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2023年陜西榆林市橫山區(qū)招聘公安和特教協(xié)管員23人公告

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發(fā)表于 2023-7-13 17:20:32 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
2023年榆林市橫山區(qū)公開招聘公安和特教協(xié)管員公告

  根據(jù)工作需要,決定面向社會公開招聘公安和特教協(xié)管員?,F(xiàn)將有關事項制定實施方案如下。
  一、招聘崗位及數(shù)量
  01公安協(xié)管員12名(限男性),02公安協(xié)管員8名(限女性),特教協(xié)管員3名(限女性)。
  二、招聘條件及要求
  (一)基本條件
  1.具有橫山區(qū)戶籍或生源,且于發(fā)布公告之日前落戶橫山區(qū);
  2.遵紀守法,品德優(yōu)良,具有良好的職業(yè)道德,無違法犯罪記錄;
  3.年齡為18周歲以上,35周歲及以下(1987年7月10日至2005年7月10日期間出生);
  4.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)等條件(其中,學歷為國家教育行政主管部門認可的大專及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、高職(???專業(yè)目錄為準);畢業(yè)證須于2023年8月31日前取得(具體崗位學歷及專業(yè)等其他要求詳見附表。
  5.具備崗位所需要的其他條件。
  (二)不符合報名應聘的主要情形
  1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。
  2.曾在事業(yè)單位、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
  3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應屆畢業(yè)生;
  4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;
  5.事業(yè)單位工作人員、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)有服務年限規(guī)定且服務期未滿的;
  6.服務基層項目人員(包含“大學生村官”“三支一扶”“特崗教師”“振興計劃”“特崗全科醫(yī)生”)服務期未滿的;
  7.服役期限未滿退出現(xiàn)役的;
  8.失信被執(zhí)行人、有不良信用記錄的;
  9.有肢體殘疾的、有紋身的以及明顯疤痕的。
  三、招聘程序
  本次招聘工作本著公開、公平、公正的原則,按照發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。對應聘人員的資格審查,既有網(wǎng)上審查、資格復審,也包括體檢、考察、公示以及聘用審批等監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過程。
  (一)網(wǎng)上報名與資格初審
  報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行。屆時考生登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://c.exam-sp.com/index.html#/e/hsq202302/login)(也是打印準考證入口)報名??忌鷳{本人有效身份證報名,上傳本人近期免冠二寸正面標準證件電子照片(jpg格式,30KB以下)??忌峁┵Y料和填報信息應當真實有效,如提供虛假材料或填報虛假信息的,將取消考試資格。對偽造、變更有關證件、證明或以其他不正當手段獲取考試資格的,將按照有關規(guī)定予以處理。
  報名時間:2023年7月14日8時至7月16日18時
  資格初審:2023年7月14日8時至7月16日24時
  網(wǎng)上下載打印準考證時間:2023年7月18日8時至7月19日8時
  (二)筆試
  1.筆試:筆試包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科合卷,各科滿分均為100分,筆試總分為200分。
  2.筆試時間和地點:2023年7月19日上午8時30分,地點及其他具體要求詳見準考證。
  3.成績查詢:考生屆時登錄(https://c.exam-sp.com/index.html#/e/hsq202302/login)查詢本人成績。
  4.確定資格復審對象:根據(jù)筆試成績,按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高到低確定參加資格復審。筆試總成績出現(xiàn)并列的,按職業(yè)能力傾向測驗成績確定排名順序。
  (三)資格復審
  資格復審將在筆試成績公布后另行通知。
  (四)體檢
  體檢標準除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定執(zhí)行。應聘人員對體檢結果有異議的,可在告知體檢結果后2個工作日內申請復查,復查只進行一次,體檢結果以復查結果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢者,視為自愿放棄。體檢不合格者,取消應聘資格。公安協(xié)管員崗位男性身高原則上不低于1.70米,公安協(xié)管員崗位女性身高原則上不低于1.60米。
  (五)考察
  重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等,并再對應聘人員的資格條件進行復審??疾旎驈蛯彶缓细裾?,取消應聘資格。
  (六)遞補
  因應聘人員放棄、資格復審不合格或體檢考察等情形不合格形成的缺額,按照該崗位筆試總成績從高到低依次遞補。
  (七)公示
  根據(jù)考試、體檢、考察結果,確定擬聘人員,并在橫山區(qū)人民政府網(wǎng)公示擬聘人員名單,公示期為5個工作日。
  (八)聘用
  公示期滿后,由區(qū)人社局委托的勞務派遣公司為新聘用人員辦理人事等有關手續(xù),新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項,由本人負責。
  四、聘用管理
  (一)本次聘用人員從事的是公益性工作,納入公益性崗位管理,屬臨時用工,有更合適的就業(yè)機會,可以隨時辦理解聘手續(xù)。聘用人員須服從管理,否則予以解聘。
  (二)聘用人員實行勞務派遣制,聘用人員與區(qū)人社局委托的勞務派遣公司建立勞動關系,試用期為一個月,期滿簽訂聘用合同,合同一年一簽。用人單位負責聘用人員的日常管理、考核考勤。考核考勤結果按月報勞務派遣公司備案。
  (三)聘用人員享受崗位補貼和社會保險補貼。崗位補貼按照橫山區(qū)公益性崗位補貼標準待遇執(zhí)行;養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等社會保險補貼按規(guī)定執(zhí)行,并由勞務派遣公司負責崗位補貼的申請發(fā)放、社會保險費的申報繳納。
  附件:2023年榆林市橫山區(qū)公開招聘公安和特教協(xié)管員崗位表.xlsx
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