為促進(jìn)就業(yè)困難人員充分就業(yè),充分發(fā)揮公益性崗位托底安置作用,根據(jù)甘肅省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范公益性崗位開(kāi)發(fā)管理工作的通知》(甘人社通〔2020〕126號(hào))要求,按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘就業(yè)困難人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及要求
1.招聘單位:張掖市社會(huì)福利院
2.招聘崗位:養(yǎng)老護(hù)理員2名。
3.崗位要求:身體健康,能吃苦耐勞,品行端正,服從工作安排,工作認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)的責(zé)任心。
4.工作內(nèi)容:護(hù)理工作。
5.工作地點(diǎn):張掖市社會(huì)福利院(濱河新區(qū))
二、招聘條件
法定勞動(dòng)年齡內(nèi),有就業(yè)愿望和就業(yè)能力,持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》),符合招聘單位要求且有下列情形之一的登記失業(yè)人員:
1.城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員中的大齡人員;
2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;
3.享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的人員;
4.連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的城鎮(zhèn)居民(含高校畢業(yè)生);
5.省政府規(guī)定的其他人員。
三、薪酬待遇、補(bǔ)貼期限?
公益性崗位聘用人員與用人單位簽訂《公益性崗位用工協(xié)議》,建立勞動(dòng)關(guān)系,發(fā)放工資待遇(具體由用人單位根據(jù)工作任務(wù)自行確定),并按照本單位有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行管理和考核。
聘用期間,公益性崗位聘用的就業(yè)困難人員,按照政策規(guī)定享受崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼(崗位補(bǔ)貼為1910元/月,社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼包括用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)948.88元/月),由用人單位按月向市人社局申請(qǐng)補(bǔ)貼資金。
補(bǔ)貼期限:公益性崗位補(bǔ)貼除對(duì)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年(以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼年齡為準(zhǔn))。
四、聘用管理
1.公益性崗位人員管理根據(jù)甘肅省公益性崗位相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
2.聘用人員在聘用期間如不勝任工作或違反單位規(guī)章制度、有違規(guī)違紀(jì)行為的,單位直接予以解除聘用協(xié)議。
3.公益性崗位聘用人員要服從用人單位管理,不得以任何理由換崗或不按時(shí)報(bào)到上崗,不按時(shí)上崗、違紀(jì)或不遵守用人單位規(guī)章制度被辭退或解除聘用協(xié)議的人員,公益性崗位不再重新安置。
五、招聘方式
公益性崗位按照公開(kāi)、公平、方便的原則,采取電話報(bào)名、用人單位考核、面試等方式確定上崗人員,經(jīng)認(rèn)定、核查、公示后統(tǒng)一聘用。
六、報(bào)名
有就業(yè)意愿、符合條件的就業(yè)困難人員通過(guò)電話申請(qǐng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:2024年4月12日-4月18日
聯(lián)系人:李 0936-8360155? 8360125
張掖市就業(yè)服務(wù)中心
2024年4月11日 |