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根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)〔2006〕32號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》（黑人社發(fā)〔2011〕68號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（黑人社發(fā)〔2015〕32號(hào)）、《關(guān)于全面下放省直事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》（黑人社發(fā)〔2015〕66號(hào)）及《齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（院政發(fā)〔2021〕103號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)學(xué)院研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、學(xué)院簡介
詳見齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院主頁學(xué)院概覽（http://www.qmu.edu.cn/xygk/list.htm）
二、招聘計(jì)劃
詳見附件1
三、招聘人員基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法及各項(xiàng)法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。
（二）熱愛教育衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的品行、社會(huì)公德和職業(yè)道德，身心健康。服從組織安排并具有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神。
（三）符合《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)）加分項(xiàng)的考生，可享受相應(yīng)加分政策。
（四）應(yīng)聘者原則上應(yīng)具備報(bào)考崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位及教育背景。本科、研究生所學(xué)專業(yè)一致或相近，且本科階段須為普通高校統(tǒng)招本科畢業(yè)并取得學(xué)位。招聘高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱、博士人員學(xué)歷起點(diǎn)可適當(dāng)放寬。
（五）具備適應(yīng)崗位要求的年齡、身體條件。年齡條件一般應(yīng)為35周歲及以下，招聘具備博士研究生學(xué)歷和中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員可放寬至40周歲及以下，招聘高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員可適當(dāng)放寬。
（六）具備勝任工作崗位所需的外語水平、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技能、科研能力、身體條件。
（七）按黑龍江省衛(wèi)健委《關(guān)于強(qiáng)化“兩個(gè)同等對(duì)待”政策宣貫工作的通知》等相關(guān)文件，對(duì)經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。
（八）符合公開招聘計(jì)劃中報(bào)名崗位要求的其他具體條件。
四、招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間：11月5日9：00至11月24日11：00
應(yīng)聘者通過齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.qmu.edu.cn/）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。由應(yīng)聘者個(gè)人進(jìn)行用戶注冊(cè)，瀏覽選擇職位，填寫報(bào)名資料，記錄報(bào)名序號(hào)，打印報(bào)名表。
填寫報(bào)名資料時(shí)請(qǐng)認(rèn)真閱讀填寫說明。報(bào)名序號(hào)是應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)或取得其他技術(shù)支持的重要憑據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記！每名應(yīng)聘者只允許報(bào)考一個(gè)職位，要改報(bào)職位必須先取消當(dāng)前職位的報(bào)名。
在本公告發(fā)布期間，博士研究生登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名；在報(bào)名時(shí)間截止后，學(xué)院將長期接受博士研究生報(bào)名，可采取發(fā)送電子郵件的形式將個(gè)人詳細(xì)簡歷及相關(guān)證件材料電子版壓縮包發(fā)送至電子郵箱Qyrsk@qmu.edu.cn。
（二）查詢資格審查結(jié)果
時(shí)間：11月5日9：00至11月24日16：00
在此期間，應(yīng)聘者登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不能再改報(bào)其他職位。資格審查未通過的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。
（三）注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者只能使用二代居民身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
2.應(yīng)聘者上傳照片須為近期免冠彩色證件照（藍(lán)底、白底或紅底）。
3.應(yīng)聘同一崗位，通過資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1，不達(dá)比例的，將減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。特殊崗位、高層次人才或急需、緊缺專業(yè)的崗位，經(jīng)學(xué)院人事辦公會(huì)議研究批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低比例要求。
4.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)詳細(xì)閱讀《考生報(bào)名須知》，并對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄取資格。
5.符合黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)文件要求享受加分政策的人員，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)必須填注，否則后果自負(fù)。進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)須持省級(jí)主管“項(xiàng)目辦”出具的相關(guān)證明材料進(jìn)行加分確認(rèn)。
6.對(duì)招聘計(jì)劃中的專業(yè)、學(xué)歷及資格條件等內(nèi)容信息、網(wǎng)上報(bào)名流程、方法、審核等問題需要咨詢時(shí)，請(qǐng)致電用人單位。
7.應(yīng)聘者須填寫有效的聯(lián)系方式，保持通訊順暢，否則后果自負(fù)。
8.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)、筆試、面試及其他到校環(huán)節(jié)需嚴(yán)格遵守齊齊哈爾市及學(xué)院疫情防控相關(guān)要求，如有時(shí)間、地點(diǎn)等變化，學(xué)院會(huì)及時(shí)在官方網(wǎng)站發(fā)布公告，請(qǐng)應(yīng)聘者關(guān)注齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站。
防疫要求：應(yīng)聘者進(jìn)入校園須主動(dòng)出示報(bào)名表、“龍江健康碼”“鶴城平安碼”綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”綠卡，沿單獨(dú)設(shè)置通道進(jìn)入校園，在校期間需自備一次性使用醫(yī)用外科口罩，進(jìn)入校園期間須全程佩戴口罩（核驗(yàn)身份時(shí)按要求摘下口罩），與他人保持2米以上距離，服從現(xiàn)場(chǎng)管理?？荚嚻陂g如有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)及衛(wèi)生防疫專業(yè)人員評(píng)估，視情況安排到隔離考場(chǎng)參加考試，或者立即采取隔離措施，送往定點(diǎn)醫(yī)院醫(yī)治?？忌騻€(gè)人原因需要接受健康檢測(cè)或需要轉(zhuǎn)移到隔離考場(chǎng)而耽誤的考試時(shí)間不予補(bǔ)充。
外地應(yīng)聘者應(yīng)提前了解齊齊哈爾市疫情防控相關(guān)政策和要求，合理安排行程，以免耽誤考試。來返齊途中應(yīng)做好個(gè)人防護(hù)，記錄行程軌跡信息，不扎堆、不聚集，堅(jiān)持戴口罩，保持安全社交距離。
（四）現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)
時(shí)間：11月26日9：00至15：00
地點(diǎn)：齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院教學(xué)主樓北區(qū)一樓大廳
1.網(wǎng)上資格審查通過的應(yīng)聘者可根據(jù)通知要求攜帶確認(rèn)材料按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)無異議后，進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
2.應(yīng)聘者均須提供齊齊哈爾市本地48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告紙質(zhì)版，便于入校查驗(yàn)。攜帶《考生體溫自我監(jiān)測(cè)登記表》《考生個(gè)人健康狀況承諾書》、身份證、網(wǎng)上打印的報(bào)名表和各類證書原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及考試結(jié)束后應(yīng)沿單獨(dú)設(shè)置通道盡快離開校園。
3.各類證書原件及復(fù)印件（需提供本科、碩士及博士學(xué)歷、學(xué)位證書，外語等級(jí)證書、黨員證明材料等，如應(yīng)聘人員在國外院校取得學(xué)歷、學(xué)位，須提供國家教育部出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件。如為在校生需提供學(xué)歷、學(xué)位授予院校出具的能夠按期獲得學(xué)歷、學(xué)位的證明材料等）。
4.應(yīng)聘者對(duì)提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假、提供材料不完備或不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格及錄取資格。
（五）考試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證（現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)發(fā)放），如無特殊情況，將于現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后第二天進(jìn)行。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：以現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)通知為準(zhǔn)。
（六）考試辦法
1.筆試：根據(jù)招聘專業(yè)、崗位特點(diǎn)等綜合確定試題內(nèi)容，一般分為外語和專業(yè)基礎(chǔ)綜合兩個(gè)部分，均為客觀題。其中外語測(cè)試滿分30分；專業(yè)基礎(chǔ)綜合分為專業(yè)（崗位）科目和公共科目，專業(yè)（崗位）科目主要測(cè)試崗位所需的專業(yè)知識(shí)，公共科目主要測(cè)試專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分70分。筆試滿分為100分，筆試總成績= 專業(yè)基礎(chǔ)綜合（70分）+外語（30分）+政策性加分。
2.面試：根據(jù)筆試成績，按照進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3：1的比例由高分到低分確定進(jìn)入面試人員。
面試分為二級(jí)學(xué)院（部、處）和學(xué)校專家組兩級(jí)面試，二級(jí)學(xué)院（部、處）面試成績占面試總成績的1/3，學(xué)校面試成績占面試總成績的2/3。滿分為100分，低于60分者不予錄用。
教學(xué)、科研、實(shí)驗(yàn)、醫(yī)療等崗位面試一般由教學(xué)能力、科研能力、外語水平、綜合素質(zhì)四部分組成；管理等崗位面試一般由崗位能力、外語水平、綜合素質(zhì)三部分組成。
附屬醫(yī)院面試形式參照學(xué)院執(zhí)行。
3.總成績計(jì)算方式如下：
應(yīng)聘本科及以上崗位、碩士研究生及以上崗位人員：總成績=（筆試總成績×60%）+（面試成績×40%）。
應(yīng)聘博士崗位、高級(jí)職稱崗位人員：總成績=面試成績。
注：總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4.按應(yīng)聘者總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若應(yīng)聘者總成績出現(xiàn)并列，以面試成績較高者優(yōu)先。
五、體檢
考試合格后，學(xué)院及附屬醫(yī)院分別組織擬錄取人員進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn) (試行)》，如招聘崗位對(duì)應(yīng)聘人員有特殊要求，按照省級(jí)以上行業(yè)主管部門制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者，不予錄用，學(xué)院在符合錄用標(biāo)準(zhǔn)的人員中依次遞補(bǔ)體檢人員。
六、考核
對(duì)擬錄取人員可進(jìn)行考核。主要對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面進(jìn)行考察，考核不合格者不予聘用；同時(shí)對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查。
七、公示
對(duì)體檢、考核合格的擬聘人員，在齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院官方網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后無異議的，用人單位將與其簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，正式辦理接收手續(xù)。
八、聘用與待遇
被聘人員見習(xí)期滿考核合格后，享受省直事業(yè)單位工作人員相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)對(duì)應(yīng)的工資福利待遇。
齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院本部人才的層次與待遇
（一）高層次人才
遵循“一人一策”的原則，薪酬待遇面議。
1.安家費(fèi)80-320萬元，免稅后一次性發(fā)放；
2.在職期間可連續(xù)享受崗位津貼15-60萬元/年，五年服務(wù)期內(nèi)75-300萬元；
3.科研啟動(dòng)基金100-400萬元；
4.經(jīng)學(xué)院研究后，依據(jù)《齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院引進(jìn)高層次人才建立“綠色通道”聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的實(shí)施辦法》（院政發(fā)〔2016〕214號(hào)）可破格聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
（二）博士畢業(yè)生
八年聘期內(nèi)給予不低于130萬元的優(yōu)厚待遇以及其他優(yōu)惠政策，包括：
1.安家費(fèi)10-30萬元，免稅后一次性發(fā)放；
2.在職期間可連續(xù)享受博士津貼2.1-4.1萬元/年，八年服務(wù)期內(nèi)不低于16.8萬元；
3.科研啟動(dòng)基金5-20萬元；
4.教學(xué)科研崗位博士研究生入職后三年內(nèi)享受副高級(jí)校內(nèi)崗位津貼及博士學(xué)位津貼；
5.學(xué)院為高層次人才提供過渡性教職工單身公寓；
6.學(xué)院對(duì)高層次人才配偶協(xié)助安排工作。
7.新招聘的博士入職后三年內(nèi)專職從事科學(xué)研究工作。
具體待遇可咨詢齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院。
九、幾點(diǎn)說明
1.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，否則用人單位將不予聘用。
2.公開招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期一般為六個(gè)月（應(yīng)屆畢業(yè)生一年），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
3.齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站為本次公開招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，招聘公告、擬聘人員公示等信息均在此發(fā)布，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者注意查看。
十、聯(lián)系方式
（一）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院
聯(lián)系人：冷老師 聯(lián)系電話：0452-2663311
（二）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院
聯(lián)系人：熊老師 聯(lián)系電話：0452-6881092
（三）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院附屬第二、四醫(yī)院
聯(lián)系人：黃老師 聯(lián)系電話：0452-2739658
（四）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院附屬第三醫(yī)院
聯(lián)系人：王老師 聯(lián)系電話：0452-2697218
（五）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院紀(jì)委辦公室
監(jiān)督電話：0452-2663323
本公告由齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋
齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院人事處
2022年11月4日 | 
發(fā)表于 2022-11-4 19:51:51
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