2023年云南玉溪易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心提前招聘工作人員公告

招考小編

易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心2023年提前招聘工作人員公告

按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等有關文件規(guī)定，因工作需要，易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心2023年計劃提前招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關招聘事宜公告如下：
一、招聘單位及簡介
易門工業(yè)園區(qū)始建于2003年，2012年成立易門陶瓷特色工業(yè)園區(qū)管委會，機構規(guī)格為副縣級，為玉溪市委、市政府的派出機構，委托縣委、縣政府管理。入園企業(yè)達176戶，就業(yè)務工人員1.8萬余人。先后被命名和授予“云南易門國家農業(yè)科技園區(qū)”“西南建筑陶瓷生產(chǎn)基地”“云南省省級工業(yè)園區(qū)”“云南省高新技術特色產(chǎn)業(yè)基地”“云南稀貴金屬冶金新技術研發(fā)試驗基地”“云南省新型工業(yè)化示范基地”“云南省知識產(chǎn)權示范園”，是全省保留的48個省級工業(yè)園區(qū)之一。易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心為易門工業(yè)園區(qū)管理委員會下屬事業(yè)單位，核定編制數(shù)為10名，實有8名，空編2名
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
三、招聘對象及范圍
招聘對象為2023年畢業(yè)生，符合《易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心2023年提前招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）要求的其他條件。
四、招聘崗位及人數(shù)
招聘易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心管理崗位2名。其中：工程管理1人，財務管理1人。
五、應聘人員條件
（一）報考者應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的政治素質和道德品行；
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)要求；
4.具備適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情況之一者不得報名：
1.2023年1月30日屬現(xiàn)役軍人、在讀非2023年畢業(yè)生、在編的機關事業(yè)單位工作人員。
2.參加公務員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格并在禁考期限內的人員。
3.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象、機關事業(yè)單位人員被辭退未滿5年，以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員。
4.聘用后即構成回避關系的人員。
5.2023年1月30日前，與機關事業(yè)單位簽訂編制內就業(yè)協(xié)議且未解除協(xié)議的人員。
（三）關于本次招聘時間計算的規(guī)定
此次招聘凡涉及時間計算的，以報名開始之日為準，特別說明的除外。
六、報名
本次招聘采取網(wǎng)絡報名招聘方式。
（一）報名時間：
公告發(fā)布之日至2月13日下午18:00止，未按要求提供資料或逾期報名者，不予受理。
（二）報名方式：
報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不接受現(xiàn)場報名。報名材料掃描轉換成PDF格式電子版，壓縮成一個壓縮包，壓縮包名稱和電子郵件標題均注明應聘人員姓名、聯(lián)系電話和應聘崗位，發(fā)送到指定郵箱ymgyyqdj@163.com，不完整或不清晰的報名材料不予受理，所造成的后果自負。
（三）報名要求
1.應聘人員每人限報一個崗位；
2.報名與考試時使用的身份證必須一致；
3.應聘人員須按要求如實填報有關信息和材料，所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內的專業(yè)方向）。
（四）報名材料
應聘者提供如下應聘材料：①《易門縣工業(yè)園區(qū)管理服務中心2023年提前招聘報名表》（電子版）；②身份證；③《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（加蓋院校公章）；④其他本人認為有必要提供的反映其能力水平的各類獲獎證書、考級合格證書，擔任班級、社團組織干部職務聘書或證明等。提供的材料必須全面、真實、有效。
（五）報名資格初審
由招聘組對應聘者提供的報名材料進行資格審查。報名資格初審合格人員，進入面試。
七、考試
此次招聘考試只進行面試，面試時間及地點另行通知。
面試采用結構化面試方式進行，面試考官的構成按《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》（云人社發(fā)〔2016〕405號）要求產(chǎn)生。面試滿分為100分，面試成績保留到小數(shù)點后兩位。設置面試最低合格分數(shù)線70分，面試成績低于最低合格分數(shù)線者，不得進入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
八、簽訂就業(yè)協(xié)議
根據(jù)面試成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定擬聘人員。擬聘人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約，則取消其擬聘用資格，并按照面試成績分數(shù)由高至低順序依次遞補。
九、報到及資格復審
確定的擬聘人員須在規(guī)定時間內到用人單位報到，并提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、報到證或就業(yè)登記證等證書原件、復印件（各一份），由縣人力資源社會保障局和易門工業(yè)園區(qū)管理委員會進行資格復審，資格復審時間、地點另行通知。放棄資格復審或資格復審不合格的，取消聘用資格。
十、體檢
資格復審合格人員參加體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
十一、考察
用人單位組織對擬聘人員進行考察?？疾觳扇€別談話、實地走訪、嚴格審核個人人事檔案、查詢社會信用記錄、查詢違法犯罪記錄、同本人面談等方法進行。了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進行再次審查?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壙疾煺?，取消其擬聘用資格。
考察不合格或自動放棄考察者，取消其擬聘用資格，不予聘用，不在進行遞補。
十二、公示與聘用
考察、體檢合格人員，在玉溪人才網(wǎng)上向社會進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)主管部門審核同意后，報縣人力資源社會保障局批準后辦理聘用手續(xù)。聘用后納入單位編制內人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行待遇。
十三、其他事宜
除資格復審、體檢、考察不合格原因外，簽訂就業(yè)協(xié)議后到辦理正式聘用手續(xù)之前違約的交違約金10萬元，方可解除就業(yè)協(xié)議。在辦理正式聘用手續(xù)之后，須在招聘單位服務滿5年，方可申請流動或報考其他單位招聘；若不滿5年辭職的，按每不足1年繳納2萬元違約金，才給予辦理辭職手續(xù)。
十四、招聘紀律
（一）報考者填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。
（二）報名后，報考者應注意及時登錄玉溪人才網(wǎng)或致電招聘單位聯(lián)系電話了解招聘工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考者不及時上網(wǎng)查詢或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考者本人負責。
（三）對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，取消考試或聘用資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應處罰。
（四）面試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考者應當由本人向招聘單位出具書面或其他方式說明。
（五）招聘過程嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
（六）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。
十五、重要提示
（一）招聘公告通過玉溪人才網(wǎng)、易門縣政府信息公開網(wǎng)、易門發(fā)布等網(wǎng)站面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注相應門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。
（二）應聘人員所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。招聘單位將根據(jù)應聘人員所學課程與所要求的學科專業(yè)的相似情況等進行資格審核。
（三）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀，確保自身符合所報崗位條件和公告要求。如報考者不符合報考條件中的某一要素，而被審查通過的情況發(fā)生時，報考者須積極配合進行相應處理。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。
（四）新冠疫情防控要求：嚴格按照國家、省、市政府關于疫情防控要求執(zhí)行，屆時若因應聘人員個人原因無法參加的應聘人員，視為主動放棄考試資格。
1.參加考試期間，除核實應聘人員身份、考試時特別要求外，應聘人員全程佩戴口罩。進入考點后，按提示路線進入或離開考場，不得在考點內長時間逗留。
2.在招聘工作組織實施過程中，將按照疫情防控的最新要求落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大應聘人員給予理解、支持和配合。
（五）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
（六）玉溪市事業(yè)單位2023年事業(yè)單位公開招聘計劃申報開始，本次提前招聘自動終止。
（七）未盡事宜由易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心招聘工作領導小組負責解釋。
十六、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：0877-4868560
18987712588（覃老師）
18987742195（李老師）
（二）監(jiān)督電話：0877-4960157
附件：
1.易門工業(yè)園區(qū)管理服務中心2023年提前招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
2.易門縣工業(yè)園區(qū)管理服務中心2023年提前招聘報名表
易門工業(yè)園區(qū)管委會易門縣人力資源和社會保障局
2023年1月30日