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貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司駐丹寨茅臺生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司技術(shù)人員招聘公告 ...

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發(fā)表于 2024-5-8 20:01:10 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
單位簡介:貴州茅臺(集團)生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司系中國貴州茅臺酒廠(集團)有限責(zé)任公司下屬具有獨立法人資格的全資子公司,2015年組建,注冊資本3.1億元,主要生產(chǎn)藍莓制品,干果以及藍莓酒飲料,現(xiàn)有職工148人。

為擴大企業(yè)擴大產(chǎn)能加強丹技術(shù)人才隊伍建設(shè),擬面向社會公開招聘2名專業(yè)外包技術(shù)人員,并委托貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司負責(zé)全程招聘事宜,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

①技術(shù)員  2人

②用工要求:貴陽保德與聘用人員簽訂勞動合同,以派遣形式派往丹寨茅臺生態(tài)開展工作。

二、招聘原則

堅持黨管干部;德才兼?zhèn)?、以德為先,五湖四海、任人唯賢;事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜;公道正派、注重實績、群眾公認;民主集中制;依法依規(guī)辦事的原則;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、基本條件

1.堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

2.有強烈的改革創(chuàng)新意識和奮發(fā)向上的開拓精神,敢闖敢試、敢為人先,注重團結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),工作能力突出。

3.有強烈的事業(yè)心和較豐富的實踐工作經(jīng)驗,有勝任相應(yīng)崗位的文化業(yè)務(wù)素質(zhì),工作思路清晰。

4.有良好的職業(yè)操守和個人品行,能正確行使權(quán)利,勇?lián)?dāng)、善作為,勤奮敬業(yè)、真抓實干,清正廉潔、艱苦樸素。

5.有下列情形之一的,不得報名:

(1)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(3)曾被開除公職的;

(4)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(5)受處分期間或未滿影響期限的;

(6)現(xiàn)役軍人;

(7)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

四、崗位報名條件

相關(guān)專業(yè):機械工程電氣、機修、數(shù)控等相關(guān)專業(yè),要求大專以上學(xué)歷,年齡22-35歲之間,取得電工證、鍋爐證等相關(guān)證件優(yōu)先。

五、招聘程序和方法

招聘工作按照面向社會公開發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、考試(筆試、面試)、體檢、組織考察、聘用等程序進行。

(一)報名

1.報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,不接受現(xiàn)場報名,報名時間為發(fā)布招聘公告之日起至2024年5月10日止。

2.報名注意事項。應(yīng)聘人員須仔細閱讀招聘公告,如實、完整填寫本人相關(guān)信息。

3.報名時需提供以下材料:

①貴陽保德駐貴州茅臺(集團)生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2024年技術(shù)人員報名表,有工作單位的還要提供單位同意報考證明;

② 本人有效居民身份證電子掃描件;

③ 本人畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書電子掃描件(留學(xué)回國人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書等證書掃描件);

④ 近期1寸白底彩色正面免冠照片。

由應(yīng)聘者將上述報名材料掃描后,將文件壓縮包發(fā)至委托招聘單位郵箱,郵箱賬號:(xiaowanglong@96009.com)(郵件命名格式為“姓名+崗位”)。

⑤ 咨詢電話:蕭老師15285947729

注:報名資料不全或填寫不完整的不予考慮,視為放棄報名資格;通過其他渠道投遞、郵箱投遞不成功、超過報名時間投遞視為報名無效。

(二)資格審查

報名結(jié)束后,由委托單位人事部對報名人員的基本信息、資格條件等進行初步審查,將審查結(jié)果報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究。崗位符合條件的報名人數(shù)與公開招聘崗位人數(shù)達不到3:1的,該崗位取消或調(diào)整招聘人數(shù)。符合崗位人數(shù)比例的繼續(xù)開展后續(xù)公開招聘工作。

(三)招聘方式

考試方式包括:面試,總分100分。

面試:時間15分鐘/人,共設(shè)5個問題,應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)逐根據(jù)所學(xué)專業(yè)及相關(guān)崗位進行一作答,所得平均分即為面試得分,成績向社會公布。

(四)體檢及組織考察

根據(jù)最終考試成績,由委托單位公開按照等于或大于1:1的比例確定考察人選。考察人選自行到三甲醫(yī)院進行體檢,并提交體檢報告,體檢費用自理??疾烊诉x于一周內(nèi)提交下列材料:

1.有工作單位的要提供單位政審材料、現(xiàn)實表現(xiàn)材料及廉潔自律情況,個人征信報告。

2.無工作單位的提供離職證明、政審材料(或戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明)、個人征信報告。

按照《貴陽保德駐貴州茅臺(集團)生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2024年技術(shù)人員報名表》的規(guī)定,委托單位將派出考察組,對考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、工作實績、工作作風(fēng)、廉潔自律等進行考察。根據(jù)組織考察情況,由公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織討論研究確定擬聘人員或作出是否取消崗位的決定。

(五)聘用管理

1.研究決定。通過面試、體檢及考察合格人員,經(jīng)貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司研究后,確定為擬聘用人員。

2.公示。對擬聘用人員在委托單位管網(wǎng)上公示5個工作日,如遇節(jié)假日公示時間順延。

公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

3.管理及待遇。

① 公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由貴陽保德城市環(huán)境管理服務(wù)有限公司與擬聘人員簽訂勞動合同,試用期半年。試用期滿后根據(jù)干部管理權(quán)限進行轉(zhuǎn)正考察,經(jīng)考察合格后正式聘用,試用期考核不合格的解除勞動合同關(guān)系。

② 待遇聘用人員按照貴陽保德駐貴州茅臺(集團)生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司技術(shù)人員待遇執(zhí)行,包括但不限于(五險一金、食宿全免、周末雙休、節(jié)假日正常休息,節(jié)假日福利等等)

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