湖南常德市第四人民醫(yī)院招聘公告

小編丁丁

根據(jù)《2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員實施方案》，現(xiàn)擬向社會公開招聘工作人員14名。為做好招聘工作，根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位簡介

常德市第四人民醫(yī)院為鼎城區(qū)衛(wèi)生健康局主管的正科級公益二類事業(yè)單位。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘工作人員14名。具體崗位及數(shù)量見附件1。

三、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)、誠信”的原則，采取考試和考察相結(jié)合的方式進行。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6.在讀全日制研究生不得以本科學(xué)歷報考；

7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

（三）具體條件

具體條件見附件1。

五、報名及資格初審

（一）報名方式

現(xiàn)場報名。

（二）報名時間及地點

報名時間：2021年12月27日一12月29日（ 上午8:30 -12:00，下午14:30-17:00 )

報名地點：鼎城區(qū)人力資源和社會保障局附樓三樓會議室

（三）資格初審

1.區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股負責(zé)政策指導(dǎo)，由主管部門區(qū)衛(wèi)健局和招聘單位常德市第四人民醫(yī)院負責(zé)在報名現(xiàn)場對應(yīng)聘人員進行資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消資格。資格初審合格人員名單于2021年12月30日前在鼎城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示。

2.報名需準(zhǔn)備的資料。應(yīng)聘人員須攜帶本人有效居民身份證、學(xué)歷證、帶二維驗證碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、從業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件各一份，本人近期免冠同底一寸照片3張。在職人員需提供單位同意報考證明。

3.本次招聘不接受委托報名，每個應(yīng)聘者只能報考一個崗位，不得重復(fù)或多報崗位。

（四）崗位開考比例

原則上按照資格初審合格人數(shù)與招聘計劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)區(qū)人社局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例，但開考比例原則上不能低于2:1。

六、考試

1.考試方式。考試方式為結(jié)構(gòu)化面試，考試成績按百分制計算，面試成績即為綜合成績。考試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，考試成績予以公示。

面試未形成競爭的崗位，成績不得低于60分。面試成績相同的，以不去除最高分和最低分排名。

2.準(zhǔn)考證領(lǐng)取。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為2021年12月31日（上午8:30一12:00，下午14:30一17:00），領(lǐng)取地點為鼎城區(qū)人力資源和社會保障局七樓考試院辦公室。應(yīng)聘人員持有效身份證原件領(lǐng)?。恍璐I(lǐng)的，由被委托人持本人和應(yīng)聘人員有效身份證原件領(lǐng)取。

七、體檢

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）執(zhí)行。

八、考察

體檢合格人員由用人單位及其主管部門對其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進行考察。

九、遞補

如有體檢或考察不合格者，或自愿放棄者，不予聘用。招聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)區(qū)衛(wèi)健局申請，區(qū)人社局批準(zhǔn)，可按應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補一次。

十、公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，由衛(wèi)健系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單按要求提交區(qū)人社局審查。審查合格人員名單在區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。

十一、聘用審批

公示期滿無異議的，由用人單位填報《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核，區(qū)人社局審批，報市人社局備案后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。應(yīng)聘者一經(jīng)聘用，需在用人單位服務(wù)至少滿5年。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

1.公開招聘工作嚴(yán)格按《2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員實施方案》規(guī)定的程序和省市有關(guān)文件要求執(zhí)行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

2.嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘人員紀(jì)律規(guī)定，認真落實公開招聘工作中的公開制度、回避制度、申報核準(zhǔn)制度和考試制度。對違反公開招聘程序和紀(jì)律規(guī)定的工作人員，視情況予以批評教育，造成不良影響或后果的嚴(yán)肅處理。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實依規(guī)取消考試資格或聘用資格。

其他未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)文件要求執(zhí)行。

十三、注意事項

1.防疫。湖南省內(nèi)應(yīng)聘人員持健康碼及通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼報名或考試，湖南省外應(yīng)聘人員需提供報名或考試當(dāng)日48小時內(nèi)的新冠病毒核酸檢測陰性證明方可參加報名和考試。報名及考試前14天內(nèi)有國內(nèi)疫情中高風(fēng)險地區(qū)旅居史或健康碼為紅碼、黃碼的應(yīng)聘人員不允許報名和考試?，F(xiàn)場報名及考試期間，應(yīng)聘人員應(yīng)全程佩戴口罩（面試時除外）并配合做好體溫檢測等疫情防控工作。

為維護全體考生和考務(wù)工作人員的健康權(quán)益,鼎城區(qū)人力資源考試院可能根據(jù)疫情形勢在必要時調(diào)整防疫健康篩查方案，應(yīng)聘人員須按要求配合完成防疫健康篩查工作。

2.招聘各程序相關(guān)信息均在鼎城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，不再對應(yīng)聘人員進行單個通知，凡不按規(guī)定參加者，視為自動放棄資格。

3.在整個招聘過程中，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊方式暢通，因通訊方式不暢導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

政策咨詢電話：0736-7384915（區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股）

0736-7376112（鼎城區(qū)衛(wèi)生健康局）

考試咨詢電話：0736-7382270（鼎城區(qū)人力資源考試院）

監(jiān) 督  電 話：0736-7376036(鼎城區(qū)紀(jì)監(jiān)委駐人社局紀(jì)檢組)

0736-7385228(鼎城區(qū)紀(jì)監(jiān)委駐衛(wèi)健局紀(jì)檢組)

附件1：2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員崗位條件及數(shù)量表

附件2：工作經(jīng)歷證明（模板）

附件3：湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

常德市鼎城區(qū)人力資源考試院

2021年12月16日