一、企業(yè)簡介
天津市嘉越物業(yè)管理有限公司(以下簡稱“嘉越物業(yè)公司”),成立于2001年7月,是河東區(qū)國有資產監(jiān)督管理委員會監(jiān)管的嘉瑞集團全資子公司。同時,嘉越物業(yè)公司作為主體公司,管理天津市東建物業(yè)管理有限公司、天津市屹翔物業(yè)管理有限公司。
嘉越物業(yè)公司立足于本土發(fā)展,依托“誠信、團結、求實、創(chuàng)新”的企業(yè)文化,追求個人、企業(yè)、社會的共同發(fā)展與高度和諧。公司的目標是在物業(yè)服務中創(chuàng)建一個又一個的品牌,通過全體員工的服務使物業(yè)保值增值,保障業(yè)主的根本利益。堅持以物業(yè)管理為主導,著力拓展服務思路,細化服務流程,提高服務標準。按照ISO9001質量管理體系初步建立起市場化、規(guī)范化的管理運作模式,同時積極引進成熟的管理經驗和高級物業(yè)管理人才,在管理與經營中取得了良好的社會和經濟效益。嘉越物業(yè)公司在天津市內不同區(qū)域服務于多個住宅項目、售樓案場、公建辦公樓項目,現(xiàn)階段管理規(guī)模約298.4萬平方米。
二、選聘職位
(1)項目管理部 部長 1名
負責監(jiān)督、管理公司各住宅項目、公建項目整體運營工作;有效控制各項目運營成本與費用支出;監(jiān)督管理工程維修,大型改建、擴建項目的實施;組織開展公司各項目的經營、考核激勵等工作,負責配合街道以及相關單位進行廉租房管理、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)等各種迎檢工作、完成領導交辦的其他工作。
(2)成本管理部 部長 1名
負責分析各項目收費完成情況,分解各項目經營成本等關鍵指標并組織考核;負責監(jiān)督管控各物業(yè)項目成本支出情況;審核各類合同資金簽訂標準;負責組織開展公司經營和項目管理制度內控體系建設、制度內控管理執(zhí)行情況檢查考核;負責資金計劃審核;協(xié)助各項目組織開展清欠工作;負責組織開展公司招標采購管理;完成領導交辦的其他相關工作。
(3)財務管理部 部長 1名
負責落實公司財務管理制度、融資相關制度、會計核算體系建設;負責編制公司年度財務預算;對公司發(fā)生的所有財務收入、支出進行審核;組織編制財務報表、做經濟分析報告,負責公司資金管理和資本運作,合理統(tǒng)籌運用公司資金;全面負責財務信息審核、憑證審核、財務報表審核、年終決算報表;監(jiān)督管理各項目收費現(xiàn)金管理工作;對接集團或外部各項審計、盡調等工作;完成領導交辦的其他相關工作。
三、資格條件
(一)基本條件:
選聘人員必須擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律。深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅持國有企業(yè)的社會主義方向,熟悉企業(yè)經營管理工作,具備與職位相匹配的任職經歷和專業(yè)素養(yǎng),市場感覺敏銳,有較強的組織領導能力、溝通協(xié)調能力、開拓創(chuàng)新能力和處理復雜問題能力,職業(yè)操守、職業(yè)信用和個人品行良好。
(二)任職資格:
1.具有大學本科及以上文化程度。
2.原則上年齡要求不超過45歲。
3.身心健康,具有正常履行職責的身體條件。
4.具備良好的統(tǒng)籌管理能力,良好的溝通協(xié)調能力和執(zhí)行力,以及具備與職業(yè)相匹配的任職資格和專業(yè)素養(yǎng)。
5. 特別優(yōu)秀者,可適當放寬條件。
(三)任職年限與崗位要求:
1、項目管理部部長:了解國家和物業(yè)行業(yè)相關政策、法律、法規(guī);熟悉物業(yè)項目的基本程序和有關的專業(yè)技術理論知識;原則性強,具有良好的職業(yè)道德。具有5萬平米以上物業(yè)項目管理經驗3年以上(含累計),擔任市屬三級企業(yè)或區(qū)屬二級企業(yè)或同類型企業(yè)部門副職及以上職務(含相當職務)2年及以上。
2、成本管理部部長:熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī)、具有成本管理工作經驗、預算管理等知識;熟練掌握計算機基礎操作技能、財務軟件操作技能和公文寫作技能;嚴謹細致,對數(shù)字敏感;具有高度的敬業(yè)精神及工作激情,有很強的溝通、協(xié)調和推進能力。累計從事物業(yè)行業(yè)成本管理相關工作3年以上,擔任市屬三級企業(yè)或區(qū)屬二級企業(yè)或同類型企業(yè)部門副職及以上職務(含相當職務)2年及以上。
3、財務管理部部長:中共黨員優(yōu)先。熟練掌握計算機基礎操作技能、財務軟件操作技能,熟悉國家財經法規(guī)、財務會計制度,具備較強的財務管理能力、稅務籌劃、經營分析能力和風險防控能力;從事財務工作3年以上,擔任市屬三級企業(yè)或區(qū)屬二級企業(yè)部門或同類型企業(yè)部門副職及以上職務(含相當職務)3年及以上。
(四)參選上述職位,凡有下列情況之一者,不符合條件:
1.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;
2.受到黨紀政務處分、組織處理、誡勉等且影響期限未滿的;
3.與擬報考選聘單位人員存在任職回避情形的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不能報考的情形。
四、薪資待遇
參考天津市區(qū)屬國有企業(yè)同類可比人員薪酬水平,提供具有一定吸引力的薪酬待遇。
五、招聘程序
報名—資格審查—面試—背景調查—體檢—確定擬任人選—公示—依法依規(guī)任職。(選聘程序每環(huán)節(jié)通過后,將會以短信或電話形式通知本人進入下一環(huán)節(jié))
六、報名程序及相關說明
(一)報名程序
1. 報名時間:2024年1月5日—1月12日
2. 報名方式:采取線上報名方式進行,由本人在規(guī)定時間內將報名材料投遞到指定郵箱報名。報名郵箱:gkzpjy@126.com
(二)報名材料
(1)《報名登記表》(見附件),依照實際情況填寫并附證件照;
(2)身份證復印件(正反面復印在一張A4紙);
(3)畢業(yè)證書、學位證書的掃描件,學信網(wǎng)下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《學位認證報告》(如涉及國外學歷學位的還需要提供教育部留學服務中心出具的認證報告);
(4)相關資格證書掃描件(職稱、職業(yè)資格證書、專業(yè)成果及重要獎勵等);
(5)與應聘崗位相關的工作履歷、曾負責項目及與業(yè)績相關的證明材料。
(三)相關說明
1. 應聘人員應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發(fā)現(xiàn)與事實不符,取消應聘資格。
2. 資格審核結果、面試時間及地點將通過電話或郵件等方式告知,請應聘人員提供準確的聯(lián)系方式和郵箱地址并及時查收。
3.我們將對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。
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