甘肅酒泉玉門市招聘城鄉(xiāng)公辦幼兒園編制外教師保育員121人公告 ...

小編丁丁

為全面提升學前教育辦園水平和保教質(zhì)量，健全完善城鄉(xiāng)學前教育發(fā)展保障機制，穩(wěn)定幼兒園教師隊伍，推動學前教育普及普惠發(fā)展，經(jīng)研究決定，為我市城鄉(xiāng)公辦幼兒園公開招聘編制外教師保育員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

城市幼兒園計劃招聘教師24人，保育員14人；農(nóng)村公辦幼兒園計劃招聘教師55人，保育員28人。

二、招聘范圍

符合應聘條件和崗位要求的應聘人員，具體崗位以《崗位簡表》為準。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.熱愛教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)好，具有良好的品行和職業(yè)道德，服從分配。

4.具有崗位所需的資格條件及技能要求。

5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）資格條件

1.應聘幼兒園教師崗位，須持有幼兒園及以上學段教師資格證，大專及以上學歷，年齡在18周歲以上40周歲以下（1983年8月31日以后出生）。

2.應聘保育員崗位，應取得幼兒園及以上教師資格證或保育員資格證（已參加保育員培訓的，在簽定合同前須取得保育員資格證否則取消聘用資格），高中及以上學歷，年齡在18周歲以上45周歲以下（1978年8月31日以后出生）。年齡超過40周歲以上45周歲以下的，需累計繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險滿5年。

（三）下列人員不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的，曾被開除黨籍、公職的。

2.受到黨紀、政紀（校紀）處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

4.在讀的非應屆高等院校學生、現(xiàn)役軍人。

5.目前在玉門市公辦幼兒園臨聘崗位工作的且合同未到期人員。

6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的人員。

四、招聘程序

（一）報名

本次考試報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

1.報名時間：2023年7月20日-21日。

報名時，每位考生可填報兩個崗位：如第一崗位報考城市幼兒園教師崗位的，第二崗位可同時報考農(nóng)村公辦幼兒園教師崗位，第一崗位未聘用第二崗位有空缺可遞補。

2.報名咨詢：

0937-3338361（玉門市教育局）

咨詢時間：工作日上午8:30-12:00；下午14:30-18:00

3.報名地點：玉門市教育局教師工作股（教育局辦公樓405室）

4.報名須提交的資料：

應聘城鄉(xiāng)幼兒園教師崗位須提交的資料：

（1）報名登記表；

（2）誠信承諾書；

（3）教師資格證原件及復印件（幼兒園及以上教師資格證）；

（4）畢業(yè)證原件及復印件、《中國高等教育學生信息網(wǎng)》在線驗證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，需帶二維驗證碼，在線驗證碼須在有效驗證期內(nèi)，凡在《中國高等教育學生信息網(wǎng)》無法驗證的，取消聘用資格（含軍隊院校）；

（5）本人有效《居民身份證》（或有效期內(nèi)的臨時身份證）原件及復印件；

（6）本人近期1寸正面免冠電子照片（jpg格式）；

（7）加分項印證資料。

應聘城鄉(xiāng)幼兒園保育員崗位須提交的資料：

（1）報名登記表；

（2）誠信承諾書；

（3）畢業(yè)證、教師資格證或保育員資格證原件及復印件（已參加保育員培訓的，提供參訓證明）；

（4）年齡在40周歲以上，45周歲以下的需提供累計5年繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險憑證；

（5）本人有效《居民身份證》原件及復印件（或有效期內(nèi)的臨時身份證）；

（6）本人近期1寸正面免冠電子照片（jpg格式）；

（7）加分項印證資料。

（二）資格審查

由玉門市教育局組織對應聘者資格進行審查，合格者發(fā)放筆試準考證。筆試開考比例原則上不低于1:3，達不到開考比例的，可降低開考比例至1:2，降低開考比例后仍達不到的，核減招聘計劃直至達到1:2。

筆試準考證領取時間：2023年7月22日上午9:00—11:00。

筆試準考證領取地點：玉門市教育事務中心（教育局207辦公室）。

（三）筆試

玉門市教育局統(tǒng)一組織閉卷考試、閱卷評分工作。

1.筆試時間：2023年7月23日上午9：00—11:00。

2.筆試地點：以筆試準考證為準。

3.筆試內(nèi)容：以《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》《幼兒園教育指導綱要（試行）》、保健保育知識、教育政策法規(guī)等為主。成績滿分100分，在綜合成績中占70%。

4.最低分數(shù)線計算方式：按照城市公辦幼兒園教師崗位和農(nóng)村公辦幼兒園教師崗位分別劃定。城市公辦幼兒園教師崗位最低分數(shù)線以報考城市公辦幼兒園教師崗位所有參加筆試人員的平均分確定；農(nóng)村公辦幼兒園教師崗位最低分數(shù)線以報考農(nóng)村公辦幼兒園教師崗位所有參加筆試人員的平均分確定。

（四）面試

根據(jù)應聘人員筆試成績，教師崗位按照1:2的比例從高分到低分依次確定入圍面試人選，末位筆試成績并列者一同進入面試，達不到開考比例的，劃定最低分數(shù)線，達到最低分數(shù)線的進入面試，達不到最低分數(shù)線的取消面試資格；保育員崗位按照1:2的比例從高分到低分依次確定入圍面試人選，末位筆試成績并列者一同進入面試，達不到開考比例的，經(jīng)請示玉門市公開招聘城鄉(xiāng)公辦幼兒園編制外教師保育員工作領導小組同意后可按照實際筆試人數(shù)進入面試。

1.面試時間和地點：以面試通知單為準。

2.面試內(nèi)容：參加面試人員持面試通知單和身份證按時參加面試，遲到15分鐘及以上視為放棄面試資格。應聘教師崗位的，說課試講內(nèi)容在指定的若干課時中，自行選擇一課時內(nèi)容進行（適當添加才藝展示），時間10分鐘以內(nèi)。應聘保育員崗位人員實行結(jié)構(gòu)化面試，時間10分鐘以內(nèi)。面試進行現(xiàn)場百分制評分，在綜合成績中占30%。面試考官組對每位應聘人員客觀、公平、公正地進行評價，集體現(xiàn)場打分，當場匯總成績。面試成績設合格分數(shù)線為80分，達不到的不得聘用。

（五）綜合成績

綜合成績=筆試成績×70%+面試成績×30%+加分項

面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點后2位，第三位小數(shù)進行四舍五入。

具體加分辦法：在玉門市城鄉(xiāng)幼兒園臨聘教師或保育員崗位工作滿3年（含3年）及以上的，在綜合成績中加分。工作滿3年的加1分，第3年后，工作每滿1年加0.5分，累計加分不超過5分。

（六）考察

根據(jù)應聘人員綜合成績，按照各崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選，當進入考察末尾人員出現(xiàn)綜合成績并列時，按筆試成績較高者確定考察人選，筆試成績相同的，采取加試的辦法確定考察人選，加試方式同面試。考察工作在玉門市公開招聘城鄉(xiāng)公辦幼兒園編制外教師保育員工作領導小組的領導下，由教育局、人社局組織用人單位對擬聘用人員進行全面考察；通過實地了解戶籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）意見，對考察人選的政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)、工作業(yè)績（學業(yè)成績）、家庭情況等進行考察，不符合招聘條件的取消聘用資格。因考察不合格或主動放棄考察資格的，形成的崗位空缺可按照綜合成績由高分到低分依次遞補。

（七）體檢　

體檢工作由玉門市教育局參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)(2016)140號)文件在指定醫(yī)院進行。應聘人員對體檢結(jié)論如有異議，可提出復檢申請，復檢只能進行一次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢和復檢費用均由體檢者本人自理，不按時參加體檢或體檢不合格的，取消應聘資格。因體檢不合格或主動放棄體檢資格的，形成的崗位空缺可按照綜合成績由高分到低分依次遞補。

在公開招聘體檢環(huán)節(jié)前如出臺新的相關文件政策，從其規(guī)定。

（八）公示

考察、體檢考核合格的人員，面向社會公示，公示期5個工作日，公示無異議的確定為擬聘用人員。公示期間如有主動放棄聘用資格的，形成的空缺崗位按照綜合成績由高分到低分依次進行遞補，遞補人員按照公告要求進行考察和體檢，考察、體檢合格人員，面向社會公示。

（九）分配崗位

公示無異議的由玉門市教育局統(tǒng)籌分配，不服從分配的視為自動放棄聘用資格，形成的空缺崗位按照綜合成績由高分到低分依次進行遞補。遞補人員按照公告要求進行考察和體檢，考察、體檢合格人員，面向社會公示后予以分配崗位。

（十）簽定協(xié)議

對分配無異議的，與用人單位簽定聘用協(xié)議。

五、聘用人員管理及待遇

1.聘用人員一律按聘用合同制管理，不占用機關事業(yè)單位編制，不具備機關事業(yè)單位工作人員身份。全市公辦幼兒園編外聘用教師及保育員月工資平均水平不低于4700元（含五險），全年按12個月計發(fā)。

2.聘用人員聘期內(nèi)日常管理由用人單位負責，實行崗位績效考核。

3.聘用人員聘期內(nèi)參加幼兒園年度考核，考核結(jié)果作為繼續(xù)在現(xiàn)崗位工作的主要依據(jù)，不能勝任崗位需要或當年考核不合格的終止聘用合同予以解聘。

六、其他事項

1.本次招聘考試只公布筆試內(nèi)容，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、招聘主管部門等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

2.資格審核貫徹招聘全過程，凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，立即取消資格。

3.本公告未盡事宜，由玉門市教育局解釋說明。

附件：1.2023年玉門市公開招聘城鄉(xiāng)公辦幼兒園編制外教師保育員報名登記表

      2.誠信承諾書

      3.2023年玉門市公開招聘城鄉(xiāng)公辦幼兒園編制外教師保育員崗位簡表

玉門市教育局

2023年7月18日