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2024福建省人才點(diǎn)滴教育科技有限公司招聘6人公告

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發(fā)表于 2024-4-23 17:03:05 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
福建省人才點(diǎn)滴教育科技有限公司是福建人才教育科技發(fā)展有限公司旗下專業(yè)從事教育產(chǎn)業(yè)投資業(yè)務(wù)的子公司,是福州市人才集團(tuán)成員企業(yè)。旗下福建省人才點(diǎn)滴教育科技有限公司福州分公司根據(jù)分公司業(yè)務(wù)拓展的需要,現(xiàn)向社會(huì)公開招聘,具體要求如下:

一、招聘原則

“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位及條件

(一)報(bào)名基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法。

2.身體健康,符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

3.品行端正、品德優(yōu)良,未曾受過違紀(jì)違法處罰。

4.專業(yè)知識(shí)扎實(shí)、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能滿足業(yè)務(wù)需求并服從公司的安排分配。

(二)有下列情形之一的,不得報(bào)名

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人,在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(招聘)紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人以及有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的人員,不得報(bào)名。

(三)招聘崗位及具體要求

招聘崗位

招聘人數(shù)

任職要求

崗位職責(zé)

綜管部副經(jīng)理

2人

1、大專及以上學(xué)歷,行政管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,八年及以上工作經(jīng)驗(yàn);能力優(yōu)秀者可降低相關(guān)要求。

2、有國(guó)企、黨政機(jī)關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有良好的文字功底,熟練使用辦公軟件,良好的溝通協(xié)調(diào)與組織能力,處事機(jī)敏、有條理,具備優(yōu)秀的商務(wù)接待能力。

1、負(fù)責(zé)部門日常管理工作,充分發(fā)揮行政職能,協(xié)調(diào)公司部門的相互工作關(guān)系,建立企業(yè)高效運(yùn)行機(jī)制;

2、建立、完善企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度,并組織實(shí)施,對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督;

3、負(fù)責(zé)組織安排公司召開的各類會(huì)議,傳達(dá)會(huì)議精神;

4、負(fù)責(zé)組織制定行政管理費(fèi)用,并控制行政費(fèi)用的支出;

5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),做好外部公共關(guān)系的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和維護(hù)工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

運(yùn)營(yíng)事業(yè)部副經(jīng)理

1人

1、一般具有3年以上企業(yè)管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2、為人正直、誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神;

3、具有優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力;

4、工作有條理性、邏輯性,踏實(shí)認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),富有工作激情;

5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于激勵(lì)員工和管理團(tuán)隊(duì);

6、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

1、根據(jù)公司具體的業(yè)務(wù)情況,負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì);

2、負(fù)責(zé)建立、完善公司運(yùn)營(yíng)體系;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地運(yùn)營(yíng)、制定運(yùn)營(yíng)流程與管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行,確保項(xiàng)目的有序運(yùn)行;

4、負(fù)責(zé)組建、管理、培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);

5、負(fù)責(zé)合理控制項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)成本,把控項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

事業(yè)合作部

1人

1、一般具有3年以上企業(yè)管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2、為人正直、誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神;

3、具有優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力;

4、工作有條理性、邏輯性,踏實(shí)認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),富有工作激情;

5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于激勵(lì)員工和管理團(tuán)隊(duì);

6、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,編制公司的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,負(fù)責(zé)市場(chǎng)規(guī)劃和業(yè)務(wù)拓展工作,擴(kuò)大市場(chǎng)份額;

3、開拓新客戶、開發(fā)新業(yè)務(wù);

4、建立與維護(hù)的良好合作關(guān)系、商務(wù)談判、合同簽訂,為公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供幫助;

5、負(fù)責(zé)組建、管理、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

行政

專員

2人

1、大專及以上學(xué)歷;

2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),教育類專業(yè)及教育類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力及反映判斷能力;

4、責(zé)任心強(qiáng),具有一定的抗壓能力。

1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)及招標(biāo)工作;

2、負(fù)責(zé)公司辦公用品等物品保管、領(lǐng)用、登記工作;

3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)保管、調(diào)撥、登記等工作;

4、負(fù)責(zé)公司印章、證照的辦理、保管和使用;

5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理與維護(hù),開展員工常規(guī)入離調(diào)轉(zhuǎn)事務(wù);

6、組織員工溝通,對(duì)問題進(jìn)行及時(shí)追蹤及反饋;

7、負(fù)責(zé)公司員工人員考勤,五險(xiǎn)一金事宜;

8、負(fù)責(zé)工資、績(jī)效、獎(jiǎng)金等核算;

9、負(fù)責(zé)分析人員需求及招聘工作;

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘流程

(一)報(bào)名方式

應(yīng)聘者通過電子郵件將《應(yīng)聘登記表》填寫完整后發(fā)送至招聘郵箱fjrcjykjfz@126.com。郵件標(biāo)題及附件均命名為:應(yīng)聘崗位+姓名。只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不接受其他方式報(bào)名。

(二)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,立即取消參加公開招聘資格或錄用資格。

(三)組織面試

通過簡(jiǎn)歷初步篩選后通知合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試需帶上相關(guān)證件、證書原件。

(四)體檢

擬錄用人選需提供醫(yī)院體檢中心出具的健康體檢證明,費(fèi)用自理。

(五)研究錄用

根據(jù)應(yīng)聘者綜合情況擇優(yōu)錄取。

四、其他

1.此次招聘不收取任何費(fèi)用,應(yīng)聘人員因應(yīng)試產(chǎn)生的交通、食宿等費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

2.錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員將取消錄用資格。

3.公司地址:福州市倉(cāng)山區(qū)奧體路陽(yáng)光城融僑檀府

4.本次招聘公告有效期至2024年4月25日。

5.本次招聘公告解釋權(quán)歸本公司所有。

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