山東建業(yè)工程科技有限公司招聘公告

小編丁丁

2020年06月05日 14:27  點(diǎn)擊：[1492]

山東建業(yè)工程科技有限公司是具有獨(dú)立法人資格的國有獨(dú)資企業(yè)，國家高新技術(shù)企業(yè)，臨沂市檢驗(yàn)檢測協(xié)會(huì)會(huì)長單位。

公司主要從事地基基礎(chǔ)檢測、主體結(jié)構(gòu)檢測、常規(guī)建材檢測、建筑節(jié)能檢測、建筑變形觀測、門窗幕墻檢測、室內(nèi)環(huán)境檢測、裝飾裝修檢測、鋼結(jié)構(gòu)檢測、構(gòu)配件檢測、市政道路橋梁檢測、通風(fēng)與空調(diào)檢測、基坑監(jiān)測、智能檢測、防雷檢測、減隔震檢測、安全檢測、結(jié)構(gòu)鑒定、工程勘察等相關(guān)業(yè)務(wù)。

為滿足公司資質(zhì)升級和工作需要，吸納高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才，提升公司核心競爭力，根據(jù)各崗位緊缺人才情況，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘部分緊缺專業(yè)技術(shù)人員17人。

一、招聘原則

本次招聘按照“專業(yè)對口、按需引進(jìn)、公開公平、競爭擇優(yōu)”的原則，面向全日制高等院校和社會(huì)公開招聘，公司成立招聘小組，負(fù)責(zé)本次招聘具體工作，確保本次招聘公開、公平、公正。

二、招聘崗位和數(shù)量及要求

計(jì)劃招聘工作人員17名，詳見附件1。

三、應(yīng)聘人員資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)好，品行端正。

2、身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；具有與崗位相適的專業(yè)知識(shí)、能力。

3、符合招聘崗位要求的專業(yè)等其他資格條件。

有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

（1）曾受過刑事處罰的和曾被開除公職的人員。

（2）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

（3）有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。

（4）在各級各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

（5）現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（6）法律、法規(guī)以及其他規(guī)定不得應(yīng)聘的情形。

四、招聘渠道

通過臨沂市國資委網(wǎng)站（http://lysgzw.linyi.gov.cn/）、山東建業(yè)工程科技有限公司網(wǎng)站（http://www.linyijiance.com）發(fā)布招聘信息。

五、應(yīng)聘方式及有關(guān)事項(xiàng)

此次公開招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行，其中高層次緊缺專業(yè)人才無需筆試，由公司直接組織面試，其余招聘程序一致。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1、應(yīng)聘者通過臨沂市國資委網(wǎng)站（http://lysgzw.linyi.gov.cn/）、山東建業(yè)工程科技有限公司網(wǎng)站（http://www.linyijiance.com）下載《山東建業(yè)工程科技有限公司專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名簡歷表》（以下簡稱《報(bào)名表》），按要求填寫將報(bào)名材料電子版發(fā)送至指定郵箱（jyjc489@163.com），郵件及文件格式為“應(yīng)聘XX崗位+姓名”。（報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2020年6月11日）。

2、報(bào)名材料除《報(bào)名表》（粘貼照片）外，還包括身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、取得的其他證書（崗位證、職稱證、注冊證、獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)證書等）、工作業(yè)績證明等以壓縮包形式一同發(fā)送至指定郵箱(圖片務(wù)必清晰)。

（二）資格審查。報(bào)名者在接到審核通知后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名材料原件到公司進(jìn)行材料復(fù)核，并簽訂誠信承諾書。公司對符合條件的報(bào)名者審核后確定筆試、面試人員，未接到通知者即未進(jìn)入筆試、面試環(huán)節(jié)。資格審查時(shí)，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員材料不全或提供的信息與報(bào)名信息不一致、填寫不準(zhǔn)確、弄虛作假等原因致使與應(yīng)聘條件要求不符的，一經(jīng)查實(shí)，即給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。

（三）筆試。筆試內(nèi)容為有關(guān)專業(yè)知識(shí)，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，筆試成績僅作為進(jìn)入面試資格的條件，不計(jì)入總分，根據(jù)筆試成績按照1:2的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員名單。如進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

（四）面試。每人面試時(shí)間10分鐘，面試總分設(shè)為100分。根據(jù)面試情況，確定進(jìn)入考察范圍人員。面試后未接到通知者，即未進(jìn)入考察范圍。

（五）考察。根據(jù)面試成績，按照1:1的比例從高分到低分確定考察人選，同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的，參照筆試成績從高到低依次確定考察人選。

企業(yè)對考察人選的資格條件進(jìn)行復(fù)審，審核其人事檔案并對其政治思想、道德品質(zhì)等方面情況進(jìn)行考察。考察發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或提供材料信息不實(shí)的，取消其應(yīng)聘資格。

（六）體檢。根據(jù)考察情況，按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

應(yīng)聘人員在體檢過程中有下列情形之一的，不予錄用：故意隱瞞影響錄用的疾病、病史的；串通體檢工作人員作弊的；請他人頂替體檢或交換、替換化驗(yàn)樣本的；有其他作弊行為的。

（七）公示及聘用。根據(jù)考察結(jié)果，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究后，對擬聘用人員在公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示5個(gè)工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的予以聘用。

六、工作崗位及薪酬待遇

1、工作崗位由公司根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排。

2、薪酬待遇、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、 公司為個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展提供良好平臺(tái)，崗位競聘晉升通暢，對職稱評審、執(zhí)業(yè)資格考試給予積極支持。

七、其他

1、資格審查貫穿招聘全過程。對弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定參加考試、考察、體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。對自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格存在缺額的，根據(jù)程序和時(shí)限要求，在同崗位面試人員中按成績從高到低進(jìn)行等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)均不超過1次。

2、應(yīng)聘人員在招聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀簡章及附件，及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持聯(lián)系方式暢通，如因個(gè)人原因未獲知相關(guān)信心而影響招聘的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

3、本次招聘公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

未盡事宜請電話咨詢。咨詢電話：0539-8322997

（周一至周五，上午8:30-12:00,下午14:00-17:30）

聯(lián)系人：袁女士、孫女士。

八、附件

1、《2020年山東建業(yè)工程科技有限公司招聘崗位及要求》

2、《山東建業(yè)工程科技有限公司專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名簡歷表》

山東建業(yè)工程科技有限公司

2020年6月5日

• 附件【附件1 招聘計(jì)劃表.docx】
• 附件【附件2 專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名簡歷表.docx】