國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所公開招聘高層次研究人員公告 ...

朵朵小編

國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所是國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室直屬正局級事業(yè)單位，是服務(wù)國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室的研究機構(gòu)（智庫）和人才蓄水池。主要職責是開展“一國兩制”理論與實踐研究及涉港澳政治、法律、經(jīng)濟、社會、文化等問題研究，并承擔全國港澳研究會秘書處職能，負責組織涉港澳重大課題研究，推進港澳與內(nèi)地學術(shù)交流與合作，編輯出版港澳研究類刊物，為社會提供相關(guān)培訓與信息咨詢服務(wù)。

現(xiàn)面向社會公開招聘高層次研究人員。有關(guān)要求如下：

一、基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和各項法律法規(guī)。

2、堅持正確的政治立場、學術(shù)導向和價值取向，熱愛哲學社會科學事業(yè)，有志專職從事港澳領(lǐng)域?qū)W術(shù)研究工作。

3、研究生學歷，碩士及以上學位，從事相關(guān)專業(yè)教學、科研工作5年以上，且具有副高級及以上職務(wù)或職稱。

4、具有較強科研工作能力和學術(shù)素養(yǎng)，取得過較高水平的科研成果。

5、在港澳研究領(lǐng)域已有較深厚積累，在重大課題研究或重要工作中發(fā)揮過骨干作用。

6、身體健康，能夠勝任崗位職責。

7、具有正高級職稱的在職人員年齡不超過45周歲（1978年1月1日以后出生），具有副高級職稱的在職人員年齡不超過40周歲（1983年1月1日以后出生）。

二、崗位、人數(shù)及要求

崗位	人數(shù)	專業(yè)	專業(yè)要求	崗位職責
研究崗位1	1	經(jīng)濟	理論經(jīng)濟學（0201）、應(yīng)用經(jīng)濟學（0202）、金融學（020204）	1.深入研究港澳經(jīng)濟形勢； 2.收集、整理港澳經(jīng)濟動態(tài)、重大事件輿情及領(lǐng)域、行業(yè)信息，撰寫日報、周報、年度報告； 3.研判港澳經(jīng)濟運行趨勢及風險，及時撰寫專題策略報告； 4.開展港澳經(jīng)濟發(fā)展相關(guān)研究，為工作部門提供專業(yè)咨詢服務(wù)； 5.具有良好表達、溝通能力，能夠勝任相關(guān)研究報告撰寫和成果闡述。
研究崗位2	1	金融	理論經(jīng)濟學（0201）、應(yīng)用經(jīng)濟學（0202）、國際經(jīng)濟（020401）、金融學（020204）	1.深入研究港澳金融形勢； 2.收集、整理港澳金融動態(tài)、重大事件輿情及金融市場信息，撰寫日報、周報、年度報告； 3.研判港澳金融運行趨勢及風險，及時撰寫專題策略報告； 4.開展港澳金融發(fā)展相關(guān)研究，為工作部門提供專業(yè)咨詢服務(wù)； 5.具有良好表達、溝通能力，能夠勝任相關(guān)研究報告撰寫和成果闡述。
研究崗位3	1	法律	憲法與行政法學（030103）、民商法（030105）、國際法（030109）	1.深入研究涉港澳政治法律問題； 2.收集、整理港澳治理（包括行政、立法、司法）和法律領(lǐng)域的動態(tài)信息、重點事件輿情，撰寫日報、周報、年度報告； 3.研判港澳特區(qū)政治法律狀況、趨勢及風險，及時撰寫專題策略報告； 4.開展港澳政治、法律及特區(qū)行政、立法、司法領(lǐng)域課題研究，為工作部門提供專業(yè)咨詢服務(wù)； 5.具有良好表達、溝通能力，能夠勝任相關(guān)研究報告撰寫和成果闡述。

注：1.以上學科類別、專業(yè)名稱和代碼參照教育部公布的《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2020年）》和《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年）》。2.所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應(yīng)聘人員可與招聘單位聯(lián)系，確認報名資格。

三、招聘工作程序

（一）報名及資格審查

應(yīng)聘人員自即日起將《國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所高層次人員應(yīng)聘報名表》（見附件）、學歷證明、身份證復印件以及近期代表性研究成果等有關(guān)材料，于2022年10月21日下午2:00前郵寄至北京市西城區(qū)月壇南街69號港澳研究所辦公室，或?qū)竺黼娮影婧推渌牧螾DF件通過電子郵箱發(fā)送至hmoyjszhaop@163.com。

聯(lián)系電話：010-68518481；聯(lián)系人：李老師。

報名截止后，按照崗位需求及條件，對報考人員進行資格審查。通過資格審查的人數(shù)須與該崗位招聘人數(shù)的比例達到3:1，方可進入面試環(huán)節(jié)，達不到該比例的，經(jīng)研究決定是否取消該崗位招聘。

（二）面試

參加面試的人員名單、時間、地點等將在我辦官方網(wǎng)站https://www.hmo.gov.cn/另行通知，請報名人員留意。面試重點考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。面試成績?yōu)榘俜种?，面試合格分?shù)線60分。

（三）確定考察人選和體檢

面試結(jié)束后，按照面試成績從高到低的順序，等額確定考察人選，進行組織考察，突出了解其思想政治素質(zhì)、道德品行、工作實績等方面情況?？疾烨?，被考察人需提供所在單位同意報考證明。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

因考察人選自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，經(jīng)研究，可根據(jù)面試成績進行遞補，也可不再遞補。

（四）公示

根據(jù)考察、體檢結(jié)果，綜合研究確定擬聘用人選。擬聘用人選在人社部“中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”和我辦官方網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。

（五）聘用

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理正式入職手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

四、待遇

按照國家和我所有關(guān)規(guī)定，享受中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位編制內(nèi)相應(yīng)職級人員工資福利待遇。

京外應(yīng)聘人員，具有高級專業(yè)技術(shù)職稱（或相當?shù)穆殬I(yè)資格）的，聘用后可辦理進京落戶。

五、注意事項

1、報名截止時間以我所收到報名材料時間為準；郵寄信件須在左上角注明“應(yīng)聘”字樣。2022年10月21日下午2:00之后送達的《國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所高層次人員應(yīng)聘報名表》，不再受理。

2、應(yīng)聘人員須填寫聯(lián)系方式，并保持聯(lián)系暢通。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實即時取消考核資格。

4、如有變動，我們將在我辦官方網(wǎng)站發(fā)布，敬請關(guān)注。

國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所

                2022年9月30日

附件下載:

國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所高層次人員應(yīng)聘報名表.doc