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河北省廊坊大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司招聘公告

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發(fā)表于 2020-7-9 18:44:27 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
 根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司擬面向社會公開招用工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、招用原則
  按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,采用筆試和面試相結(jié)合的原則,面向社會公開招用工作人員。
  二、招用崗位
  本次擬招用崗位為我縣大城國有資產(chǎn)運營有限公司專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位工作人員,擬招用17人。崗位需求表附后。
  三、招用條件
  1、遵守國家憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的品行和職業(yè)道德。
  2、身心健康、愛崗敬業(yè),具有較好的表達能力和較強的綜合素質(zhì)。
  3、招用人員年齡在35周歲以下(年齡以發(fā)布公告時間為準),全日制普通類高等院校本科及以上學歷,專業(yè)詳情見附表。
  4、河北籍戶口。
  5、有下列情形之一的人員不得報名:
  (1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
  (2)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;
  (3)現(xiàn)役軍人、已入職的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;
  (4)法律、法規(guī)規(guī)定的不得招用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。
  6、各招用崗位與報名人數(shù)最低開考比例為1:3,至報名結(jié)束未達到開考比例的,核減招用計劃。
  四、人員待遇
  1、擬招用的工作人員,一經(jīng)招用,大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司與招用人員簽訂勞動合同,試用期滿合格的,予以正式招用,不合格的,取消招用。
  2、正式招用人員待遇執(zhí)行國有企業(yè)工資標準。
  五、招用程序及方法
  招用工作按照發(fā)布招用公告、報名與資格審查、筆試、面試、考核與復(fù)審、體檢、公示、招用等八個步驟實施。
  (一)發(fā)布公告
  縣政府簽批方案之后及時發(fā)布招用公告,將招用條件、報名時間、招用程序等,通過大城政府門戶網(wǎng)站向社會公告。
  (二)公開報名
  1、報名時間:2020年7月15日--7月17日,上午8:30--12:00,下午14:30--17:30。
  報名地點:大城縣政務(wù)中心二樓大廳283窗口
  報名電話:0316-5575015
  2、報名時需提交的證件和資料:
  (1)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
  (2)學位證原件及復(fù)印件;
  (3)有效居民身份證原件及復(fù)印件;
  (5)戶口薄原件及復(fù)印件;
  (6)近期同版免冠小二寸藍底彩色照片4張。
  (三)資格審查:經(jīng)縣招用工作人員辦公室對報考者所提供的材料進行資格初審?fù)夂?,由本人如實填寫《大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司公開招用工作人員報名表》。資格審查貫穿于招用工作全過程,發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料騙取考試資格的,取消本次和今后參與我縣組織任何單位公開招聘考試和聘用資格。涉嫌違法的,移交司法機關(guān)處理。
  4、報考人員只允許報考一個崗位,不得重復(fù)報名。
  (四)考試內(nèi)容及要求
  本次招用采取筆試和面試相結(jié)合的形式。
  1、筆試。
  筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測驗兩部分,考試成績及入選面試人員名單將在大城政府門戶網(wǎng)站公布。卷面滿分100分,考試時間90分鐘。
  按崗位分組,每組根據(jù)筆試成績從高分到低分按招用人數(shù)1:3的比例確定進入面試的人選。進入面試的最后一名如出現(xiàn)筆試成績并列時,同時進入面試。
  2、資格復(fù)審。對確定進入面試的人選,由縣招用工作人員辦公室對畢業(yè)生就業(yè)報到證(或就業(yè)介紹信)、畢業(yè)證、學位證、身份證、戶口簿、相關(guān)證明材料原件及學生檔案進行資格復(fù)審。
  3、面試。大城縣招用工作人員辦公室組織實施。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,時間8分鐘,主要考察綜合分析、應(yīng)變與自我控制等能力。筆試成績由高到低排序,各崗位按招用計劃1:3比例確定進入面試人員名單。面試按報考崗位分組;面試采取體操打分法,去掉一個最高分,去掉一個最低分,其余評委的平均分記為面試成績;面試人員憑《準考證》、《面試通知單》和身份證參加面試。
  報考同一個崗位的考生一般分在同組、同場。個別招考人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位,根據(jù)筆試成績的排名順序,采取蛇型分組法合理分組、分配招聘名額,總成績按分組分別排序、分別使用分配的招聘名額。每場面試前,每組考生抽簽決定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號,不得報姓名??忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場,不得返回面試室、候考室,不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規(guī)定的考生,取消面試資格或面試成績,考生抽簽時仍未到候考室者視為自動放棄。
  4、考試總成績。招用工作人員筆試成績的60%和面試成績的40%相加為考試總成績。每一崗位依據(jù)折算后的考試總成績由高分到低分按招用人數(shù)1:1的比例確定進入考察人選。每一崗位進入考察的最后一名如果出現(xiàn)并列,筆試成績高的優(yōu)先;筆試成績相同的,職業(yè)能力測驗分高的優(yōu)先。
  (五)考察及復(fù)審
  考察由招用工作人員辦公室組織實施,主要考察擬招用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。對不能按時交驗上述材料或資格復(fù)審、考察不合格的考生,取消其招用資格。
  (六)體檢
  對考察合格的擬招用人員由招用工作人員辦公室統(tǒng)一組織進行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
  (七)公示
  體檢結(jié)束后,根據(jù)考試總成績、考察與復(fù)審、體檢情況,擇優(yōu)確定擬招用人選。對確定的擬招用人選在大城政府門戶網(wǎng)站面向社會公示7個工作日,對被舉報有舞弊嫌疑的考生,一經(jīng)查實立即取消考試成績和招用資格。
  (八)招用
  公示期滿無異議,由招用工作人員辦公室按照招用程序報請縣政府批準后,大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司按有關(guān)規(guī)定與招用人員簽訂勞動合同,辦理相關(guān)手續(xù)。
  凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加考試、證件審核、體檢、考核、報到等情況,均視為自動放棄招用資格。
  六、本公告中未盡事宜,由縣招用工作人員辦公室負責解釋。
                                                                                                                大城縣人力資源和社會保障局
                                                                                                                         2020年7月8日
  大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司招用
  工作人員崗位需求表


  崗位名稱


  分類


  專業(yè)


  擬招錄人數(shù)


  其他條件
  崗位A


  經(jīng)濟類


  經(jīng)濟學、經(jīng)濟統(tǒng)計學


  6


  崗位A招用要求:全日制普通類高校畢業(yè)生、本科及以上學歷、學士及以上學位。年齡35周歲及以下。
  崗位B和崗位C招用要求:全日制普通類高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及2018年、2019年擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生,本科及以上學歷、學士及以上學位。
  
  財政學、稅收學
  金融學、金融工程、保險學、投資學
  統(tǒng)計學、應(yīng)用統(tǒng)計學
  崗位B


  管理類


  會計學、財務(wù)管理、審計學、資產(chǎn)評估檔案學、行政管理、工程管理、工程造價


  9
  工程類


  土木工程、水利水電工程、交通工程
  崗位C


  語言文學類


  漢語言文學、漢語言、漢語國際教育、古典文獻學、應(yīng)用語言學、秘書學、


  2
  新聞類


  新聞學、網(wǎng)絡(luò)與新媒體
  計算機類


  計算機科學與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程
  合計



  17

    附:報名人員請下載表格,持表報名
        大城縣國有資產(chǎn)運營有限公司招用工作人員報名表
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