2023重慶渝北區(qū)龍興鎮(zhèn)人民政府招聘4人公告

招考小編

因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員4名，具體內(nèi)容如下：

一、招聘原則

按照公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)選用。

二、崗位及名額

崗位1：養(yǎng)老保險(xiǎn)受理崗1名，醫(yī)療保險(xiǎn)受理崗1名。

崗位2：新聞宣傳崗1名，綜合文秘崗1名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，忠于職守，熱愛(ài)崗位，遵紀(jì)守法，廉潔奉公。

3.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）崗位條件

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)受理崗、醫(yī)療保險(xiǎn)受理崗：性別不限，專(zhuān)業(yè)不限，學(xué)歷為全日制大專(zhuān)及以上，女性35周歲以下，男性40周歲以下；熟悉計(jì)算機(jī)操作，能較熟練運(yùn)用必要辦公軟件；語(yǔ)言表達(dá)能力好，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

2、新聞宣傳崗、綜合文秘崗：中共黨員（含預(yù)備黨員），全日制本科及以上學(xué)歷，政治學(xué)類(lèi)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，年齡在30周歲及以下；具備一定的政治理論素養(yǎng)，較強(qiáng)的文字寫(xiě)作功底，熟練使用Office等辦公軟件。

新聞宣傳崗主要負(fù)責(zé)本單位的理論學(xué)習(xí)宣教、對(duì)外宣傳報(bào)道、網(wǎng)信網(wǎng)評(píng)及旅游工作，工作量大，對(duì)綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力要求較高，有黨群宣傳、活動(dòng)策劃、新媒體運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

綜合文秘崗主要負(fù)責(zé)本單位的信息撰寫(xiě)，綜合材料起草，協(xié)助處理辦公室日常事務(wù)。

注：以上崗位年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年8月31日。

（三）以下人員不屬于招聘范圍

以下人員不得報(bào)考：受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；受過(guò)刑事處罰或曾有過(guò)違法行為的人員；曾被開(kāi)除公職的人員；近五年來(lái)有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間：2023年9月18日到9月22日，工作日9:00-12:00，14:00-17:00。

2. 報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間內(nèi)持相關(guān)資料到渝北區(qū)人力資源市場(chǎng)二樓招聘前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3. 報(bào)名所需資料：報(bào)名時(shí)需攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證及工作經(jīng)驗(yàn)等佐證資料原件、復(fù)印件各1份（證件需核驗(yàn)原件），1寸免冠照片2張，并填寫(xiě)報(bào)名表。詳情請(qǐng)咨詢(xún)：023-67826419。

（二）考試測(cè)評(píng)

報(bào)名人員經(jīng)資格審查，符合條件的將通過(guò)電話或短信通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并參加筆試。對(duì)不合格人員資料恕不退還，且不再另行通知。

1. 筆試和計(jì)算機(jī)測(cè)試

筆試以閉卷方式進(jìn)行，采用百分制。

養(yǎng)老保險(xiǎn)受理崗、醫(yī)療保險(xiǎn)受理崗筆試主要測(cè)試應(yīng)試人員的基本知識(shí)和能力，主要考試范圍為：政治、經(jīng)濟(jì)、法律基礎(chǔ)、公文寫(xiě)作、科學(xué)常識(shí)、時(shí)事政治及從事基層工作應(yīng)具備的基本知識(shí)等。

新聞宣傳崗、綜合文秘崗筆試主要測(cè)試應(yīng)考人員對(duì)給定材料的分析、概括、提煉、加工，測(cè)查應(yīng)考人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問(wèn)題和解決問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等。

計(jì)算機(jī)測(cè)試主要考察應(yīng)試人員Word及Excel的使用情況。

按筆試和計(jì)算機(jī)測(cè)試最終成績(jī)（筆試成績(jī)×40%+計(jì)算機(jī)操作得分×10%），從高到低按照3:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單。若最后一名進(jìn)入面試人員的筆試和計(jì)算機(jī)測(cè)試最終成績(jī)相同，則共同進(jìn)入面試。

2. 面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力等綜合能力。

（三）體檢

根據(jù)總成績(jī)（筆試成績(jī)40%+計(jì)算機(jī)測(cè)試成績(jī)10%+面試成績(jī)50%）從高到低按1:1的比例，確定體檢人員名單（以電話或短信等通知為準(zhǔn)）。在指定醫(yī)院集中進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。如有體檢不合格者，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列，則優(yōu)先遞補(bǔ)筆試成績(jī)高者。

（四）資格復(fù)查和考察

對(duì)體檢合格人員，須進(jìn)行考察。在考察時(shí)進(jìn)行資格復(fù)查，對(duì)資格復(fù)查不符合要求、考察不合格的，取消其聘用資格。如因考察不合格出現(xiàn)缺額的，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）公示及聘用

根據(jù)考察情況和崗位要求，擬聘用人員名單公示3個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，予以聘用。新聘用人員試用期2個(gè)月，試用期滿(mǎn)，由用人單位組織轉(zhuǎn)正考察，考察合格者繼續(xù)聘用，考察不合格者或者試用期內(nèi)自動(dòng)放棄的，取消聘用資格。因取消聘用出現(xiàn)缺額的，經(jīng)用人單位研究后決定是否依次遞補(bǔ)。

五、待遇及管理

本次招聘人員全部實(shí)行勞務(wù)派遣用工，委托重慶空港人力資源管理有限公司進(jìn)行勞務(wù)派遣。其待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

六、紀(jì)律要求

本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，自覺(jué)接受社會(huì)各界和群眾監(jiān)督。嚴(yán)肅工作紀(jì)律和杜絕不正之風(fēng)，嚴(yán)禁徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考聘資格并對(duì)相關(guān)人員嚴(yán)肅處理。

七、其他要求

1.應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)遵守招聘各項(xiàng)紀(jì)律，按時(shí)報(bào)名和參加筆試、面試，否則將取消應(yīng)聘資格。

八、本簡(jiǎn)章及未盡事宜解釋權(quán)歸龍興鎮(zhèn)政府。