2023年鶴壁市人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員53人公告

招考小編

鶴壁市人民醫(yī)院下設(shè)總院區(qū)、山城院區(qū)、南院區(qū)三個(gè)院區(qū)和培訓(xùn)中心、健康管理中心兩個(gè)中心，設(shè)臨床、醫(yī)技科室68個(gè)，開放床位1568張?，F(xiàn)有河南省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)培育學(xué)科5個(gè)、河南省重點(diǎn)中醫(yī)?？?個(gè)，鶴壁市臨床重點(diǎn)?？?0個(gè)，鶴壁市中醫(yī)重點(diǎn)?？?個(gè)，院級重點(diǎn)學(xué)科24個(gè)。醫(yī)院擁有一批現(xiàn)代化的醫(yī)療設(shè)備，支撐著學(xué)科的發(fā)展。如德國西門子雙源炫速螺旋CT，德國西門子3.0T核磁共振系統(tǒng)，德國西門子大平板血管造影機(jī),日本奧林巴斯全消化道電子胃、腸鏡，西門子全自動生化分析儀等醫(yī)療設(shè)備。國家第二批住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，河南大學(xué)、河南科技大學(xué)、新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院、河南護(hù)理職業(yè)學(xué)院教學(xué)醫(yī)院;河南省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地;設(shè)有鶴壁市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室8個(gè)。

根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，經(jīng)醫(yī)院研究并報(bào)市衛(wèi)健委同意，擬通過公開招聘形式補(bǔ)充專業(yè)技術(shù)人員53人?，F(xiàn)公告如下：

注：報(bào)考崗位信息表中加“★”崗位的，如符合《鶴壁市人民醫(yī)院急需人才引進(jìn)激勵及管理辦法》(見附件)中相應(yīng)條件，聘用并簽訂服務(wù)期協(xié)議后可享受一次性獎勵。
招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，有良好的政治素養(yǎng)和道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，遵守社會公德，無違法、違紀(jì)行為;
2.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，愛崗敬業(yè)，有吃苦耐勞的精神，具備崗位所需的專業(yè)知識或技能，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
3.身體健康，符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格、規(guī)培、職稱、年齡等條件要求。
4.“年齡”表述“45周歲以下”是指“1978年5月(含)以后出生” ，“40周歲以下”是指“1983年5月(含)以后出生” ，其他以此類推。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分、開除處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
(三)條件說明
1.崗位要求的專業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》執(zhí)行。
2.參加2023年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考試的考生可提供準(zhǔn)考證參加報(bào)名，本人在報(bào)名時(shí)需做出書面承諾。暫未取得規(guī)培證的考生，要求在半年試用期結(jié)束前提供規(guī)培成績單，如考試成績不合格，醫(yī)院將予以解聘。
招聘程序與要求
(一)信息發(fā)布及咨詢
“鶴醫(yī)人力資源部”微信公眾號為本次公開招聘工作信息發(fā)布專用平臺，本次招聘工作的所有流程及相關(guān)事項(xiàng)將在該公眾號平臺發(fā)布，請應(yīng)聘者務(wù)必注意及時(shí)查詢，凡因本人原因造成的后果，責(zé)任自負(fù)。
(二)報(bào)名資格審查
1. 報(bào)名時(shí)間：2023年5月24日-5月27日 8：00-11：30 15：00-17：30，逾期不再接受報(bào)名。
2. 報(bào)名地點(diǎn)：鶴壁市人民醫(yī)院組織人事科(淇濱區(qū)九州路115號市人民醫(yī)院病房樓508房間)
3.報(bào)名所需材料：
(1)專科及以上各學(xué)習(xí)階段的畢業(yè)證、學(xué)位證以及學(xué)信網(wǎng)“電子學(xué)歷注冊備案表”、本人有效身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證、規(guī)培證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件各1份;在職人員還需提供具有人事管理權(quán)限部門(單位)出具的同意報(bào)考證明;報(bào)名表1份，本人近期一寸彩色正面免冠照片1張，貼在報(bào)名表上;報(bào)名費(fèi)30元(現(xiàn)金)。
(2)報(bào)名表請登錄鶴壁市人民醫(yī)院官網(wǎng)--人力資源下載并打印。
4.資格審查
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)由院組織人事科對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，有關(guān)報(bào)名事宜，如有疑問咨詢醫(yī)院組織人事科。
(三)打印準(zhǔn)考證
準(zhǔn)考證打印具體時(shí)間請關(guān)注微信公眾號的通知。如因報(bào)考人員未及時(shí)打印準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失準(zhǔn)考證造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
(四)筆試
具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
1.考生需攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證、黑色中性筆、2B鉛筆、橡皮，不允許攜帶其他與考試無關(guān)的電子產(chǎn)品及其他物品進(jìn)入考場?？忌崆?個(gè)小時(shí)到考點(diǎn)，進(jìn)入考點(diǎn)前按照要求出示本人有效身份證、準(zhǔn)考證，缺少以上證件材料的考生禁止進(jìn)入考點(diǎn)。筆試開考15分鐘后，遲到考生不得進(jìn)入考場;未到場考試的考生，視為自動放棄筆試資格。考生提供的有關(guān)材料主要信息不實(shí)的，取消其參加筆試的資格。
2.采用第三方出題及印卷，滿分100分，臨床醫(yī)技類以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識為主;
護(hù)理類以基礎(chǔ)護(hù)理知識為主，具體考試題型由第三方?jīng)Q定。
3.筆試結(jié)束后需妥善保管筆試準(zhǔn)考證，筆試準(zhǔn)考證作為考生面試資格確認(rèn)的有效證件，如因考生保管不慎丟失造成的后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
(五)面試資格確認(rèn)
1.考生參加面試資格確認(rèn)須提供本人有效身份證、準(zhǔn)考證。
2.逾期未進(jìn)行面試資格確認(rèn)的，視為自動放棄面試資格。通過面試資格確認(rèn)的考生，確定為參加面試人員，并發(fā)放面試通知單。
(六)面試
1.具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.面試人員按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，持面試通知單和本人有效期內(nèi)的二代身份證參加面試，缺少以上證件材料的考生禁止進(jìn)入考點(diǎn)。面試開考15分鐘后，遲到考生不得進(jìn)入考場;未到場考試的考生，視為自動放棄面試資格?？忌峁┑挠嘘P(guān)材料主要信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。
(七)體檢、考察、公示
1.根據(jù)擬錄用職位，各崗位按照面試成績從高分到低分的順序，等額確定參加體檢人選?？荚嚳偝煽?筆試成績+面試成績，筆試成績、面試成績和考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位?？荚嚳偝煽兂煽冊诠娞柹瞎迹瑫r(shí)公示確定體檢人員名單，公示期為7個(gè)工作日。
2.在公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)之上增加心理測試環(huán)節(jié)。因體檢對象放棄、體檢不合格造成的招聘崗位缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
3.組成考核組對考察對象進(jìn)行政審考察，考察采取查閱人事檔案、個(gè)別談話、實(shí)地察看、同考核對象面談等方式進(jìn)行。主要考察其思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學(xué)術(shù)能力等，重點(diǎn)考察報(bào)考資格、德能勤績廉等情況。因考察對象放棄、考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
4.根據(jù)考試總成績、體檢及考察情況，經(jīng)院黨委研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在微信公眾號公示，公示期為7個(gè)工作日。
紀(jì)律監(jiān)督
資格審查貫穿于招聘工作全過程，在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，對隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為，取消報(bào)考者的聘用資格。
工資及福利待遇
1.聘用制人員實(shí)行同工同酬。
2.勞務(wù)派遣人員按醫(yī)院勞務(wù)派遣用工管理辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。入職即與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同(試用期在合同期內(nèi))，由勞務(wù)派遣公司代繳納五險(xiǎn)。
公示期滿無異議的，通知擬聘用人員辦理報(bào)到等相關(guān)程序，試用期6個(gè)月。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。
1.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知招聘單位。因本人原因錯過重要信息而影響招聘的，責(zé)任自負(fù)。
2.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織部門無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
3.本公告由鶴壁市人民醫(yī)院組織人事科負(fù)責(zé)解釋。
4.咨詢電話：0392-8299199(武老師)
監(jiān)督電話：0392-3331556