2023年河南平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)引進高層次人才30人公告

招考小編

第六屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會2023年城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)引進高層次人才公告
為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，努力打造人才集聚地，適應示范區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，我區(qū)決定通過河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會公開引進高層次人才30名，具體公告如下：

一、引進對象
1.全國普通高等院校本科及以上學歷畢業(yè)生，并取得相應學歷學位證書。
2.“雙一流”院校碩士研究生，并取得相應學歷學位證書；普通高等教育博士研究生，并取得相應學歷學位證書；取得國家教育部留學服務中心認證的海外碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生。
3. 2017年以后被國內高校錄取且取得相應學歷學位證書的非全日制碩士研究生。
二、引進計劃
此次通過第六屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會公開面向社會引進緊缺人才30名。具體專業(yè)、學歷等資格要求詳見崗位設置一覽表（附件1）。
三、報名資格和條件
（一）報名應具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線、方針和政策；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.身體健康、作風正派、遵紀守法、品行端正、熱愛事業(yè)單位工作，吃苦耐勞，有敬業(yè)精神；
4.本科以上學歷人員年齡在30周歲以下（1993年1月1日以后出生）；碩士研究生學歷人員年齡在35周歲以下（1988年1月1日以后出生）；博士研究生學歷人員年齡在40周歲以下（1983年1月1日以后出生）；
5.符合擬引進崗位要求的學歷、專業(yè)或技能條件；
6.適應崗位工作需要，服從組織分配；
7.符合擬引進崗位要求的其他條件。
（二）凡有下列情況之一的，不得報名：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.曾被開除公職人員；
4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員；
5.國家和省、市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員；
6.納入失信被執(zhí)行人名單的人員；
7.其他不符合報考資格條件要求的。
四、報名與注意事項
（一）發(fā)布公告信息
平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://sfq.pds.gov.cn/）和平頂山市公共就業(yè)人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.pdsjob.cn/）為本次招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站，有關招聘信息及相關事項，均通過該網(wǎng)站進行發(fā)布。報考人員在應聘期間應及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
（二）報名
本次報名采用網(wǎng)上報名的方式。
1.報名時間：報考人員于2023年10月28日至2023年11月1日期間,登錄平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://sfq.pds.gov.cn/）和平頂山市公共就業(yè)人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.pdsjob.cn/），點擊“平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)2023年引進高層次人才報名系統(tǒng)（http://xcqgcc2023.wykjnet.cn）”進行網(wǎng)上報名。按提示如實填寫、提交誠信報考承諾書、個人信息資料，上傳本人電子照片進行網(wǎng)上報名。
2.報名所需材料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷認證報告原件掃描件；海外留學人員提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件掃描件。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：①近期白底正面免冠證件照；②JPG格式，確保清晰、完整、無變形；③利用圖片軟件制作時，照片大小寬度為145像素，高度為210像素；④不按照系統(tǒng)規(guī)定上傳電子照片將無法通過審核。
報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關證件上顯示的信息如實填寫，報名與考試時使用的有效身份證（或有效期內臨時身份證）必須一致，提交的報考申請材料應當真實、準確、有效。
3.資格初審：2023年10月29日9:00至2023年11月2日17:00，平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)引進高層次人才工作領導小組辦公室將根據(jù)報考資格條件對報考人員的報名申請和照片進行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。通過資格初審的人員，不得再報考其他崗位。審核不合格的報考人員，應在資格初審有效時間內及時補充或更改報名材料，并按要求再次提交審查。報名時間截止后，報名系統(tǒng)自動關閉，不再允許提交報名材料。
確認通過資格初審后需用A4紙下載打印《2023年平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)引進高層次人才報名表》，以備面試資格確認時使用。
4.網(wǎng)上繳費及減免考務費：通過報考資格初審的考生，資格初審通過之后于2023年11月3日17:00之前，通過指定網(wǎng)站繳納筆試考務費。本次招聘筆試考試科目為公共基礎知識和職業(yè)能力測驗，按照每人30元繳納考務費，未按期繳納的視為自動放棄考試資格。
減免考務費：農村建檔立卡貧困家庭或城鄉(xiāng)低保家庭考生可免繳考務費，需先繳納考務費，待審核后原渠道退還?？忌柙?023年11月3日17:00前將所需材料提交至示范區(qū)人才交流中心。農村建檔立卡貧困家庭的考生需提供家庭所在地的縣（區(qū)、市）級相關職能部門出具的建檔立卡貧困戶證明的掃描件；城鄉(xiāng)最低生活保障家庭的考生需提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）級民政部門出具的最低生活保障證明和低保證的掃描件。
5.網(wǎng)上打印準考證：網(wǎng)上繳費成功的報考人員請根據(jù)發(fā)布的通知，進入“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)自行打印準考證(A4紙)。
打印筆試準考證和面試通知單具體時間請廣大考生持續(xù)關注指定網(wǎng)站，以免錯過打印筆試準考證和面試通知單時間。
（三）注意事項
1.每個報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員在兩個及以上崗位報名的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消引進資格。
2.資格審查貫穿引進工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引進條件、弄虛作假或違反引進規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產生的一切后果由個人承擔。
3.“雙一流”院校碩士研究生、普通高等教育博士畢業(yè)生和取得國家教育部留學服務中心認證的海外碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生，免筆試直接進入面試。
4.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
五、考試與考核
本次人才引進采取筆試加面試相結合的考試方式進行?？荚嚨木唧w形式、時間、地點由2023年中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)引進高層次人才工作領導小組根據(jù)報名情況和崗位要求研究確定，并及時在平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)官網(wǎng)和平頂山市公共就業(yè)人才網(wǎng)發(fā)布公告。請報考人員及時關注。
（一）筆試
1.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。筆試內容為公共基礎知識和職業(yè)能力測驗，筆試卷面成績滿分為100分。
2.根據(jù)河南省人民政府、河南省軍區(qū)《關于進一步加大大學生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）精神，符合資格條件的退役大學生士兵報考的，筆試成績加10分。擬享受加分政策的報考人員，請在2023年11月3日前向示范區(qū)人才交流中心提交《平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)2023年引進高層次人才加分申請表》（附件2）、學歷學位證書、退伍證等相關證明材料。逾期不提供的不再受理，視為自動放棄加分資格。加分人員情況于筆試前在本次招聘指定平臺予以公示。
（二）面試
1.根據(jù)筆試成績，分崗位從高分到低分按照擬招聘崗位1:3的比例確定面試人選。面試為結構化面試，主要測評應試者的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、舉止儀表等，滿分100分。面試時間、地點見面試通知單。
2.“雙一流”院校碩士研究生、普通高等教育博士和取得國家教育部留學服務中心認證的海外碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生，報考不設置開考比例，所有符合崗位報名條件、資格審核合格的考生全部列入面試人選。面試時，如崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。
（三）考試總成績
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、考試總成績，均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。
（四）體檢和考察
根據(jù)考試總成績，分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員。體檢標準參照《人力資源和社會保障部 國家衛(wèi)生計生委和國家公務員局關于修訂及的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。因體檢對象放棄體檢或體檢不合格等造成的崗位空缺，遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次確定。
對體檢結果有疑問的，可在接到體檢結論7日內，根據(jù)有關規(guī)定復檢，體檢結果以復檢結論為準。
體檢合格者確定為考察對象。考察內容主要是思想政治、道德品質、能力素質、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法等方面的情況，核實其招聘過程中提交的信息和材料是否真實、準確。因考察不合格或自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。
（五）公示
考察合格人員確定為擬引進對象，并進行7個工作日公示，公示期滿后，無論何種原因造成招聘崗位空缺，均不再進行遞補。
六、聘用及待遇
擬引進對象公示期滿無異議后，按照工作流程辦理相關手續(xù)，引進人員實行試用期制度，試用期為1年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，其工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。新聘人員在示范區(qū)工作最低服務年限為三年（含試用期）；在最低服務年限內，不允許調動工作或參加其他招錄（招聘）考試。
七、紀律與監(jiān)督
（一）未盡事宜按照國家、省、市相關文件規(guī)定執(zhí)行，由平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)招才引智工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0375-2667068
（二）為確保招聘工作公開、公平、公正，整個引進過程接受區(qū)紀檢監(jiān)察機關和社會廣泛監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話：0375-2669636
附件1平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)2023年引進高層次人才崗位設置一覽表.docx
附件2平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)2023年引進高層次人才加分申請表.docx
附件3河南省考試錄用公務員專業(yè)設置指導目錄.docx

2023年10月20日