2023年福建泉州豐澤區(qū)招聘社區(qū)工作人員28人公告

招考小編

為充實(shí)全區(qū)社區(qū)工作者隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究，決定公開招聘豐澤區(qū)社區(qū)工作者。

一、招聘崗位和數(shù)量

社區(qū)工作者，是指參加全區(qū)統(tǒng)一組織的社區(qū)工作者崗位公開招聘，由區(qū)統(tǒng)籌管理、街道日常管理、專職從事社區(qū)工作的編外合同人員，不屬于公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員。

2023年豐澤區(qū)計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者28名，各街道具體名額分配詳見附件1。

二、資格條件

（一）基本條件

1.戶籍不限。

2.年齡18-35周歲（1988年8月1日后至2005年8月1日前出生），具有全日制普通高等教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷（畢業(yè)證書必須于2023年9月前取得），專業(yè)不限。

3.已參加2023年4月份泉州市事業(yè)單位公開招聘考試，且《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)不低于泉州市事業(yè)單位筆試成績(jī)合格線。

4.積極擁護(hù)黨的路線方針政策，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，熱愛社區(qū)工作，熱心為居民服務(wù)，對(duì)社區(qū)建設(shè)基本理論、相關(guān)政策和辦事程序比較熟悉。

5.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)違反綜治或法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、報(bào)名辦法

本次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名者本人應(yīng)于7月25日至26日（8:30-11:30，15:30-17:30）攜帶以下材料自行前往泉州市（豐澤）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（具體地址：豐澤區(qū)東湖街道齊云路124號(hào)）一樓政務(wù)服務(wù)大廳會(huì)議室報(bào)名：

1.報(bào)名表（詳見附件2）；

2.2023年4月份泉州市事業(yè)單位考試準(zhǔn)考證復(fù)印件或網(wǎng)頁(yè)截圖；

3.2023年4月份泉州市事業(yè)單位考試筆試成績(jī)網(wǎng)頁(yè)截圖；

4.中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”；

5.符合加分條件的報(bào)名者應(yīng)攜帶加分申請(qǐng)表及相關(guān)佐證材料（詳見附件3）。

每名考生僅可報(bào)考1個(gè)街道。報(bào)考2個(gè)及以上街道的考生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)名資格。

四、加分

符合加分條件的考生應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供加分申請(qǐng)表及相關(guān)佐證材料，現(xiàn)場(chǎng)辦理加分手續(xù)。符合加分條件的考生包括：

1.革命烈士配偶子女加5分；

2.因公犧牲干部配偶子女和工作單位在豐澤區(qū)的泉州市“港灣計(jì)劃”一二三層次人才配偶子女加4分；

3.工作單位在豐澤區(qū)的泉州市“港灣計(jì)劃”四五層次人才配偶子女加3分；

4.退伍軍人加2分；

5.工作單位在豐澤區(qū)的泉州市“港灣計(jì)劃”六七層次人才配偶子女和其他經(jīng)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的人才配偶子女加1分（申請(qǐng)表詳見附件6）。

同一考生如符合上述兩項(xiàng)及以上加分條件的，取分值較高的項(xiàng)目予以加分，不疊加計(jì)算。加分分值與筆試原始分的合計(jì)總分作為最終筆試成績(jī)。

五、考察、公示和體檢

街道根據(jù)社區(qū)工作者招聘計(jì)劃數(shù)，按筆試成績(jī)（含加分）從高到低順序，1:1的比例確定初步聘用對(duì)象，取滿名額為止。若成績(jī)相同，則按以下順序優(yōu)先確定初步聘用對(duì)象：①烈士配偶子女；②退伍軍人；③高等院校校級(jí)以上優(yōu)秀畢業(yè)生；④社會(huì)工作師職稱高者；⑤中共黨員；⑥全日制學(xué)歷高者。

（一）考察。初步聘用對(duì)象應(yīng)在接到考察通知后，按要求提供相關(guān)證明材料，已就業(yè)的初步聘用對(duì)象，須在公示前提供本人工作單位同意解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。若初步聘用對(duì)象有人放棄，按照筆試成績(jī)（含加分）從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）公示?？疾旌细裾咴谪S澤區(qū)政府官方網(wǎng)站等進(jìn)行5個(gè)工作日公示。

（三）體檢。公示期結(jié)束后，沒有發(fā)現(xiàn)違反招聘條件及要求的，區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀(jì)檢組和各街道統(tǒng)一組織考察合格者到區(qū)級(jí)以上醫(yī)院體檢。體檢對(duì)象必須在指定時(shí)間、地點(diǎn)（另行通知）攜帶本人身份證參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢不合格的取消聘用資格。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可于獲知體檢結(jié)果3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由個(gè)人自理。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，一律不予錄用。

六、確定聘用人選

體檢合格者確定為擬聘用人選，如未發(fā)現(xiàn)影響聘用的問(wèn)題，經(jīng)街道黨工委集體研究并報(bào)區(qū)委組織部同意后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，確定聘用為社區(qū)工作者。

七、聘用管理和待遇

社區(qū)工作者須服從街道黨工委統(tǒng)籌安排和崗位分配。被聘用的社區(qū)工作者的任用管理、待遇保障按照區(qū)委、區(qū)政府《豐澤區(qū)社區(qū)工作者管理規(guī)定》等有關(guān)文件執(zhí)行。

八、其他事項(xiàng)

1.報(bào)名者應(yīng)完整、仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章及相關(guān)規(guī)定后方可報(bào)名，因未完整、仔細(xì)閱讀而影響應(yīng)聘的，后果由報(bào)名者自負(fù)。報(bào)名者應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、記入誠(chéng)信檔案或取消聘用資格等處理。

2.報(bào)名者對(duì)報(bào)名政策有疑問(wèn)的，可以在正常上班時(shí)間（工作日8:00-12:00、15:00-18:00）撥打各街道咨詢電話進(jìn)行咨詢。

3.本次公開招聘工作全過(guò)程接受監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0595-22503025。
4.本簡(jiǎn)章僅適用于本次招聘，未盡事宜由中共泉州市豐澤區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
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