2023年黑龍江佳木斯市第二階段人才引進437人公告

招考小編

2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動佳木斯市第二階段人才引進公告
按照“黑龍江人才周”校園引才活動佳木斯市人才引進工作安排，在第一階段七所高?，F(xiàn)場引才基礎上，現(xiàn)面向全國開展第二階段人才引進工作。

一、引進原則
圍繞構建“4567”現(xiàn)代產業(yè)體系，根據“千百十”產業(yè)量級提升工程及全市重點工作需求，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，實行崗位公開、“考”“察”結合、擇優(yōu)引進的人才引進機制。
二、引進對象
“黑龍江人才周”校園引才活動佳木斯市第二階段人才引進按引進對象不同，分別進行“才聚三江”人才引進和“佳人聚佳”人才引進：
1.“才聚三江”人才引進面向全國高校符合崗位資格條件的?？萍耙陨蠈W歷的應、往屆畢業(yè)生。
2.“佳人聚佳”人才引進面向符合崗位資格條件的駐佳高校應、往屆畢業(yè)生和其他高校佳木斯籍的?？萍耙陨蠈W歷應、往屆畢業(yè)生。
3.企業(yè)面向全國符合企業(yè)崗位要求的各類人才。
三、引進數(shù)量
此次引才活動計劃引進各類人才437人。其中，市本級事業(yè)單位計劃引進113人（“才聚三江”83人、“佳人聚佳”30人），縣（市）區(qū)事業(yè)單位計劃引進150人（“才聚三江”103人、“佳人聚佳”47人），企業(yè)計劃招聘174人。具體崗位及要求詳見《2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“才聚三江”市本級事業(yè)單位人才引進崗位計劃表》（附件1）、《2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“才聚三江”縣（市）區(qū)事業(yè)單位人才引進崗位計劃表》（附件2）、《2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“佳人聚佳”市本級事業(yè)單位人才引進崗位計劃表》（附件3）、《2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“佳人聚佳”縣（市）區(qū)事業(yè)單位人才引進崗位計劃表》（附件4）、《2023年度“黑龍江人才周”佳木斯市企業(yè)招聘崗位計劃表》（附件5）。
市本級教育系統(tǒng)事業(yè)單位同步進行“佳人聚佳”、“才聚三江”人才引進，請關注佳木斯先鋒網、“才聚三江”微信公眾號查看相關公告。
四、資格條件
（一）事業(yè)單位人才引進條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，政治素質良好，道德品行端正。
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
4.具有與引進崗位職責相適應的職業(yè)道德素質、專業(yè)知識結構，具有符合崗位要求的工作能力。
5.2024年應屆本科、碩士畢業(yè)生應于2024年7月31日前取得相應畢業(yè)證和學位證，應屆博士畢業(yè)生應于2024年12月31日前取得相應畢業(yè)證和學位證。
6.年滿18周歲以上，其中，本科生年齡為30周歲以下（1993年1月1日以后出生），碩士研究生年齡為35周歲以下（1988年1月1日以后出生），博士研究生年齡為40周歲以下（1983年1月1日以后出生）。
7.《2023QS世界大學排名》1000名以內的港澳臺地區(qū)或海外高校本科及以上學歷的報考人員，經教育部留學服務中心認證的，可以報名。
8.?？啤⑵胀ū究飘厴I(yè)生所學專業(yè)須與引進崗位專業(yè)要求一致。一流大學建設高校本科及以上學歷畢業(yè)生、其他高校碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生所學專業(yè)須與引進崗位要求一致或相近。專業(yè)范圍參照2022年黑龍江省考試錄用公務員專業(yè)設置指導目錄。
9.有工作單位的考生，須提供所在單位組織人事部門出具的同意報考證明。
10.符合引進崗位要求的其他條件。
11.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）具有下列情形之一的，不得參加引進報名
1.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應屆畢業(yè)生。
2.截至本公告發(fā)布時，已被佳木斯市及所屬縣（市）區(qū)機關或事業(yè)單位正式錄（聘）用的。
3.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍的、被開除公職的、其他受處分期間或影響期未滿的。
4.公務員或事業(yè)單位工作人員（含試用期內的）被辭退未滿5年的。
5.按照有關規(guī)定，尚在試用期內或未滿服務年限以及其他限制性規(guī)定的。
6.在近三年公務員考試、事業(yè)單位引進或招聘中被相應主管機構認定有考試作弊行為的。
7.根據《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，存在需要回避情形的。
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（三）企業(yè)單位公開招聘條件
由參加第二階段人才引進的企業(yè)自行確定。
五、事業(yè)單位引進程序
（一）網上報名
1.報名時間及網址：報名時間：2023年11月10日8:30—2023年11月17日17:00，逾期不予受理。符合條件的考生直接登錄進入報名網站自愿報名，每名考生只能選擇“才聚三江”或“佳人聚佳”人才引進所列崗位計劃當中的一個崗位報名，不得兼報。
2.考生需簽定《誠信承諾書》，如偽造或提交虛假信息，取消引進資格，記入誠信檔案并追究相關責任。
3.“才聚三江”報名網址：https://jmsxbn2023cjsj.ibaoming.net/
技術咨詢電話：400-1629-400轉1268
報名二維碼：
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4.“佳人聚佳”報名網址：https://jmsxbn2023jrjj.ibaoming.net/
技術咨詢電話：400-1629-400轉1269
報名二維碼：
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（二）網上資格審查
考生需按要求提供以下材料：
1.2024年應屆畢業(yè)生須提供：本人二代身份證、學校出具的大學學業(yè)成績表（教務章）、相應學歷錄取單（檔案館蓋章）、2024年應屆畢業(yè)生在校思想政治考核表（附件6）、在校證明（附件7），內容中對學歷層次、畢業(yè)時間、所學專業(yè)名稱要求表述準確。
2.往屆畢業(yè)生須提供：本人二代身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表（有效期內）。有工作單位的考生，須提供所在單位組織人事部門出具的同意報考證明（附件8）。
3.崗位要求為中共黨員（含預備黨員）的須出具政治面貌相關佐證材料。
4.人民銀行出具的個人征信報告。
5.《2023QS世界大學排名》1000名以內的港澳臺地區(qū)或海外高校本科及以上學歷的報考人員，須提供經教育部留學服務中心認證相關材料。
6.報考“佳人聚佳”人才引進的佳木斯籍考生需提供相應戶籍證明（駐佳高?？忌猓?。
7.報考崗位要求的其他相關材料。
以上相關證明材料請考生上傳原件掃描件，本人近期免冠藍底1寸照片大小限制在1M字節(jié)以內，格式為*.jpg。相關證明材料原件由考生本人保管，后續(xù)現(xiàn)場資格確認時備查。
8.查詢資格審查結果。
（1）網上報名與資格審查同步進行。
（2）通過資格審查的，不能再報考其他崗位；未通過審查需補充填報信息的，可按審查意見要求，在規(guī)定時限內補充填報信息后重新提交審查或改報其他崗位。
9.資格審查及相關后續(xù)引進環(huán)節(jié)，崗位開考比例原則上不低于1:3，低于1:3的崗位，由“黑龍江人才周”人才引進工作領導小組同用人單位及主管部門商議采取“取消崗位”“削減名額”“差額調劑”等辦法進行處理。一流大學建設高校全日制統(tǒng)招本科及以上學歷、其他高校全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷人才可適當降低開考比例。
10.網上打印準考證。按照公告通知時間，考生在報名網站下載打印準考證。
（三）考試
“黑龍江人才周”校園引才活動佳木斯市第二階段“才聚三江”、“佳人聚佳”事業(yè)單位人才引進考試以先筆試后面試的方式同期進行。報考學歷要求為全日制統(tǒng)招碩士研究生以上崗位的考生直接進行面試。
考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%，總分100分；只進行面試的考生總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?br /> 1.筆試。筆試包括專業(yè)科目和公共科目。專業(yè)科目主要測試崗位所需的專業(yè)知識，不低于筆試成績的70%；公共科目主要測試職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質和綜合能力。筆試成績滿分為100分并設定筆試成績合格線。筆試成績合格線為參加同類試題筆試人員有效成績的平均值，未達到筆試成績合格線的考生不能進入面試及以后環(huán)節(jié)。筆試結束后考生可登錄報名網站自行查詢本人筆試成績及排名。
2.現(xiàn)場資格確認
（1）確定現(xiàn)場資格確認人選。根據同一崗位筆試成績從高到低的順序，按照擬進入面試人數(shù)與崗位擬引進人數(shù)3:1的比例確定現(xiàn)場資格確認人選。末位出現(xiàn)并列的，可相應增加進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)，但擬進入面試人數(shù)與崗位擬引進人數(shù)之比不得高于5:1；若高于5:1，以筆試專業(yè)科目成績高者優(yōu)先。如擬進入面試人數(shù)與崗位擬引進人數(shù)不足3:1，經佳木斯市“黑龍江人才周”人才引進工作領導小組同意，可適當降低開考比例。
（2）開展現(xiàn)場資格確認?？忌毟鶕竺W站發(fā)布的面試人員資格確認公告，攜帶材料原件及復印件，按時參加資格確認，時間、地點以公告為準。
（3）凡因考生提供的相關材料信息不實或與引進崗位要求不一致及考生自愿放棄現(xiàn)場資格確認的，均視為現(xiàn)場資格確認不合格，取消考生引進資格。因現(xiàn)場資格審查不合格出現(xiàn)的空額，將按照報考同一崗位考生筆試成績從高分到低分的順序依次等額遞補并進行公示（遞補考生筆試成績不得低于設定的筆試成績合格線），成績相同，以筆試專業(yè)科目成績高者優(yōu)先。
擬進入面試人員名單，在佳木斯市人民政府網、佳木斯先鋒網等網站公示3個工作日。
3.面試。面試采取結構化面談的方式進行，主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務素質及潛在能力，滿分100分，面試成績保留小數(shù)點后兩位。面試成績低于60分者不予引進。直接進入面試或降低開考比例進入面試的考生，面試成績低于70分者不予引進。衛(wèi)健委等有特殊要求的崗位，面試可結合崗位工作實際，采取實操等方式進行。
考試總成績于面試結束后7個工作日內公布，考生可登錄報名網站查詢自己總成績及排名情況。
（四）考察與體檢
根據總成績由高分到低分排序，按照引進人數(shù)1：1的比例等額確定進入考察環(huán)節(jié)人選。若末位總成績出現(xiàn)并列，筆試總成績高者進入考察環(huán)節(jié)；如筆試總成績并列，按筆試中專業(yè)成績高者進入考察環(huán)節(jié)；如仍然并列，則進行加試面試。
1.考察。考察由用人單位和主管部門按照國家有關規(guī)定和崗位要求，對考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作等方面情況進行了解，聽取有關方面意見，并對報考人員資格條件、是否具有報考回避的情形等方面的情況進行復查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核準前暫緩引進程序；對考察不合格人員，取消引進資格。
因考察不合格出現(xiàn)的空額，應從報考同一崗位且成績在符合相應最低分數(shù)要求的考生中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
2.體檢?？疾旌细裾叻娇蓞⒓芋w檢。體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。
體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由考生承擔。體檢不合格者不予引進，應從報考同一崗位且筆試、面試成績在符合相應最低分數(shù)要求的考生中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補并進行考察、體檢。
每個階段遞補只進行一次。
（五）公示和聘用
依據筆試、面試、考察和體檢結果確定擬引進人員名單，在佳木斯市人民政府網公示5個工作日。進入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。公示無異議，發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，辦理相關手續(xù)。試用期為6個月（應屆畢業(yè)生12個月），試用期滿對聘用人員進行考核，考核不合格的解除聘用合同。引進人員最低服務年限3年（含試用期）。
企業(yè)單位招聘由市人社局指導各企業(yè)采取自主招聘方式進行。
六、政策待遇
1.報考市本級事業(yè)單位，符合《關于進一步加強人才隊伍建設若干政策的意見》（佳發(fā)〔2019〕12號）文件中人才引進資格條件的人員，享受相應政策待遇（附件9）。
2.報考縣（市）區(qū)事業(yè)單位人員，按當?shù)卣呦硎芟鄳觥?br /> 3.報考企業(yè)人員可直接與企業(yè)對接相應待遇。
七、有關事項與要求
1.本次人才引進工作將嚴格落實國家、黑龍江省、佳木斯市有關工作要求，必要時將對有關工作安排進行適當調整，考生應及時關注“才聚三江”公眾號、佳木斯先鋒網、春風人才網發(fā)布的公告和有關信息，了解引進工作進程，保持電話暢通。若因個人未及時查看等原因錯過引進過程的任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔相應后果。
2.違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開引進違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理。
3.本次人才引進不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本公告未盡事宜由2023年度“黑龍江人才周”佳木斯市人才引進工作領導小組負責解釋。
考務咨詢電話：0454-3986580
咨詢時間：8:30-11:30 13:30-17:00（工作日）
附件：1.2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“才聚三江”市本級事業(yè)單位人才引進崗位計劃表
2.2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“才聚三江”縣（市）區(qū)事業(yè)單位人才引進崗位計劃表
3.2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“佳人聚佳”市本級事業(yè)單位人才引進崗位計劃表
4.2023年度“黑龍江人才周”校園引才活動暨佳木斯市“佳人聚佳”縣（市）區(qū)事業(yè)單位人才引進崗位計劃表
5.2023年度“黑龍江人才周”佳木斯市企業(yè)招聘崗位計劃表
6.在校思想政治考核表
7.在校證明
8.單位同意報考證明
9.關于進一步加強人才隊伍建設若干政策的意見（佳發(fā)〔2019〕12號）（節(jié)選）
附件下載.zip
2023年度“黑龍江人才周”
佳木斯市人才引進工作領導小組
2023年11月4日