根據(jù)《中共保山市委組織部 保山市人力資源和社會(huì)保障局 保山市公安局轉(zhuǎn)發(fā)<中共云南省委組織部 云南省人力資源和 社會(huì)保障廳 云南省公安廳關(guān)于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘 工作人員辦法>的通知》(保人社聯(lián)〔2016〕24 號(hào))和《中共 保山市委組織部 中共保山市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 保山 市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位到校 園公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》(保人社聯(lián)〔2020〕18 號(hào))等文件精神,經(jīng)保山市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),現(xiàn)將 2021 年保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘教師有關(guān)事宜公告 如下:
一、招聘的原則 堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的 原則。做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
二、招聘崗位
三、招聘范圍和對(duì)象 符合崗位要求的普通招生計(jì)劃 2019 年以來(lái)未就業(yè)畢業(yè)生, 年齡計(jì)算截止報(bào)名當(dāng)天。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè)) 資格及技能要求;
(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需要的其他條件。
受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,受到禁考處罰期限未滿(mǎn)的人員,均不得參加應(yīng)聘。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告:2021 年 4 月 25 日在保山市人民政府門(mén)戶(hù) 網(wǎng)站保山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)頁(yè)、保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué) 校及相關(guān)院校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):2021 年 5 月 13 日(星期四)8: 30 至 16:30 在保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校(保山市隆陽(yáng)區(qū)青陽(yáng)片 區(qū)職業(yè)教育園區(qū))行政服務(wù)中心一樓大廳。報(bào)名時(shí)考生需提供畢 業(yè)證、學(xué)位證、身份證及報(bào)名崗位需要的相關(guān)證件原件及復(fù)印件 一份和近期彩色免冠同版大一寸照片 1 張。
(三)資格審查:由保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校負(fù)責(zé)。
(四)確定面試人員:根據(jù)報(bào)名情況,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組 查閱個(gè)人信息,按崗位招聘人數(shù) 1:2 的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人 員,達(dá)不到比例的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行面試。
(五)面試時(shí)間和地點(diǎn):屆時(shí)另行通知。無(wú)法聯(lián)系或未按要 求按時(shí)到場(chǎng)的考生,視為自動(dòng)放棄面試。
(六)面試:面試在監(jiān)督人員的監(jiān)督下,采用結(jié)構(gòu)化面試的 方式進(jìn)行。同一崗位使用同一套題,實(shí)行量化打分,面試成績(jī)按 100 分計(jì)算,75 分及以上為合格。面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù) 線(xiàn)的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。面試結(jié)束當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī),同 一崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同,則加試一題。
(七)確定簽約對(duì)象:面試成績(jī)?cè)?75 分及以上者,得分 最高的為簽約對(duì)象。由保山市人力資源和社會(huì)保障局、保山中 醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校與被簽約對(duì)象現(xiàn)場(chǎng)簽訂招聘協(xié)議書(shū),簽約人員 交近期彩色免冠同版大一寸照片 5 張。
(八)資格復(fù)審:由保山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé),具體時(shí)間待定。資格復(fù)審不合格的,不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。
(九)體檢:按照面試成績(jī)從高分到低分并按照招聘人數(shù)與 體檢人數(shù) 1:1 的比例確定體檢對(duì)象。體檢由保山市人力資源和 社會(huì)保障局負(fù)責(zé),具體時(shí)間待定。體檢將組織體檢對(duì)象在縣級(jí)以 上具有體檢資質(zhì)的指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄 用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予 以公布的特殊職業(yè)外,不得要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。體檢對(duì)象對(duì) 體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,本人可申請(qǐng)復(fù)檢,并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次, 復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者,不予聘用。
(十)考察:由保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校負(fù)責(zé),具體時(shí)間待 定。主要對(duì)考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、 工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行全面考察,考察不合格者,不予聘用。
(十一)公示。擬聘人員名單將通過(guò)保山市人民政府門(mén)戶(hù) 網(wǎng)站保山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)頁(yè)公示,公示期不少于 7 個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱(chēng)、招聘崗位情況及 擬聘人員基本情況、面試成績(jī)、考察、體檢結(jié)果。
(十二)聘用。公示無(wú)異議的,經(jīng)保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科 學(xué)校審核同意,并報(bào)保山市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后, 由保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校與擬聘人員簽訂聘用合同。 聘用后待遇按國(guó)家關(guān)于事業(yè)單位新招聘人員的有關(guān)政策和 用人單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合保山市機(jī)關(guān)事業(yè)單位急需緊缺人才 目錄條件的人員,在正式聘用后可享受《保山市引進(jìn)人才辦法(試 行)》中規(guī)定的月工作補(bǔ)貼、住房保障等待遇。
未列入保山市機(jī)關(guān)事業(yè)單位急需緊缺人才目錄的,但屬于學(xué) 校緊缺急需醫(yī)藥類(lèi)人才享受學(xué)校引才補(bǔ)貼。
六、人員遞補(bǔ) 因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)保山市人力資源和 社會(huì)保障局批準(zhǔn)按照面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)一次:
(一)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
(二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
(三)擬聘人選放棄聘用的;
(四)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
七、紀(jì)律和要求
(一)對(duì)違反紀(jì)律和弄虛作假的考生,取消招聘資格。
(二)堅(jiān)持回避制度。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、 夫妻關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。
(三)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密。
(四)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé),招聘工作做到信息公開(kāi), 過(guò)程公開(kāi),結(jié)果公開(kāi),自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。
八、疫情防控工作要求 按照疫情防控要求,參加應(yīng)聘的人員入保 3 天提前申領(lǐng)“健 康碼”,做好每日體溫測(cè)量、記錄并進(jìn)行健康狀況監(jiān)測(cè),有異常 情況的要及時(shí)報(bào)告保山市人力資源和社會(huì)保障局和保山中醫(yī)藥 高等專(zhuān)科學(xué)校。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情 防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢(xún)問(wèn)等造成不良 后果的,取消資格;如有違法情況將依法追究法律責(zé)任。
(一)來(lái)自國(guó)內(nèi)高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)參加考試的人員實(shí)行集中隔離醫(yī) 學(xué)觀(guān)察 14 天,并進(jìn)行 3 次核酸檢測(cè),解除隔離后核酸檢測(cè)陰性 者可參加應(yīng)聘。來(lái)自國(guó)內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)參加應(yīng)聘的人員,需提供 3 天內(nèi)有效核酸檢測(cè)證明,不能提供的,進(jìn)行 1 次核酸檢測(cè),檢測(cè)結(jié) 果為陰性者可參加應(yīng)聘。相關(guān)考生要自覺(jué)接受集中醫(yī)學(xué)隔離觀(guān) 察、健康管理和核酸檢測(cè),并主動(dòng)向保山人力資源社會(huì)保障局和 保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校報(bào)備。
(二)新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者、疑似患者、確診 病例密切接觸者,或治愈未超過(guò) 14 天的病例、不能排除新冠肺炎 可能的發(fā)熱者,不得參加應(yīng)聘。因相關(guān)旅居史、密切接觸史等被 集中隔離,應(yīng)聘當(dāng)天不能到達(dá)應(yīng)聘的、應(yīng)聘當(dāng)天前仍處于新冠肺 炎治療期或出院觀(guān)察期的人員不得參加應(yīng)聘。
(三)應(yīng)聘當(dāng)天考生應(yīng)至少提前 90 分鐘到達(dá)應(yīng)聘點(diǎn)。 考生進(jìn)入報(bào)名的和面試點(diǎn)前,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示本人“健康碼” 和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息,并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。 1.“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼的,現(xiàn)場(chǎng)測(cè) 量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入應(yīng)聘點(diǎn)參加應(yīng)聘。 2.“健康碼”為黃碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示有來(lái)自國(guó) 內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市的考生,需提供筆試前 3 天內(nèi)有效的新冠病 毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢 測(cè)陰性信息,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入面試點(diǎn),未提 供報(bào)告(證明)的考生不得進(jìn)入應(yīng)聘場(chǎng)所。 - 6 -
3.近1個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的考生,需提供14天有效的集中 醫(yī)學(xué)隔離觀(guān)察和 7 天有效居家隔離觀(guān)察證明、應(yīng)聘前 3 天內(nèi)有效 的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病 毒核酸檢測(cè)陰性信息,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入應(yīng)聘 場(chǎng)所,未提供報(bào)告(證明)的考生不得進(jìn)入應(yīng)聘點(diǎn)。 4.“健康碼”為紅碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。 5.其余情況考生,需配合防疫人員做好健康風(fēng)險(xiǎn)排查。
九、報(bào)名聯(lián)系人及聯(lián)系方式 保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校聯(lián)系人及電話(huà): 李老師:0875-2212956 郵箱:bszyzrsc@163.com
保山市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系人及電話(huà): 李老師:0875-2162447
監(jiān)督電話(huà): 中共保山市紀(jì)委保山市監(jiān)委監(jiān)督舉報(bào)電話(huà) 0875-12388 未盡事宜由保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校、保山市人力資源 和社會(huì)保障局按職責(zé)分工進(jìn)行解釋。
保山市人力資源和社會(huì)保障局
保山中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校
2021 年 4 月 25 日
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