福建三明寧化縣客家祖地服務中心招聘公告

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為進一步推進客家祖地工作發(fā)展，充實客家祖地工作人員的隊伍，現(xiàn)根據(jù)工作需要，根據(jù)《寧化縣機關事業(yè)單位編外聘用、縣屬國有（集體）企業(yè)及社區(qū)招聘工作人員辦法》（寧委辦〔2018〕1號）向社會公開招聘編外合同制講解員2名，衛(wèi)生保潔員2名。為確保招聘工作有序開展，結(jié)合我單位實際，特制定本方案。
一、招聘原則
根據(jù)寧化縣委縣政府辦公室印發(fā)《寧化縣機關事業(yè)單位編外聘用、縣屬國有（集體）企業(yè)及社區(qū)招聘工作人員辦法》（寧委辦〔2018〕1號文件）的要求，按照公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會進行公開招考。并在招考過程中，按照《寧化縣考錄和聘用、調(diào)配工作人員親屬回避制度》（寧委辦〔2017〕84號文件）的要求，嚴格執(zhí)行親屬回避制度。
二、招聘崗位
    招聘人員數(shù)、崗位及條件等詳見《寧化縣客家祖地服務中心招工作用人員(編外)崗位信息表》(附件1)。招聘條件中最高年齡35周歲，即指1986年1月以后出生編外合同制。（其他年齡要求以此類推）
三、招聘條件
（一）基本條件：
1、講解員：大專學歷（專業(yè)不限）以上；年齡35周歲及以下；遵紀守法，品行良好，無違法記錄，能吃苦耐勞；身體健康，五官端正，普通話標準，形象氣質(zhì)佳，有較好的溝通能力和語言表達能力，原則上身高女性1.60米（含）以上，男性1.70米（含）以上。
2、衛(wèi)生保潔員：政治合格，品行良好，遵紀守法，有較強服務意識、身體健康，能吃苦耐勞，無違法記錄；年齡35周歲及以下（因崗位特殊性，若在35周歲內(nèi)未達實招人數(shù)可適當放寬至40周歲）；初中及以上文化程度；身高不限。
（二）崗位條件
詳見《寧化縣客家祖地服務中心招工作用人員(編外)崗位信息表》（附后）
二、加分條件
1、有導游證加1分；有全國普通話等級證書加1分；有花卉園藝師資格證書加1分；一年以上旅游景區(qū)工作經(jīng)驗者加1分。
2、石壁村和楊邊村因客家祖地建設需要被征遷的農(nóng)戶（以戶籍證明為依據(jù)）總成績可直接加1分。
3、以上加分項累計加分封頂3分。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
    2021年1月18日-22日（5個工作日）在寧化縣寧化在線、石壁客家祖地微信公眾號等媒體發(fā)布招聘公告。
（二）報名及資格審查
    1、報名時間
   自2021年1月18日8:00起-1月22日24:00止（以報名郵件接受時間為準）。
    2、報名方式、地點及資格審查
    ①報名方式
采取網(wǎng)絡報名的方式，將報名表發(fā)送至寧化縣客家祖地服務中心；聯(lián)系電話：0598-6658528，聯(lián)系人：陳曉平：15306031910 鐘慧：18650456698，郵箱：nhxkjzdglc@163.com。
    ②資格審查。資格審查包括報名時的資格初審、復審，考察時的資格再審和聘用時的資格終審四個環(huán)節(jié)。報考人員必須符合報考條件要求，面試時提供本人身份證原件及復印件、畢業(yè)證、學歷（學位）證、近期二寸免冠正面彩色照片兩張、符合加分條件的需攜帶資格證書原件及復印件、符合從事相關工作經(jīng)驗加分條件的需原單位公司的工作證明（由主要負責人簽字），原單位或公司社保繳納證明，相關工作證明等資料的原件及復印件，并登陸學信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）下載本人教育部學籍在線驗證報告一并攜帶；填寫的報名信息及證書資料必須完整、合法、真實、準確。在任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，則隨時取消資格并不予聘用。
   （三）面試
按照每個職位報名合格人員確定面試人選，并由縣客家祖地服務中心統(tǒng)一組織面試，時間、地點由客家祖地服務中心電話通知。面試當天放棄或未按時到達面試現(xiàn)場的，均視為自動放棄，不再遞補。面試采用結(jié)構化面試的方式進行，主要測試應試人員的普通話水平、語言表達能力、禮儀姿勢和客家文化知識，應對能力及綜合素質(zhì)等。面試成績在個人面試結(jié)束后即向面試對象現(xiàn)場公布。
   （四）成績計算
成績合成：綜合成績=面試成績+加分項，面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。如出現(xiàn)同分數(shù)影響聘用的，將進行加試，以加試成績?yōu)闇省?br /> （五）成績公布
考試成績將在寧化在線網(wǎng)站和寧化縣人民政府政務公開欄內(nèi)進行公布。根據(jù)招聘名額按1:1的比例，在考試合格的人員中,按考試總成績從高分到低分確定擬聘用人員，進入體檢和考察。
   （六）體檢
    體檢安排：根據(jù)考試綜合成績從高分到低分依次排名，綜合成績相同時，按面試成績排名，按1:1的比例等額確定體檢對象，體檢按照參照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修定〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》體檢標準執(zhí)行，費用自理。體檢缺席的，取消聘用資格。體檢缺席和體檢不合格的，將按照綜合總成績由高到低依次遞補。體檢時間、集合地點另行通知。
（七）考察
經(jīng)體檢合格的人員確定為考察對象，由用人單位組織對受聘人員進行協(xié)審考察，協(xié)審部門包括監(jiān)察委、政法委、衛(wèi)健、公安、法院、檢察院等部門。若因體檢或考核不合格造成職位空缺的，在進入該職位面試人選中從高分到低分依次遞補。無遞補對象的，該崗位空缺。
（八）公示
對考察合格的人員由主管部門按照相關要求在寧化在線、寧化文旅、石壁客家祖地微信公眾號公示，公示時間為5個工作日，公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。
（九）聘用
新招聘人員為編外合同制人員，實行試用期制，試用期一年，試用期滿考核合格予以正式聘用，按依法簽訂勞動合同，合同三年一聘。如出現(xiàn)放棄體檢、考察或體檢、考察出現(xiàn)不合格人選時，由縣客家祖地服務中心研究決定，依據(jù)成績高低依次遞補（綜合分數(shù)相同的情況下依照面試成績高低）。
五、工資福利待遇
根據(jù)《寧化縣機關事業(yè)單位編外聘用、縣屬國有（集體）企業(yè)及社區(qū)招聘工作人員辦法》（寧委辦〔2018〕1號）規(guī)定，參照客家祖地服務中心現(xiàn)有在職同類型崗位職工待遇。     
六、違約責任
聘用人員服務期為三年以上（含三年），服務期未滿解除合同一方應承擔違約賠償金2000元。
七、疫情防控
1.考生在領取準考證時，出示本人“八閩健康碼”并簽訂《考生健康申明卡及安全考試承諾書》。
2.考試前需查驗“八閩健康碼”并進行體溫測量?！鞍碎}健康碼”為綠碼的考生方可進入考場參加考試；體溫測量值達到或超過37.3°的，將到指定區(qū)域再次進行體溫測量，測量值仍超過37.3°的，不得進入考場參加考試。
3.考生進入考區(qū)、考場必須全程佩戴口罩，排隊進出考場，保持社交距離，避免人群聚集。
附件1：寧化縣客家祖地服務中心招聘工作用人員(編外)崗位信息表；
附件2：寧化縣客家祖地服務中心公開招聘編外工作人員報名表。
寧化縣客家祖地服務中心
                                 2021年1月18日