洛陽(yáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)審查調(diào)查看護(hù)隊(duì)伍招聘輔警20人公告

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根據(jù)工作需要，河南鵬勞人力資源管理有限公司招聘輔警20名（其中男性14名、女性6名）至洛陽(yáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，退役軍人優(yōu)先；
2、年齡18至35周歲，計(jì)算方法為2002年12月1日出生至1985年12月1日出生；
3、要求具有國(guó)家承認(rèn)的大專（含）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，退伍軍人文憑可放寬至高中及以上；
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5、自愿從事突發(fā)應(yīng)急事件處置工作，具有較強(qiáng)的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，服從組織安排。
（二）有下列情況之一者，不得報(bào)名：
1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/font>
2、曾被開除公職的；
3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
4、近5年在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
5、現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生;
6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
7、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形。
二、招聘程序和方法步驟
（一）發(fā)布公告
招聘公告于2020年12月21日在洛陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)（http://lygx.gov.cn/）、河南鵬勞人力資源管理有限公司（微信公眾號(hào)）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)等媒體公開發(fā)布。
（二）報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：
2020年12月21日至2020年12月22日。
每天8：00－12：00；14：00－17：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：洛陽(yáng)市澗西區(qū)鳳凰大廈11樓招聘大廳。
3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。
4、所須證件、證明材料：
身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書和學(xué)歷證書的原件及復(fù)印件、近期一寸免冠照片2張，大專及以上學(xué)歷須提供學(xué)信網(wǎng)查詢并打印的學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告，在職報(bào)考人員須提供所在單位的同意報(bào)考證明，以退伍軍人身份報(bào)名的人員須提供退出現(xiàn)役證。
5、繳費(fèi)：
報(bào)名審核通過(guò)后，按規(guī)定每人繳納考務(wù)費(fèi)50元，支持支付寶轉(zhuǎn)賬。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間
具體領(lǐng)取時(shí)間將在河南鵬勞微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公布，不再采取其他方式另行通知。
（三）面試
面試滿分100分，面試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上的通知為準(zhǔn)。參加面試時(shí)須同時(shí)攜帶有效身份證件和《準(zhǔn)考證》。
面試成績(jī)低于60分者不予聘用。
進(jìn)入面試人員列入人才儲(chǔ)備庫(kù)，如有空缺崗位將從庫(kù)中遞補(bǔ)。
（四）體檢
根據(jù)招考崗位及計(jì)劃數(shù)，按照考生面試成績(jī)從高分到低分的順序，按照招聘計(jì)劃以1:1.1的比例確定體檢人員。末位考生面試成績(jī)相同時(shí)，學(xué)歷層次高者優(yōu)先聘用。
體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格造成的空缺，按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生個(gè)人承擔(dān)。
（五）考察
對(duì)體檢合格的人員，按照招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象。考察對(duì)象須于規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供政治考察材料，具體如下：
1、無(wú)違法犯罪證明（洛陽(yáng)市本地戶口可前往市民之家開具）。
2、無(wú)不良信用記錄證明(個(gè)人前往中國(guó)人民銀行開具)。
因考察不合格造成的空缺，按照考生面試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)。
（六）其他注意事項(xiàng)
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位所要求資格條件不符或提供虛假材料的，一律取消考試、聘用資格。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)有關(guān)事項(xiàng)均將適時(shí)在河南鵬勞微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公布，不再采取其他方式另行通知。
三、聘用與派遣
公示期滿無(wú)異議人員即為此次招聘聘用人員。被聘人員在接到聘用通知后，應(yīng)按要求提供相關(guān)材料履行報(bào)到手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同（合同期限為3年，試用期為3個(gè)月），接受派遣到用工單位工作，逾期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄資格。
基礎(chǔ)工資為每月2500元，獎(jiǎng)勵(lì)性工資每月300元（其中獎(jiǎng)勵(lì)性工資累積到年底做為年終獎(jiǎng)金，年度考核合格后發(fā)放）；試用期工資每月2000元，無(wú)獎(jiǎng)金。
聘用可按法律規(guī)定享受醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，繳納標(biāo)準(zhǔn)按社會(huì)保險(xiǎn)法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按要求報(bào)名、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》和面試、體檢、考察、聘用，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格。
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督，確保招聘工作公開、透明。
報(bào)名咨詢微信：17739095806
報(bào)名咨詢電話：17739095806
監(jiān)督電話： 0379-60856062
                                河南鵬勞人力資源管理有限公司
                                  二〇二〇年十二月二十一日