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一、公司簡介
內江興隆村鎮(zhèn)銀行成立于2010年12月27日，是經國家金融監(jiān)督管理總局批準，具有獨立法人資格的國有股份制商業(yè)銀行，是全國十家市級總分行制村鎮(zhèn)銀行之一，現有營業(yè)機構19家，員工200余人。自成立以來，內江興隆村鎮(zhèn)銀行始終堅持“立足縣域、支農扶小”的經營宗旨，有力地支持了地方經濟發(fā)展。先后被評為“全國優(yōu)秀村鎮(zhèn)銀行”“中國銀行業(yè)誠信服務示范企業(yè)”“中國服務縣域經濟十佳村鎮(zhèn)銀行”“全國快速發(fā)展優(yōu)秀村鎮(zhèn)銀行”“十佳黨建引領銀行”“最佳鄉(xiāng)村振興金融機構”稱號。
現根據業(yè)務發(fā)展需要，內江興隆村鎮(zhèn)銀行面向社會廣納賢才，我們真誠歡迎您的加盟，攜手共創(chuàng)美好未來！
二、招聘崗位
縣域支行柜員崗，9名（工作地點：威遠縣、資中縣）
三、招聘條件
（一）擁護中國共產黨的領導，具有良好的政治素質和道德品行；
（二）遵紀守法、誠實守信，身心健康，無不良記錄；
（三）具有較強的敬業(yè)精神和團隊協作意識，具有良好的溝通協調能力和服務意識；
（四）年齡25周歲（含）以下，即1998年1月1日（含）以后出生；
（五）取得全日制本科及以上學歷，財會類、經濟類、金融類、管理類、文學類、法學類、計算機類、統計類專業(yè)；
（六）有1年以上銀行從業(yè)經驗或具有銀行工作相關專業(yè)技術職稱（職業(yè)資格）的，條件可適當放寬；
（七）戶籍所在地或長期居住地為招聘崗位工作地的優(yōu)先。
四、應聘程序
(一)報名時間
2023年8月22日至2023年9月4日18:00止
（二）報名方式
1.應聘人員在本行官網（http://www.njxlrb.com網站主頁面中右上方“誠征英才”）下載《內江興隆村鎮(zhèn)銀行應聘登記表》進行填寫（信息填寫完整后須提交pdf、excel兩種文檔格式），附免冠藍底2寸電子證件照片及相關報名材料（身份證、學歷證、學位證、資格證書、獲獎證明、工作證明、招聘崗位工作地長期生活相關證明等資料）壓縮打包以“姓名+手機號碼”命名發(fā)送至電子郵箱：njxlrb_hr@sina.com。
2.有下列情形之一的視為報名無效：
（1）逾期報名或報名資料提交不全的；
（2）應聘人員提供虛假信息、虛假材料的；
（3）未按照規(guī)定命名發(fā)送報名材料的；
（4）其他不符合報名條件的情況。
（三）資格審查
招聘領導小組辦公室根據招聘條件對應聘人員進行資格審查，擇優(yōu)確定入圍面試人員。
資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘者有不符合相關要求情形的，取消其應聘資格。
(四)面試
面試采取無領導小組面試，面試時間、地點另行通知。
(五)體檢和背景調查
1.體檢。根據面試成績從高到低，以各崗位招聘名額1:1的比例確定入圍體檢人員名單，體檢參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂＜公務員錄用體檢通用標準（試行）＞及＜公務員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。
2.背景調查。對體檢合格人員進行背景調查，調查內容包括核實簡歷、職業(yè)操守、歷任公司評價、個人誠信、離職原因等。
對于因體檢或背景調查不合格而產生的招聘差額，本行將根據情況依次遞補。
（六）錄用
對符合錄用條件的人員發(fā)放《錄用通知函》（將以郵件的形式投遞至本人電子郵箱）。
五、錄用管理及薪資福利待遇
（一）錄用人員與本行簽訂3年正式勞動合同，試用期6個月，試用期考核不合格的，本行與其解除勞動合同。
（二）根據勞動合同法和我行勞動合同相關條款，發(fā)放試用期工資，并依法繳納五險一金。試用期轉正后，按照本行人力資源管理辦法和薪酬管理制度，進行定級定薪。
六、應聘須知
（一）應聘人員對提供的資料真實性、完整性負責，如隱瞞有關情況或提供虛假材料，一經查實，本行有權取消應聘資格，已錄用的，解除勞動合同。
（二）面試、體檢、背調等工作安排將以電話、郵件等形式另行通知，應聘人員務必保持電話通暢，若無法聯系本人的，責任由應聘者自負。在招聘各環(huán)節(jié)中落選人員，恕不另行通知，敬請諒解。
（三）本行有權根據招聘情況調整招聘名額及調配應聘崗位。
（四）聯系人：曾女士、鄧女士，咨詢電話：0832-2182203。
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發(fā)表于 2023-8-22 18:59:03
內江興隆村鎮(zhèn)銀行應聘登記表
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