠(chéng)信行為，記入我縣公開招聘考試誠(chéng)信檔案。
具有以下行為的，記入誠(chéng)信檔案3年：(1)通過資格復(fù)核并入圍體檢后棄權(quán)的、或已確認(rèn)參加面試卻在面試當(dāng)天臨時(shí)棄考的;(2)進(jìn)入考察、擬聘用公示等環(huán)節(jié)后棄權(quán)的。
被核準(zhǔn)聘用為德化石牛山景區(qū)經(jīng)營(yíng)有限公司合同制工作人員后非因不可抗力因素逾期不報(bào)到的，將取消其聘用資格，記入誠(chéng)信檔案5年。
(二)對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等)，立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。
(三)報(bào)考人員在資格復(fù)核、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因造成崗位空缺的，在該崗位符合條件的其他報(bào)考人員中按綜合成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。各崗位是否遞補(bǔ)由用人單位與招聘單位研究決定(遞補(bǔ)次數(shù)原則上不超過兩次)。
(四)本次公開招聘的相關(guān)信息將通過德化人力資源網(wǎng)和德化人資公眾號(hào)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢，了解最新考試相關(guān)信息。報(bào)考人員在招聘過程中如有相關(guān)問題，可通過以下途徑進(jìn)行咨詢：
咨詢電話：27275889、17750803225;
(五)本次公開招聘工作堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。
(六)報(bào)考人員應(yīng)完整、仔細(xì)閱讀本公告后方可報(bào)名。因未完整、仔細(xì)閱讀本公告相關(guān)規(guī)定而影響應(yīng)聘的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)疫情防控措施，做好個(gè)人健康監(jiān)測(cè)，確保順利參考。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與招聘主管部門無關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考人員要誠(chéng)信考試，提高警惕，以免上當(dāng)受騙。
(七)本公告僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由德化石牛山景區(qū)經(jīng)營(yíng)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
德化人力資本有限公司
2020年9月8日