浙江省杭州桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘公告

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桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司因?qū)嶋H工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)編制工作人員10名。




一、招聘計(jì)劃




具體招聘崗位、人數(shù)和報(bào)名條件詳見(jiàn)《2020年桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃一覽表》（附件1）。




二.招聘對(duì)象和條件




1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律；




2.具有良好的品行；




3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；




4.年齡在35周歲以下（1985年12月3日以后出生）。




5.工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間，截止到2020年12月3日。




6.報(bào)考崗位要求的學(xué)歷均為本專(zhuān)業(yè)本科及以上。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。報(bào)考人員的畢業(yè)證書(shū)，境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等取得時(shí)間必須在2020年12月3日前。




7.具有招聘崗位所需的其他條件。




三、報(bào)名方式




1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月3日—12月9日（工作日上午8：30-11：30，下午13：30—17：00）。




2.報(bào)名地點(diǎn)：桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司辦公室（桐廬縣春江西路69號(hào)濱江大廈17樓1703）。聯(lián)系人：陳夏鈴，聯(lián)系電話(huà)：69900139。




3.報(bào)名方式：報(bào)考人員攜帶報(bào)名表（見(jiàn)附件2）、本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)口簿、職業(yè)資格證書(shū)等原件、復(fù)印件（按各崗位的報(bào)考條件要求）和近期拍攝的同版1寸免冠近照2張到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。




4.資格審查：報(bào)名時(shí)由招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合條件者參加招聘，并發(fā)給準(zhǔn)考證。對(duì)有效報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，不開(kāi)考或核減招考計(jì)劃。對(duì)通過(guò)復(fù)審但未達(dá)到開(kāi)考比例不開(kāi)考崗位的報(bào)考人員另行通知改報(bào)。




四、考試




1.考試包括筆試和面試。此次招聘采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別占綜合成績(jī)的50%和50%，面試按1:3的比例參加，不足上述比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。筆試、面試成績(jī)分別保留二位小數(shù)，四舍五入，如綜合成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高分排位在前。筆試以公共基礎(chǔ)考試為主，面試成績(jī)低于60分的不予錄用。




2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。進(jìn)入筆試人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證（含有效期內(nèi)臨時(shí)身份證），兩者缺一不可參加，請(qǐng)按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。進(jìn)入面試人員則須攜帶面試通知書(shū)和有效期內(nèi)的身份證（含有效期內(nèi)臨時(shí)身份證），兩者缺一不可參加，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。




3.放棄面試資格的，將按該招聘職位筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。




五、體檢




根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按開(kāi)考崗位計(jì)劃1：1比例確定體檢對(duì)象。體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）以及其他要求納入體檢的項(xiàng)目指標(biāo)檢測(cè)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員在體檢日前確認(rèn)不參加體檢的，可在該職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，可在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。




六、組織考察




體檢合格人員確定為考察對(duì)象?？疾靺⒄諊?guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行?？疾觳缓细窕蚍艞壙疾熨Y格的，可在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察?？疾旖Y(jié)果僅作本次招聘是否聘用的依據(jù)。




七、公示及聘用




根據(jù)報(bào)考者考試、體檢和考察結(jié)果，按綜合成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘人員名單在桐廬人才網(wǎng)公示5日。經(jīng)公示無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題的擬聘用人員，經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，或本人書(shū)面申請(qǐng)自動(dòng)放棄的，取消其擬聘用資格，并在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察、公示及擬聘用。




擬聘用人員聘用前與原單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同的，由本人負(fù)責(zé)與原單位辦理解除勞動(dòng)（聘用）合同關(guān)系。




批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格；以上情況均不再作遞補(bǔ)。




八、工資待遇




聘用人員工資按照縣屬?lài)?guó)有企業(yè)待遇執(zhí)行，聘期內(nèi)按國(guó)有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)交納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。




九、報(bào)考的其他事項(xiàng)




1.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、聘用資格。




2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照中組部、人社部、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（人社部發(fā)〔2016〕85號(hào)）和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘中涉及違紀(jì)違規(guī)和提供虛假信息、虛假材料的納入社會(huì)誠(chéng)信體系，將在公共信用平臺(tái)予以公布。




3.筆試成績(jī)、面試名單、體檢考察及聘用公示等名單和招聘相關(guān)信息均在桐廬人才網(wǎng)（網(wǎng)址：www.tlrcw.net.cn/）和“桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司”微信公眾號(hào)公布。




4.體檢費(fèi)。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的體檢項(xiàng)目予以核定、收取，并由考生個(gè)人承擔(dān)。



5.本公告由桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。



政策咨詢(xún)電話(huà)：0571-69900139。

附件：1.2020年桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃一覽表

2.2020年桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘工作人員報(bào)名表

桐廬縣交通發(fā)展集團(tuán)有限公司

       2020年12月3日