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2024中煤新疆公司所屬新能源公司招聘管理人員公告(2人)

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發(fā)表于 2024-7-11 19:10:31 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
  中煤集團(tuán)新疆能源有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)新疆公司)是中國(guó)中煤能源集團(tuán)有限公司全資子公司,前身是2008年6月成立的中國(guó)中煤能源股份有限公司新疆分公司。目前,新疆公司統(tǒng)一負(fù)責(zé)中國(guó)中煤在疆企業(yè)安全監(jiān)管、地方協(xié)調(diào)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、區(qū)域規(guī)劃、新能源開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù),主營(yíng)業(yè)務(wù)覆蓋煤炭開(kāi)采與加工、煤電、煤化工、新能源、煤炭銷(xiāo)售和能源綜合服務(wù)?,F(xiàn)有可控煤炭資源儲(chǔ)量215億噸,生產(chǎn)煤礦2座,產(chǎn)能1350萬(wàn)噸/年,分別為哈密大南湖七號(hào)煤礦和伊犁皮里青露天煤礦,參股電廠2座,裝機(jī)容量198萬(wàn)千瓦。所屬及管理企業(yè)8家,參股企業(yè)2家,公司部門(mén)(中心)11個(gè)。截至2023年底,管理資產(chǎn)174億元,員工1396人。

        “十四五”和未來(lái)一個(gè)時(shí)期,新疆公司將按照中國(guó)中煤在疆投資發(fā)展規(guī)劃,圍繞“新疆區(qū)域是集團(tuán)的綜合能源戰(zhàn)略保障基地”的發(fā)展定位,堅(jiān)持“存量提效、增量轉(zhuǎn)型”發(fā)展思路,落實(shí)“1355”發(fā)展戰(zhàn)略,以“三大產(chǎn)業(yè)基地”為重點(diǎn),堅(jiān)持“煤電化新”產(chǎn)業(yè)全鏈條發(fā)展,加快打造具有區(qū)域影響力的“產(chǎn)業(yè)協(xié)同、耦合驅(qū)動(dòng)、多能互補(bǔ)、綠色低碳”新型綜合能源戰(zhàn)略基地。

       根據(jù)公司工作實(shí)際需要,遵循“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,面向社會(huì)為公司公開(kāi)招聘相關(guān)崗位人員。具體如下:

       一、招聘方式

       面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

       二、招聘崗位及人數(shù)

       1.新疆公司所屬企業(yè)新能源公司:總經(jīng)理1人。

       2.新疆公司所屬煤礦企業(yè):總工程師1人。

       三、報(bào)名條件

     (一)基本條件

       1.具有較高的政治素質(zhì),認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策,擁護(hù)黨和國(guó)家治疆方略,注重維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和民族團(tuán)結(jié),堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義方向,具有搞好國(guó)有 企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)同并踐行中國(guó)中煤的文化理念;

       2.具有較強(qiáng)的工作能力,具備履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí),工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富;

       3.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行,嚴(yán)格自律,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠(chéng)實(shí)守信,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好;

       4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

       5.無(wú)違紀(jì)、違法、職業(yè)禁忌及不良執(zhí)業(yè)記錄或相關(guān)記錄已過(guò)影響期。

     (二)崗位職責(zé)和任職資格條件詳見(jiàn)《中煤新疆能源有限公司招聘崗位及任職要求》      

       四、招聘程序

       按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、確定擬錄人選、組織考察、公示、討論決定、履行聘用等程序進(jìn)行。每個(gè)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情 況,將以適當(dāng)形式提前告知。

       五、薪酬及福利待遇

       被聘用人員工資、福利等待遇執(zhí)行新疆公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)。按照國(guó)家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”,并享有公司規(guī)定的其它福利待遇。

       六、報(bào)名時(shí)間及方式

     (一)報(bào)名時(shí)間

       自公告發(fā)布之日起至2024年7月14日24:00截止。

     (二)報(bào)名方式

       1.應(yīng)聘者填寫(xiě)《公開(kāi)招聘報(bào)名表》并以附件形式發(fā)送至指定郵箱。報(bào)名表打印后本人簽字掃描件及電子版、身份證、學(xué)歷/學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等各類(lèi)證件的掃描件應(yīng)一并打包上傳。

       2.報(bào)名郵件主題格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

       3.本次招聘僅接受發(fā)送至指定郵箱內(nèi)的報(bào)名信息。不接受電話、公司現(xiàn)場(chǎng)等其他方式報(bào)名。

       報(bào)名電子郵箱:zmxjhr@163.com

       招聘工作聯(lián)系人:王先生

       聯(lián)系電話:0991-3744616(工作日9:30-13:00;14:30-18:30)。

       七、其他有關(guān)要求及聲明

     (一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

     (二)聘用人員設(shè)定任職試用期,試用期限滿(mǎn)后進(jìn)行考核評(píng)價(jià),經(jīng)考核合格者正式任職,不合格者延長(zhǎng)試用期或退出試用崗位。

     (三)公司不負(fù)責(zé)招聘期間應(yīng)聘人員的食宿及交通費(fèi)用,招聘過(guò)程中不收取任何費(fèi)用。

     (四)根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等因素,公司有權(quán)調(diào)整或取消該崗位,并對(duì)本次招聘安排享有最終解釋權(quán)。

     (五)公司將報(bào)名情況和報(bào)名者個(gè)人信息視作個(gè)人隱私予以保護(hù),不對(duì)無(wú)關(guān)人員透露。

     (六)中煤集團(tuán)新疆能源有限公司不負(fù)責(zé)解決被聘用人員配偶、子女的工作,也不承諾其他事項(xiàng)。

       八、本公告最終解釋權(quán)歸中煤集團(tuán)新疆能源有限公司所有。

       特此公告。



中煤集團(tuán)新疆能源有限公司

2024年7月2日
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