浙江交投高速公路運(yùn)營(yíng)管理有限公司招聘6人公告

小編丁丁

一、基本情況
浙江交投高速公路運(yùn)營(yíng)管理有限公司，是浙江交通集團(tuán)高速公路運(yùn)營(yíng)體制改革后打造的專業(yè)化運(yùn)營(yíng)管理公司，由浙江金麗溫高速公路有限公司更名而來(lái)。公司下轄杭州南、金華、衢州、臺(tái)州、麗水、溫州6個(gè)區(qū)域管理中心和1個(gè)運(yùn)行管理中心，負(fù)責(zé)17條高速公路的收費(fèi)、清障、機(jī)電、養(yǎng)護(hù)等運(yùn)營(yíng)管理，以特長(zhǎng)隧道、隧道群和高邊坡等管養(yǎng)為主，牽頭落實(shí)政府還貸高速公路日常工作。截至2020年8月底，公司管理高速公路里程1863公里，管理總資產(chǎn)899億元。公司現(xiàn)有員工5500余人，擁有各類專業(yè)技術(shù)人員近800人。
公司一直以來(lái)十分重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，為專業(yè)技術(shù)人員提供多元化的晉升通道，在考核、薪酬等方面對(duì)人才進(jìn)行傾斜，每年給予在技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)效、課題項(xiàng)目研究等方面做出突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)；每年統(tǒng)籌安排培訓(xùn)，不定期選派人才前往外單位參觀交流，參加專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，赴科研院校、項(xiàng)目建設(shè)單位蹲點(diǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)；實(shí)施后備干部選拔培養(yǎng)聯(lián)系制，通過(guò)掛職、交流、借用、借調(diào)工作多種形式交流，重視人才培育；各單位設(shè)立職工之家、職工書屋等，給予異地工作的引進(jìn)人才安排食宿，全方位關(guān)心人才的生活、工作。
展望未來(lái)，隨著高速公路運(yùn)營(yíng)體制改革的加快，區(qū)域化的發(fā)展構(gòu)架為浙高運(yùn)公司提供了廣闊的創(chuàng)新空間，搭建了再顯身手的平臺(tái)。公司將一如既往地以“安全、效率、效益、和諧”為中心，把浙江高速公路網(wǎng)建成生態(tài)之路、文明之路、小康之路！
二、招聘崗位
現(xiàn)因杭州繞城高速西復(fù)線杭紹段、龍麗溫高速文泰段年底開通運(yùn)營(yíng)需要，面向集團(tuán)內(nèi)外部誠(chéng)招人才，工作地點(diǎn)在浙江杭州、溫州等地，具體崗位及要求如下：

所屬單位	崗位	人數(shù)	資格條件	工作地點(diǎn)	備注
浙高運(yùn)公司	設(shè)備管理	3	專業(yè)要求：通信工程、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、自動(dòng)化控制、機(jī)電一體化、軟件工程等理工類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。 其他要求：40周歲以下，熟悉機(jī)電信息化管理工作，熟練掌握機(jī)電維護(hù)相關(guān)知識(shí)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有高速公路隧道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。	杭州	集團(tuán)內(nèi)外部招聘
		3		溫州

三、報(bào)名方式
1、報(bào)名時(shí)間：長(zhǎng)期有效
2、符合崗位招聘條件者，請(qǐng)將崗位申請(qǐng)表（見附件）、學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱證書、榮譽(yù)證書等電子材料發(fā)送至以下郵箱：zjlwzhaopin 163.com。
附件下載：浙高運(yùn)公司崗位應(yīng)聘表.docx