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根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于做好2024年高等學(xué)校開發(fā)科研助理崗位吸納畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》《省教育廳辦公室關(guān)于高等學(xué)校做好2024年開發(fā)科研助理崗位吸納畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》文件精神，結(jié)合學(xué)校崗位需求實(shí)際，特制定2024年科研助理（非編制）崗位招聘工作方案。
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
（二）堅(jiān)持依法聘用、合同管理的原則；
（三）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對(duì)象及人數(shù)
2024年公開招聘科研助理15名，具體招聘崗位及要求詳見《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年招聘科研助理（非編制）崗位計(jì)劃表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；
（二）具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；
（三）遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，人格健全；
（四）安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
（五）具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力；
（六）應(yīng)聘人員僅限于本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位及以上的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；
（七）應(yīng)聘人員應(yīng)于2024年7月31日前取得學(xué)歷及學(xué)位證書；
（八）身心健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件；
（九）符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、聘用待遇
（一）科研助理崗位為非事業(yè)編制崗位，工資按《貴州省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整貴州省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（二）學(xué)院為科研助理免費(fèi)提供住宿和工作日早中餐餐補(bǔ)。
五、招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。應(yīng)聘人員按報(bào)名要求將報(bào)名材料發(fā)指定電子郵箱。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2024年6月28日至7月2日。
2.報(bào)名人員須提交以下材料：
（1）《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年招聘科研助理（非編制）崗位報(bào)名表》（見附件2）。
（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷。
（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書（還未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）。
（4）其他能證明應(yīng)聘者能力的相關(guān)資格證書和證明材料。
報(bào)名請(qǐng)?zhí)峁┥鲜霾牧系膾呙杓⒃诿嬖嚂r(shí)提供原件核實(shí)。
3.報(bào)名材料接收郵箱：應(yīng)聘人員請(qǐng)按要求將所有應(yīng)聘材料一并以壓縮文件形式發(fā)送至郵箱gzjszyrsc@163.com，郵件主題統(tǒng)一命名為“崗位名稱+姓名”，如：科研助理01崗+張某某。材料不全者學(xué)院不予受理；掃描的圖片請(qǐng)自行修改大小，太大會(huì)導(dǎo)致系統(tǒng)拒收；
4.報(bào)名要求及注意事項(xiàng)：
（1）學(xué)院招聘各環(huán)節(jié)不收取任何費(fèi)用，相關(guān)通知僅以貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公告為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行關(guān)注，學(xué)院不再另行通知；
（2）應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
（3）應(yīng)聘人員須如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息，并對(duì)在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)，提供虛假信息、無效證明或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
（二）資格審查
資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，采取線上審核方式進(jìn)行，針對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料按照招聘崗位要求進(jìn)行審核。
資格審核通過人員名單在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布。
（三）面試
1.面試公告在學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布，面試時(shí)間另行通知。
2.面試采用現(xiàn)場(chǎng)打分方式進(jìn)行，總分為100分，面試成績(jī)?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上公布。
（四）體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，造成的空缺名額按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一安排，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢時(shí)間按招聘進(jìn)程另行通知。
（五）考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察工作的重點(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等方面的情況。
考察不合格者，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格?？疾鞎r(shí)間按招聘進(jìn)程另行通知。
（六）公示招聘結(jié)果
經(jīng)面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上公示擬聘用人員名單，接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到聘用單位報(bào)到，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄。
由學(xué)校與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，各用人單位具體負(fù)責(zé)擬聘用人員的日常管理、考核工作。
六、有關(guān)說明
（一）報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本招聘公告，并嚴(yán)格遵守貴州省及學(xué)校相關(guān)規(guī)定。相關(guān)通知以貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公告為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行關(guān)注。
（二）所有聘用人員須服從學(xué)校工作服務(wù)期限及崗位管理要求。
（三）簽訂一年勞動(dòng)合同，合同到期后不再續(xù)簽。合同期內(nèi)有以下情形者，學(xué)院有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同，終止勞動(dòng)關(guān)系：
1.本人自愿離職；
2.經(jīng)用人部門、二級(jí)學(xué)院考核不合格人員；
3.違反國家及學(xué)院相關(guān)規(guī)定的。
（四）學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與招聘工作，加強(qiáng)對(duì)招聘工作的監(jiān)督。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：0851-82509523。
（五）聯(lián)系人：侯老師，聯(lián)系電話：0851-82547051。
本方案由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部負(fù)責(zé)解釋。
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發(fā)表于 2024-7-11 19:10:17
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