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為了加強醫(yī)療集團人才隊伍建設，滿足全縣人民就醫(yī)需求，結(jié)合靈石縣深改委關(guān)于印發(fā)《靈石縣人民醫(yī)院人才引進 八項措施(試行)》文件要求?，F(xiàn)委托第三方公司招聘工作人員 31 名(其中：基礎(chǔ)性人才 27 名、高學歷人才 4 名)， 現(xiàn)將具體事項公告如下：
一、引進原則
1、堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人原則;
2、堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則;
3、堅持按需設崗、按崗引進的原則;
4、堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。
二、招聘對象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的應屆高校畢業(yè)生 (普通高中起點，全日制本科及以上)。
三、引進基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨 領(lǐng)導和社會主義制度;
3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4、具有崗位所需的資格條件;
5、身體健康，五官、體形端正、形象良好、無明顯生 理缺陷及特征;
6、服從崗位分配;
有下列情形之一的不得報考：
1. 曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、曾被開除中國共產(chǎn) 黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分 的人員;
2. 各級公務員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等 嚴重違反招錄、招聘紀律的人員;
3. 試用期內(nèi)公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人 員)和試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員;
4. 被錄用為公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人 員)或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未 滿的;
5. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不 符合本次引進要求的人員;
6. 現(xiàn)役軍人;
7. 被單位辭退或解聘未滿 5 年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
8. 報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位; 報考者在本次引進人才報名后至聘用之前，期間已被錄用為公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)或已聘 用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
以上引進條件中，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日 為截止日期。
三、引進崗位、條件及人數(shù)
(一)基礎(chǔ)性人才引進
1、醫(yī)師:全日制大學本科及以上學歷，臨床醫(yī)學類專業(yè)。
(1) 引進名額：10 名。
(2) 學歷年齡條件：具有全日制本科及以上學歷和學位，年齡在 18 周歲以上、35 周歲以下(即 1987 年 8 月至 2005
年 8 月期間出生);
2、護士:普通高中起點全日制四年制大學本科及以上學歷，2023 屆應屆護理專業(yè)畢業(yè)。
(1) 引進名額：15 名。
(2) 學歷年齡條件:2023 應屆生，普通高中起點全日制四年制本科及以上學歷和學位，具備崗位所需的資格條件 (已通過考試但資格證書還未下發(fā)的，可憑資格考試合格成績單報考)。年齡在 18 周歲以上、35 周歲以下(即 1987 年 8月至 2005 年 8 月期間出生);
3、醫(yī)技:全日制大學本科及以上學歷，醫(yī)技類專業(yè)。
(1) 引進名額：2 名(康復類專業(yè))。
(2) 學歷年齡條件：具有全日制本科及以上學歷和學位，年齡在 18 周歲以上、35 周歲以下(即 1987 年 8 月至 2005
年 8 月期間出生);
(二)高學歷人才引進
1、醫(yī)師類：全日制碩士研究生、全日制博士研究生， 臨床醫(yī)學、影像學醫(yī)師專業(yè)。
(1) 引進名額：4 名(其中影像醫(yī)學 2 名，臨床醫(yī)學 2名)
(2) 學歷年齡條件：具有全日制碩士研究生及以上學歷和學位，年齡在 40 周歲以下(1982 年 8 月以后出生)。
四、引進程序
本次人才引進按《靈石縣人民醫(yī)院人才引進八項措施(試行)》要求進行，采取公告、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序進行。
(一)信息發(fā)布
本次人才引進通過靈石縣人民政府網(wǎng)(http://www.lingshi.gov.cn/)、微信公眾號“靈石發(fā)布” 進行發(fā)布。
(二)報名
報名通過現(xiàn)場報名方式進行。
報名時間：2023 年 8 月 13 日-14 日上午 9：00-12：00 下午 15：00-18：00
報名地點：靈石天星酒店 6 層小會議室
報名費：100 元(現(xiàn)金)
(三)報名資料
1、近期 1 寸證件照 3 張;
2、本人二代身份證、畢業(yè)證、學位證等相關(guān)證書原件、 復印件 3 份;
3、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(留學人員應 提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書) 復印件 3 份;
4、資格證書原件、復印件 3 份;
5、《靈石縣醫(yī)療集團 2023 年人才引進報名登記表》(附件 1)1 份。
報名者只能選擇一個單位的一個崗位報名。報名時，報 名人員提交的信息應當真實、準確(報名登記表所填寫的專 業(yè)應當與本人取得的高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。 提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報名資格，并按照 有關(guān)規(guī)定處理。
(四)面試
面試內(nèi)容包括:儀容儀表、綜合分析能力、專業(yè)知識、 職業(yè)能力建設、溝通協(xié)調(diào)能力、崗位匹配度等。
面試成績當日在考點公布，并在靈石縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lingshi.gov.cn/)公布。面試成績最低合格線為 60 分，不達合格線者，不得進入體檢環(huán)節(jié)。參加面試人數(shù)小于或等于計劃招聘人數(shù)而形不成競爭的崗位，考生面 試成績須達到 65 分以上，不達合格線者，不得進入體檢環(huán)節(jié)。
面試考生進入考場到退場將全程錄音、錄像。
面試時間、地點及成績查詢時間另行通知。
五、體檢與考察
根據(jù)考試成績，按崗位引進名額 1:1 比例從高分到低分依次確定體檢人選。到指定綜合醫(yī)院進行體檢。
體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂《公務員錄用體檢通用 標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140 號)執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復檢的，考生應于收到體檢結(jié)論之日起 3 個工作日內(nèi)提出申請，應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一 級別的另一家醫(yī)院復檢，復檢費用引進人員自理，復檢不合 格者取消資格。
考察內(nèi)容按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)擬聘用崗位的要求， 采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、工作態(tài)度、學 習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。2023 年應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等， 原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生， 可由單位出具應聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績等材料。未落實工作單位的應聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村(居)委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，招聘單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)學校、派出所、社區(qū)、村(居) 委會進行實地調(diào)查，并對報考者提供的報考信息的真實性和檔案材料進行復審和審核，考察不合格者取消資格。未按規(guī)定時間、地點參加體檢及考察的，視為自動放棄。
六、公示
擬聘用人員名單在靈石縣人民政府網(wǎng)(http://www.lingshi.gov.cn/)、微信公眾號“靈石發(fā)布” 公示，公示期為 7 天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘 用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
七、待遇與聘用
(一)基礎(chǔ)性人才
1.醫(yī)師、醫(yī)技類: 采取面試方式，試用期六個月，試用期滿考核合格后招聘為聘用制人員。
待遇：
(1) 取得資格證的：試用期(見習期)工資待遇：見習期工資。試用期(見習期)結(jié)束后工資待遇：基本工資+ 績效工資(執(zhí)行人社部門核定的工資標準，按醫(yī)院的績效工 資辦法執(zhí)行)。
(2) 未取得資格證：試用期(見習期)工資待遇：見習期工資;試用期(見習期)結(jié)束后工資待遇：試用期結(jié)束 并取得資格證,按照基本工資+績效工資(執(zhí)行人社部門核定 的工資標準，按醫(yī)院的績效工資辦法執(zhí)行);試用期結(jié)束后 一年內(nèi)未取得資格證的予以辭退。
(3) 按規(guī)定繳納社保。
2、護士類: 采取面試、考核的方式，試用期六個月， 試用期滿考核合格后招聘為聘用制人員。
待遇：
(1) 試用期(見習期)工資待遇：見習期工資;試用期(見習期)結(jié)束后工資待遇：基本工資+績效工資(執(zhí)行人社部門核定的工資標準，按醫(yī)院的績效工資辦法執(zhí)行)。
(2) 按規(guī)定繳納社保。
(二)高學歷人才引進
1、醫(yī)師類：全日制博士研究生、全日制碩士研究生： 采取面試方式，試用期：三個月，試用期滿考核合格后招聘 為聘用制人員。
2、待遇:
(1) 全日制博士研究生、全日制碩士研究生，且承諾 自愿服務不少于雙方約定服務年限的，分別一次性給予 50 萬元、30 萬元安家費(稅后);
(2) 引進的全日制博士、全日制碩士研究生分別按照每月 5000 元、3000 元的標準享受連續(xù) 3 年的生活補貼。待遇隨崗位執(zhí)行，與普通臨床及重點科室主任重合時執(zhí)行前兩 者規(guī)定。
(3) 試用期(見習期)工資待遇：見習期工資;試用期(見習期)結(jié)束后工資待遇：基本工資+績效工資(執(zhí)行人社部門核定的工資標準，按醫(yī)院的績效工資辦法執(zhí)行)。
(4) 按規(guī)定繳納社保。
八、崗位分配
具體工作地點及崗位由靈石縣醫(yī)療集團統(tǒng)一分配。
九、聘用人員的安排
(一)本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何 機構(gòu)組織考試輔導培訓班。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
(二)凡提供虛假材料、偽造、變造有關(guān)證件、材料、 信息的，或不符合招聘條件參加報考的，在任何一個環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實，即取消下一階段資格，聘用后發(fā)現(xiàn)的取消聘用資格。
(三)聘用人員必須服從單位的工作安排，不服從工作安排者不予聘用。
聯(lián)系電話:0351-2992017 丁老師
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靈石縣醫(yī)療集團
2023年8月8日 | 
發(fā)表于 2023-8-10 15:41:25
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