甘肅平?jīng)鋈A亭市城鎮(zhèn)招聘工作人員76人公告

小編丁丁

為促進(jìn)就業(yè)困難人員充分就業(yè)，根據(jù)《平?jīng)鍪谐擎?zhèn)公益性崗位管理辦法》（平人社通〔2021〕312號）規(guī)定，現(xiàn)就2022年部分單位公益性崗位招聘相關(guān)事宜公告如下：

　　一、公益性崗位開發(fā)數(shù)量及類別

　　根據(jù)全市各相關(guān)單位需求，本次總計開發(fā)公益性崗位76個。其中：保潔保綠崗位33個，輔助性崗位43個。

　　二、公益性崗位招聘條件

　　必須符合以下兩方面要求：

　?。ㄒ唬┓ǘ▌趧幽挲g內(nèi)，有就業(yè)愿望和就業(yè)能力，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》），符合招聘單位要求的條件且有下列情形之一的登記失業(yè)人員：

　　1.城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員中的大齡人員；

　　2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

　　3.享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的人員；

　　4.持《中華人民共和國殘疾人證》的城鎮(zhèn)居民；

　　5.登記失業(yè)6個月以上的城鎮(zhèn)居民（含高校畢業(yè)生）；

　　6.因失去土地落戶在城鎮(zhèn)的就業(yè)困難人員。

　?。ǘ┚邆鋶徫灰髼l件。具體以崗位設(shè)置表要求為準(zhǔn)。

　　三、公益性崗位招聘方式及管理

　　由各用人單位按照公開、公平、公正的原則，采取考試、考核、協(xié)商等靈活多樣的方式確定上崗人員，并報市人社局統(tǒng)一審核備案。市人社局將審核備案結(jié)果向社會統(tǒng)一公示，并根據(jù)公示結(jié)果以書面形式向用人單位反饋備案意見。用人單位根據(jù)市人社局反饋備案意見與公益性崗位從業(yè)人員簽訂《公益性崗位勞動合同》，辦理上崗手續(xù)，建立勞動關(guān)系，并按本單位有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行考核管理。

　　四、公益性崗位從業(yè)人員待遇和期限

　?。ㄒ唬徫淮觯汗鎹弿臉I(yè)人員工資待遇由社會保險補貼、崗位補貼、用人單位補貼三部分組成。其中用人單位補貼部分由各單位根據(jù)工作任務(wù)自行確定，并向市人社局報備。

　?。ǘ臉I(yè)期限：除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員從業(yè)時間最長不超過3年（以初次核定其享受公益性崗位補貼的年齡為準(zhǔn)）。

　　五、報名時間和地點

　　（一）報名時間：2022年1月5日-1月11日（共5個工作日）

　?。ǘ﹫竺攸c：各用人單位。

　　附件1：2022年城鎮(zhèn)公益性崗位保潔保綠崗位設(shè)置表（第一批）；

　　附件2：2022年城鎮(zhèn)公益性崗位輔助性崗位設(shè)置表（第一批）。

　　備注：預(yù)報名人員僅限報一個崗位。

　　華亭市人力資源和社會保障局

2022年1月5日 附件下載：2022年城鎮(zhèn)公益崗需求設(shè)置表（附件1、附件2）.xls