吉林省高速公路集團(tuán)有限公司吉林分公司勞務(wù)派遣項(xiàng)目招聘公告（29人） ...

朵朵小編

根據(jù)工作需要，吉林省高速公路集團(tuán)有限公司吉林分公司現(xiàn)委托吉林省匯思人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

（一）收費(fèi)員崗位24人

1.永吉收費(fèi)站收費(fèi)員1人；

2.豐滿收費(fèi)站收費(fèi)員1人；

3.九站收費(fèi)站收費(fèi)員1人；

4.新發(fā)收費(fèi)站收費(fèi)員4人；

5.大口欽收費(fèi)站收費(fèi)員6人；

6.黃泥河收費(fèi)站收費(fèi)員3人；

7.江密峰收費(fèi)站收費(fèi)員1人；

8.黃松甸收費(fèi)站收費(fèi)員2人；

9.樺皮廠收費(fèi)站收費(fèi)員2人；

10.華丹大街收費(fèi)站收費(fèi)員3人。

（二）清障維修隊(duì)隊(duì)員崗位2人

吉林養(yǎng)護(hù)工區(qū)清障維修隊(duì)隊(duì)員2人。

（三）勞務(wù)派遣工勤崗位3人

1.分公司機(jī)關(guān)保潔1人；

2.吉林北收費(fèi)站廚師1人；

3.吉林北收費(fèi)站保潔1人。

二、資格條件

（一）收費(fèi)員

1.高中（或中專）及以上文化程度，同等條件下，中共黨員（預(yù)備黨員）、2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生優(yōu)先；

2.年齡在18—35周歲之間（年齡計(jì)算時(shí)間截止至發(fā)布公告之日），非特殊體型，身體明顯部位無紋身，男性身高168cm以上，女性身高158cm以上；

3.具有正常履行職責(zé)的健康身體條件，能從事夜班工作（四班三倒制）；

4.按照戶籍所在地，就近招聘、就近分配的原則，所在地為招聘收費(fèi)站沿線70公里之內(nèi)城鄉(xiāng)戶口。

（二）清障維修隊(duì)隊(duì)員

1.初中及以上文化程度；

2.男性，年齡20—50周歲之間（年齡計(jì)算時(shí)間截止至公告發(fā)布之日）；

3.具有B2及以上駕照；

4.非特殊體型，具有正常履行職責(zé)的健康身體條件，駕駛技術(shù)嫻熟。

（三）勞務(wù)派遣工勤

1.年齡女48周歲以下，男55周歲以下（年齡計(jì)算時(shí)間截止至公告發(fā)布之日）；

2.廚師、保潔崗位需提供健康證；

3.非特殊體型，無傳染疾病，具有正常履行職責(zé)的健康身體條件。

三、薪酬待遇

此次招聘的收費(fèi)員應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為2880元/月，清障維修隊(duì)隊(duì)員應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為3045元/月，廚師應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為每月2800元，保潔應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為每月2200元，其中包含五險(xiǎn)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，如集團(tuán)有薪酬待遇變動(dòng)，按集團(tuán)要求執(zhí)行。

四、用工方式

（一）此次招聘為勞務(wù)派遣人員，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，繳納五險(xiǎn)，合同期限6個(gè)月，合同期內(nèi)違反合同內(nèi)容、公司規(guī)章制度，解除合同。

（二）工作期間提供住宿，交通費(fèi)自理，伙食費(fèi)每月22元，由所在部門按月收取。

五、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、實(shí)操、面試、資格復(fù)查、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名及所需資料

1.網(wǎng)上報(bào)名及資料上傳時(shí)間：2023年7月4日8:30至2023年7月6日16:00

2.報(bào)名網(wǎng)址：

http://zhaopin.jigaojituan.com:8118/signUp/78

3.考生在報(bào)名網(wǎng)址填報(bào)信息后，同時(shí)必須將《吉高集團(tuán)吉林分公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》以及相關(guān)材料掃描件的電子版生成壓縮包發(fā)送至吉林省高速公路集團(tuán)有限公司吉林分公司招聘報(bào)名郵箱（56677702@qq.com），文件名命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

4.每人只允許報(bào)一個(gè)崗位，考生因錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

5.相關(guān)材料的電子版掃描件包括：《吉高集團(tuán)吉林分公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》、戶口本主頁及本人頁、身份證正反面、畢業(yè)證（大專及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷注冊(cè)備案表）、學(xué)位證、近期藍(lán)底小二寸證件照、清障維修隊(duì)員崗位需提供駕駛證、廚師和保潔崗位提供健康證、工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料（單位工作經(jīng)歷證明或其他佐證材料）、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書及其他代表個(gè)人業(yè)務(wù)能力的證書和工作業(yè)績資料。

（二）資格初審

資格審查小組對(duì)報(bào)名人員相關(guān)材料進(jìn)行資格初審，擇優(yōu)確定面試入圍人員。并將電話通知入圍人員參加面試，不再另行通知未入圍人員。

（三）面試

1.清障維修隊(duì)員崗位實(shí)操

報(bào)名清障維修隊(duì)員崗位人員，先進(jìn)行實(shí)操考試，確定參加面試人員。實(shí)操考試主要考核考生倒庫技能，滿分100分，及格線為70分，及格方可進(jìn)入面試，實(shí)操成績不帶入面試環(huán)節(jié)。

2.面試

所有崗位均需進(jìn)行面試。

（1）面試實(shí)行百分制，滿分100分，及格線為70分，不及格者不予錄用。根據(jù)面試成績按招聘計(jì)劃1:1的比例由高至低確定擬錄用人員。

（2）評(píng)委賦分后，簽字確認(rèn)。

（3）面試成績匯總表，記分員、核分員、紀(jì)檢人員簽字確認(rèn)。

（4）成績確認(rèn)單考生本人確認(rèn)簽字。

（五）體檢及資格復(fù)審

根據(jù)崗位面試成績按1:1的比例由高到低確定體檢及資格復(fù)審人員，到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行體檢，對(duì)體檢及資格復(fù)審不合格的人員，取消錄用資格，體檢費(fèi)用自理。如出現(xiàn)體檢及資格復(fù)審不合格的情況，該崗位根據(jù)成績依次遞補(bǔ)人員，最終形成擬錄用人員名單。

（六）確定擬錄用人員并公示

根據(jù)成績和體檢情況，確定擬錄用人員名單,在吉高集團(tuán)官網(wǎng)及勞務(wù)派遣公司招聘平臺(tái)（藍(lán)酷直聘）進(jìn)行公示，公示期不低于5個(gè)工作日。

（七）錄用

對(duì)公示期滿無異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的人員，取消其擬錄用資格。

六、其他事項(xiàng)

（一）因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職人員不能招錄；

（二）原高管局不同意劃轉(zhuǎn)人員不能招錄；

（三）曾在吉高集團(tuán)及所屬企業(yè)工作，被開除、辭退、自動(dòng)離職者不予招錄；

（四）報(bào)名者對(duì)以上報(bào)名資格條件如有刻意隱瞞，將取消報(bào)名資格。如簽訂勞動(dòng)合同，將解除勞動(dòng)合同，由報(bào)名者自行承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任；

（五）員工錄用后5個(gè)工作日內(nèi)需提供戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明，不能提供者取消錄用資格。

七、有關(guān)說明

（一）此次招聘不收取任何費(fèi)用，不與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作。希望廣大考生周知，防范虛假信息；

（二）保證用工期間不向勞動(dòng)者收取任何形式的抵押金、保證金；

（三）不扣押勞動(dòng)者身份證和其他相關(guān)證件；

（四）本招聘公告最終解釋權(quán)歸吉林省高速公路集團(tuán)有限公司吉林分公司。

（五）聯(lián)系電話（非公休日）：0432-63137700

附件:吉高集團(tuán)吉林分公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表

吉林省高速公路集團(tuán)有限公司吉林分公司
2023年07月03日