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2020年益陽市大通湖區(qū)招聘中小學教師公告

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發(fā)表于 2020-7-7 09:47:57 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
  為加強教師隊伍建設,進一步優(yōu)化教師隊伍結構,促進教育事業(yè)均衡發(fā)展,經大通湖區(qū)委、區(qū)管委會同意,決定面向社會公開招聘全額撥款事業(yè)編制中小學教師25名。根據《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)的要求,結合我區(qū)實際,現公告如下:
  一、招聘原則
  堅持以人為本,遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標準,通過自愿報名、資格審查、綜合考試、體檢、考核等程序,公開聘用。
  二、招聘計劃及相關要求
  (見附件1)
  三、報名資格條件
  1.思想品德好,熱愛教育,遵紀守法。身體健康,服從分配,有志為大通湖區(qū)教育事業(yè)做貢獻。
  2.應聘對象年齡35周歲以下,即1984年6月30日以后出生。初中職位應聘對象最低學歷為全日制本科或自考本科,高中職位應聘對象最低學歷為全日制本科。
  3.本次招聘報名截止日前未取得畢業(yè)證的應屆高校畢業(yè)生可憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的《學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及崗位要求的其他相關材料報名。但考核時須提供畢業(yè)證原件,否則取消聘用資格。暫未取得教師資格證書的,按人社部發(fā)〔2020〕24號文件規(guī)定辦理。
  四、招聘程序
  招聘工作嚴格按照制定方案、發(fā)布公告、報名與資格審查、綜合考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
  (一)發(fā)布公告
  在大通湖門戶網站(www.datonghu.gov.cn)和益陽市人力資源和社會保障網向社會發(fā)布招聘信息。
  (二)報名與資格審查
  1.報名時間:2020年7月14日8:00--7月16日18:00。
  2.報名方式:采用網絡報名的方式進行。
  3.報名網址:http://dth.12333cp.cn/,進入網上報名系統按要求進行報名:
  ①填寫個人信息,要求真實準確規(guī)范填寫。
  ②上傳個人近期免冠寸照。
 ?、凵蟼饔行Ь用裆矸葑C的正反面照片。
 ?、苌蟼鲗獚徫灰蟮漠厴I(yè)證、學位證原件照片,相應學歷的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網下載)。
  2020年全日制應屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的,請上傳加蓋學校就業(yè)部門公章并帶有學業(yè)成績的《畢業(yè)生推薦表》掃描件。2020年全日制應屆畢業(yè)生如不能提供加蓋學校就業(yè)部門公章并帶有學業(yè)成績的《畢業(yè)生推薦表》的,請?zhí)峁督逃繉W籍在線驗證報告》的照片和就讀高校校園網站的《大學課程成績單》截圖。
  4.報名截止后,請考生于2020年7月20日前登錄報名系統查看報名資格審查結果,資格審查合格的考生請打印《2020年大通湖區(qū)公開招聘教師報名表》和《2020年大通湖區(qū)公開招聘教師準考證》。考生必須攜帶正式有效居民身份證和準考證參加筆試、面試,缺少證件的考生不得參加考試。
  5.招聘工作實行全程資格審查。一經發(fā)現報考者與招聘所需求的資格條件不符或提供虛假材料的,取消其考試(聘用)資格。
  (三)考試
  招聘計劃與實際報名人數原則上不低于1:3,少數專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經區(qū)公開招聘工作領導小組研究,可降低開考比例至1:2。降低比例后仍達不到開考比例的,核減或取消崗位招聘計劃。
  考試分筆試和面試。
  1.筆試
  內容以招聘崗位所需學科專業(yè)知識為主,兼顧崗位所需的基本理論、專業(yè)技能和政策法規(guī)。筆試采用閉卷方式,時量150分鐘,卷面分為100分。
  筆試時間:2020年7月25日上午9:00--11:30
  筆試地點:大通湖區(qū)一中(國家教育標準化考室)
  2.面試
  (1)按照崗位類別的招聘計劃1:2的比例,根據筆試成績從高分到低分確定面試入圍人員。面試合格分數線不低于70分。當招聘職位實際參加面試人數沒有形成有效競爭時,應聘人員面試成績不得低于所有體檢入圍人員最低分。當同一職位筆試成績入圍人員末尾出現并列時,并列考生同時入圍。如有自愿放棄者,則依次遞補,以達到規(guī)定比例。
  (2)面試主要考查個人教育教學基本素質。采取現場抽題上微型課的方式進行。上課時間15分鐘,專家提問5分鐘,備課時間30分鐘。
  (3)面試教材
  高中類崗位面試教材均采用人民教育出版社出版普通高中課程標準實驗教科書必修1。
  初中類崗位面試教材均采用現行人教版或湘教版九年級下冊。
  (4)面試時間及地點:另行通知。
  3.成績合成
  成績計算公式=筆試成績×50%+面試成績×50%。
  (四)體檢
  根據綜合成績,按照各類崗位招聘計劃從高分到低分等額確定體檢人員。同一職位綜合成績出現并列時,則按面試成績從高分到低分確定。
  如有自愿放棄者或體檢不合格者則依次遞補,遞補次數不超過兩次。體檢標準參照相關規(guī)定執(zhí)行。體檢產生的體檢費、交通費、住宿費由報考者先行墊付,到單位履職后由工作單位報銷。
  體檢時間及地點:另行通知。
  (五)考核
  體檢合格人員即為考核對象。通過考核確定擬聘人員,考核重點是擬聘人員的政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對擬聘人員的資格進行復查,考核不合格者,取消其擬聘資格。
  (六)公示
  考核合格者即為擬聘人員,擬聘名單在大通湖區(qū)門戶網予以公示。
  (七)聘用
  公示期滿無異議的擬聘人員,按照相關規(guī)定辦理聘用手續(xù),列入教育全額事業(yè)編制正式工作人員。如有自愿放棄者,不再予以遞補。一經聘用,最低服務期限為4年(含試用期12個月)。
  新聘人員試用期12個月。試用期滿考核不合格者,依法解除聘用合同。按人社部發(fā)〔2020〕24號文件規(guī)定辦理的考生,試用期12個月內未取得相應教師資格證、考核不合格者,則依法解除聘用合同。
  五、優(yōu)惠政策
  1.凡被聘用者,用人單位提供公租房或教師周轉房。
  2.根據《大通湖區(qū)教育發(fā)展扶持辦法》(試行)規(guī)定:“凡具有全日制師范類研究生學歷、一本本科學歷以上的人才自愿到大通湖區(qū)從教5年以上且符合我區(qū)人才引進計劃,經考核合格者,分別發(fā)放安家費四萬元、兩萬元”,享受此項優(yōu)惠政策,服務期不低于5年(含試用期)。
  六、其他
  1.成績發(fā)布:大通湖區(qū)門戶網站
  2.咨詢電話:
  政策咨詢:大通湖區(qū)民政和人力資源社會保障局事業(yè)單位人事管理股0737-5665089
  網報咨詢:0731-84188416
  點擊下載>>>
  1.2020年大通湖區(qū)教師招聘職位計劃及相關要求.docx
  2.湖南省教育廳湖南省衛(wèi)生健康委員會關于印發(fā)《湖南省2020年普通高等學校招生全國統一考試疫情防控實施方案》的通知.doc   
  益陽市大通湖區(qū)民政和人力資源社會保障局益陽市大通湖區(qū)教育和衛(wèi)生健康局
             2020年7月2日
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